تجربه کاری۲۵ مرداد ۱۴۰۵ · بهمن ۱۴۰۴ تا مرداد ۱۴۰۵
مدیریت فشل و بسیار بد حساب
تجربه کاری مدیر برنامه ریزی و کنترل پروژه در ممتاز گستر پارس
امتیاز ۱.۳ از ۵ (بهمن ۱۴۰۴ تا مرداد ۱۴۰۵).
اول که وارد میشید وعده ها عالیه. سه نفر صاحب شرکت هستند. آقایان حد. حیدر. و ریا. مدیرعامل نفر اوله به ظاهر اما اون دو تا بسیار نفوذ دارند. دربارۀ پرداخت حقوق تا پیامک واریز نیومده باورش نکنید که فردا میدیم بهتون یا این هفته!! بچه هایی که باهاشون کار کردند از این بابت بسیار طلبکارند و همه هم شاکیند. اینها به شدت غیر حرفه ای رفتار میکنند و خرشون که از پل بگذره جواب تلفن رو هم نمیدن ... به هیچ عنوان توصیه نمیشه چون فقط و فقط خودشون و منافع شخصیشون براشون اهمیت داره و از طرفی بسیار هم وانمود میکنند حرفه ای هستند در حالی که دقیقا برعکسه ...
نقاط قوت
اصلا ندارد
نقاط ضعف
مدیریت ضعیف
عدم پرداخت به موقع حقوق
نداشتن بیمه تکمیلی
بد قول
محیط غیر حرفه ای
امتیاز چندمعیاره
فرهنگ سازمانی
۱.۰
مدیریت
۱.۰
حقوق و مزایا
۳.۰
تعادل کار-زندگی
۱.۰
فرصت رشد
۱.۰
توصیه به دیگران
۱.۰