فرایند خروج نامناسب

تجربه کاری توسعه نرم افزار در صنایع ارتباطی آوا

امتیاز ۱.۰ از ۵ (فروردین ۱۴۰۲ تا اسفند ۱۴۰۴).

تا جایی که من دیده‌ام، بیشتر افرادی که قصد خروج از این مجموعه را داشته‌اند، با ناراحتی و پس از تحمل رفتارهای نامناسب از آنجا رفته‌اند. در بسیاری از موارد نیز سنوات کارکنان پرداخت نمی‌شود و هنگام تسویه، برخورد مناسبی با آن‌ها صورت نمی‌گیرد. در زمان عقد قرارداد از شما سفته دریافت می‌کنند و به دلیل شرایط خاص مجموعه، در صورت بروز اختلاف نمی‌توانید مانند یک شرکت معمولی از طریق اداره کار پیگیری کنید و باید شکایت خود را از مسیر هیئت مربوط به همان مجموعه انجام دهید. همین موضوع باعث شده است که برخی مدیران احساس کنند می‌توانند بدون پاسخ‌گویی، هر رفتاری با کارکنان داشته باشند. در ابتدای همکاری معمولاً برخوردها بسیار خوب و دوستانه است، اما زمانی که از شرایط خسته می‌شوید و تصمیم به رفتن می‌گیرید، رفتار واقعی و روی دیگر مجموعه را مشاهده خواهید کرد.