وویکی‌تجربهجستجو

توتیا: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

راهکار اندیشان فناوري توتیا از سال ۱۳۹۶ به صورت تخصصی به طراحی و عرضه راهکارهاي جامع مبتنی بر فناوری اطلاعات در حوزه بیمه می‌پردازد و با فراهم‌سازی زیرساخت‌های فنی، شرکت‌های بیمه را در خلق ارزش‌های نوین برای مشتریان‌شان یاری می‌کند. این سازمان با ترکیب سه توانمندی اصلی قصد دارد نقشی رسا و تأثیرگذار ایفا نماید: ۱- ارائه راهکارهاي نوین که با نیازهای روز خانواده بیمه همسو بوده و بر پایه دانش روز جهان در رشته‌های بیمه‌گری و اکچوئری استوار است؛ ۲- بهره‌گیری از دانش تخصصی صنعت بهداشت و درمان و پیوند آن با صنعت بیمه؛ ۳- بکارگیری دانش برنامه‌نویسی نرم‌افزارهای بیمه‌ای با تکیه بر آخرین روش‌ها و فناوری‌های برنامه‌نویسی.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در توتیا

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای توتیا ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰

سؤالات متداول درباره توتیا

آیا توتیا در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از توتیا ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در توتیا چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در توتیا ثبت نشده.

حقوق و مزایا در توتیا چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای توتیا ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در توتیا چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از توتیا ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت

فناوری اطلاعات بشیر سبحان
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارمند
دلم می‌خواد برگردم

دوست داشتم تجربه کاریم در این شرکت رو با حس مشابهی بیان کنم، اما به خاطر برخی مشکلات خانوادگی مجبور شدم کنار بکشم وگرنه از محیط و کار اونجا خیلی راضی بودم؛ از نظر من اگر فرصتی دوباره پیش بیاد، بازهم دوست دارم به اونجا بر

پرشین ویژن
مصاحبه
کاربر ناشناس·مهندس نرم افزار
دید از بالا به پایین

بزرگ‌ترین و ترسناک ترین خواسته ی شرکت تعهد محضری دو ساله به بهانه آموزش و ترک نکردم مجموعه می‌باشد که بسیار ایده ی مسخره ای می باشد و علاوه بر اون ۵۰۰ میلیون سفته هم از شما طلب میکنن و اگر مراقب نباشید کلاه بزرگی سرتون ر

تدبیر پرداز
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارشناس شبکه
مدیران بی تجربه و چاپلوس

مدیر و سرپرستان دهن بین - درظاهر هکار در باطن بسیار بسیار خاله زنک با همه صحبت می کنند حتی با خدمات ولی با خود نیرو صحبت نمی کنند _همه سرپرستا دنبال سو استفاده و گرفتن پاداش های بیشتر هستند اما ذره ای برای نیرو ها تلاش ن

امن پردازان کویر
مصاحبه
کاربر ناشناس·کارشناس امنیت
مصاحبه کاری

با سلام و عرض ادب؛ در مصاحبه فنی اول طرف کاملا حرفه ای رفتار کرد و خیلی خوب اما در مصاحبه فنی دوم فرد مصاحبه فنی دوم که مدیر بالاتری بود ف.ا پرسید چی بلدی از همون بپرسم گفتم این مباحثو از همونا سوال پرسید و جواب دادم وقت

گروه صباحی
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارشناس
تجربه کاری

توصیه دوستانه: هیچ وقت برای شرکتی که کلا چند ده تا کارمند داره ولی همیشه خدا آگهی باز داره رزومه نفرستین. نشون دهنده گردش نیروی بسیار بالا و مشکلات اساسی اون سازمانه مدیران بی تجربه و پسیو اگرسیو، ساعت کاری بالا (حتی در

سایان تدبیر نیکسان
تجربه کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس
چند سال تجربه یا چند سال تکرار؟

اگر قرار است به‌عنوان برنامه‌نویس وارد این شرکت شوید، قبل از هر چیز درباره‌ی چیزی که قرار است در آن یاد بگیرید و مسیری که برای رشد حرفه‌ای‌تان ساخته می‌شود فکر کنید، نه صرفاً عنوان پروژه‌ها و نام سازمان‌هایی که در رزومه