تجربه کاری۴ مرداد ۱۴۰۵ · شاغل فعلی
کابوسِ یه ساله
تجربه کاری کارمند در مقیمی
امتیاز ۲.۰ از ۵ (مهر ۱۴۰۴).
از ابتدای کار مشخص بود که مدیریت و منابع انسانی این شرکت چندان حرفهای نیستند. به نظر میرسید تمام تلاششان این است که حقوق کارمندها را به طریقی کم کنند یا کنار بگذارند؛ قوانینی که وضع میکنند گاهی بیمنطق به نظر میرسید، مثل دریافت سفته حامل یا قراردادهای صوری که هنگام تسویه، مبلغ سنوات کمتر نمایش داده میشود، و نظارتها با دوربینهای متعدد همواره وجود داشت. به نظر میرسید که نهادهای نظارتی هم چندان بهلام نمیدهند. حدود یک سال در آنجا بودم و تجربهام واقعاً یکی از بدترینها بود؛ اتفاقاتی دیدم که باورکردنی نبود و در نهایت با مبلغی کمتر از حقام تسویه شدم. نتیجهاش محیطی بسیار آشفته بود که هیچکس را توصیه نمیکنم برای کار به آنجا برود.
نقاط قوت
نقاط ضعف
مدیریت و منابع انسانی خیلی ضعیف و سوءاستفادهگر
قوانین عجیب و سلبکننده حقوق
گرفتن سفتهٔ حامل
قراردادهای صوری که سنوات رو کم میکنن
کنترل لحظهای با دوربین
نهادهای نظارتی اهمیتی نمیدن و تسویه با مبلغ کمتر
امتیاز چندمعیاره
فرهنگ سازمانی
۲.۰
مدیریت
۲.۰
حقوق و مزایا
۲.۰
تعادل کار-زندگی
۲.۰
فرصت رشد
۲.۰
توصیه به دیگران
۲.۰