از قبل کاملا باهم اشنا بودیم. بیشتر گپ زدیم راجع به شرکت قبلی من که از زیرمجموعه های خود رهنما بود. بعد خیلی کوتاه در حد شاید دو دقیقه ازم پرسیدن تو اون شرکت دقیقا چه کارایی میکردی. من توضیح دادم. خیلی از جنبه های کارم دقیقا محتوای عملیاتی این دوره بود. حتما تجربه قبلی داشته باشه و با ادبیات دوره اشنایی خوبی داشته باشه. راستش نحوه انتخاب به سطح شرکت کننده ها برمیگشت. لابد من هم سطح بقیه شرکت کننده ها بودم که انتخاب شدم?
استخدام، تجربهٔ کاری و مصاحبه در رهنما کالج، صنعت کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت، تهران: بر اساس ۶ نظر ثبتشدهٔ کارمندان، میانگین امتیاز ۱.۰ از ۵؛ ۰٪ از کاربران رهنما کالج را به دیگران توصیه میکنند. ۶ تجربهٔ کاری و ۰ تجربهٔ مصاحبهٔ استخدام در دسترس است.
تجربهها
بعد از اینکه به مصاحبه دعوت شدم و رسیدم به محل برگزاری مصاحبه که خود رهنما کالج بود. به سمت یک میز و صندلی هدایت شدم و یک برگه بهم داده شد تا اون رو تکمیل کنم و بعدش برم برای مصاحبه. برگه سه تا سوال داشت و گفته بود که با استفاده از دانش ui/ux که دارم به اون ها جواب بدم. یکیش این بود که اگر می خواستید به صفحه اول گوگل چیزی اضافه کنید و حذف کنید چی کار می کنید؟ ویژگی های مثبت و منفی اپ اسنپ رو بنویسید. سومین سوال این بود که برای بهبود صفحه اول ورزش ۳ پیشنهاد بدید. حدود نیم ساعت به سوال ها جواب دادم و بعد رفتم مصاحبه. توی مصاحبه ۴ نفر بودن دو نفر از تیم منابع انسانی و دو نفر هم از تیم دیزاین. رهنما، رهنما کالج و افراد حاضر در جلسه رو معرفی کردند سپس من خودم رو معرفی کردم. بعد رفتیم سراغ نمونه کارهایی که فرستاده بودم در مورد اونا پرسیدن و من توضیح دادم که فرایند چگونه بوده و اینا. بعد سوالایی که تو جلسه بود اینا بود. یک اپی که ui اش به نظرت خوبه بگو؛ یک اپی که ux اش به نظرت خوبه بگو. من گفته بودم که uxpin رو خوندم در مورد اون صحبت کردیم. پرسیدن میخوای چندسال اینده تو این حوزه چی کار کنی. چرا فکر می کنی دوره رهنما کالج برات خوبه و به دردت میخوره و… سوالی داری؟ نداری؟ اخرش هم در مورد اینکه میتونم دوره رو کامل شرکت کنم یا نه صحبت کردیم تشکر کردند و گفتن نتیجه رو بهتون خبر میدهیم 🙂 جلسه خوبی بود با اینکه من اطلاعات زیادی نداشتم. رفتار مناسب و خوب خیلی مهمه؛ مثلا اگر جایی چیزی رو نمیدونید بگید نمیدونم و صادق باشید. تمامی دانش تون رو برای جلسه اماده کنید و با اعتماد به نفس برید مصاحبه؛ اشتیاق به حضور در دوره خیلی مهمه مهمه که واقعا نسبت به شرکت در دوره متعد و پیگیری باشید. راحت و خودتون باشید تو مصاحبه. اگاه بودن از سورس های طراحی ui/ux؛ دیدن و تحلیل کردن محصولات بازار؛ دنبال کردن ترندها هم خیلی میتونه کمک کننده باشه. ویژگیهایی که براشون مهم بود: آره مونده 🙂 میخواستم بگم واقعا دوره با کیفیتی بود و به لحاظ حرفه ای روی مسیر من اثرگذار بود. من واقعا راضی بودم و نکته جالبش این بود که کسایی که اومده بودن از رشته های مختلف بودن از برنامه نویسی و مهندسی و علوم پایه گرفته تا بچه های طراحی صنعتی… و نقطه مشترک همگی اشتیاق و میل به یادگیری و پیشرفت بود.
استخدام در رهنما کالج
از مجموع ۶ تجربهٔ ثبتشدهٔ کارمندان فعلی و پیشین در ویکیتجربه، ۶ مورد تجربهٔ کاری و ۰ مورد تجربهٔ مصاحبهٔ استخدام است. این دادهها از منابع عمومی و کاربران ناشناس جمعآوری میشود و امتیاز چندمعیاره بهصورت شفاف نمایش داده میشود. ۰٪ از کاربران رهنما کالج را به دیگران توصیه میکنند.
- تجربههای کاری ثبتشده: ۶
- تجربههای مصاحبهٔ استخدام ثبتشده: ۰
- میانگین امتیاز حقوق و مزایا: ۱.۰ از ۵
- میانگین امتیاز فرصت رشد شغلی: ۱.۰ از ۵
- میانگین امتیاز تعادل کار-زندگی: ۱.۰ از ۵
سؤالات متداول دربارهٔ رهنما کالج
آیا رهنما کالج در حال استخدام است؟
هنوز تجربهٔ مصاحبهای از رهنما کالج ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربهٔ استخدام را به اشتراک میگذارد.
تجربه کاری در رهنما کالج چگونه است؟
بر اساس ۶ نظر کارمندان فعلی و پیشین، میانگین امتیاز ۱.۰ از ۵ است؛ ۰٪ از کاربران شرکت را به دیگران توصیه میکنند. برای جزئیات بیشتر، تجربههای کاری بالا را بخوانید.
حقوق و مزایا در رهنما کالج چقدر است؟
میانگین امتیاز حقوق و مزایا در رهنما کالج از نگاه ۶ کارمند: ۱.۰ از ۵. این عدد بر مبنای نظر مستقیم کارمندان فعلی و پیشین محاسبه شده است.
مصاحبهٔ استخدام در رهنما کالج چطور است؟
هنوز تجربهٔ مصاحبهای از رهنما کالج ثبت نشده.
شفافسازی
دادههای پایه این شرکت (نام، صنعت، شهر، توضیح) از منابع عمومی وارد سامانه شده است. تمام تجربهها پس از بررسی توسط ادمین منتشر میشوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسندهها هرگز نمایش داده نمیشود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.
- منبع دادهها: منابع عمومی (وارداتی) و کاربران (ناشناس)
- سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی میکند. تجربههای گزارششده در صف بررسی مینشینند.
- سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
- آخرین بهروزرسانی: