وویکی‌تجربهجستجو

نیروانا: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

شرکت نیروانا در سال ۱۳۷۹ با رویکردی متمایز از دیگر فعالان عرصه مبلمان و دکوراسیون کار خود را آغاز کرد. نیروانا صرفا با تکیه بر توانایی‌های طراحی، تامین و تولید نبوده، بلکه با روشی مهندسی و نظام‌مند به این حوزه ورود یافت و از تیمی متشکل از متخصصان طراحی و تولید مبلمان، صنایع چوب، ارگونومی، مهندسی صنایع و سیستم‌ها، بازاریابی و تبلیغات، فناوری اطلاعات و مدیریت بازرگانی بهره برد. فعالیت‌های این شرکت به عنوان یک Solution Provider به تولید، تامین و عرضه سیستم‌های دکوراسیون و مبلمان اداری و خانگی می‌پردازد و با ارائه راهکارهای جامع و هماهنگ، اصول مهندسی دکوراسیون را رعایت می‌کند. در مسیر کار، علاوه بر خدمات‌دهی به مخاطبان و مشتریان، نیروانا سعی دارد جایگاه پیشرو و متمایزش را در کشور حفظ کند و به صورت ملی به فرهنگ‌سازی و توسعه مفهوم و مهندسی دکوراسیون برای تمامی مجموعه‌های فعال در حوزه مبلمان و دکوراسیون بپردازد و در نهایت به صادرات محصولات و خدمات به بازارهای بین‌المللی بیندیشد.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در نیروانا

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای نیروانا ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
  • برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی نیروانا مراجعه کنید.

سؤالات متداول درباره نیروانا

آیا نیروانا در حال استخدام است؟

ویکی‌تجربه آگهی استخدام منتشر نمی‌کند و هنوز تجربه مصاحبه‌ای از نیروانا ثبت نشده است. اگر مصاحبه داده‌ای، اولین تجربه را ثبت کن.

تجربه کاری در نیروانا چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در نیروانا ثبت نشده.

حقوق و مزایا در نیروانا چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای نیروانا ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در نیروانا چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از نیروانا ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در خرده‌فروشی، عمده‌فروشی و فروشگاه‌های زنجیره‌ای

جانان آرت گالری
مصاحبه
کاربر ناشناسمحتوا
بی نظم

بسیار بسیار بی ادب بودن خانم مصاحبه کننده...گفتن فلان روز فلان ساعت بیا و وقتی رفتم نه تنها نیومده بودن بلکه جواب تلفن هم نمیدادن!!! از بعد از اون هم خبری ازشون نشد!!!

غزال پخش پیشرو
تجربه کاری
کاربر ناشناسکارشناس فروش
بی احترامی مدیر فروش سازمانی

من در واحد b2b با مدیر فروش خانم لایقی مقدم کار کردم، هر روز ایشون به همه پرسنل بی احترامی می کردن، داد میزدن، فحش میدادن، البته که تو شرکت غزال پخش این بی احترامی ها و توهین ها رایجه … اگه از زندگیتون سیر شدین هم این…

زرین جام
مصاحبه
کاربر ناشناسکارشناس
بی تربیت بودن شخص مصاحبه کننده

شخص مصاحبه کننده انقد بی لول و بی شخصیت بود که تو تمام مدت مصاحبه داشت کار دیگه ای هم با لپتاپ انجام میداد و کلا گوش نمی‌کرد به صحبت های من، بیشعور من زمان گذاشتم، هزینه کردم اومدم که با توی بی تربیت روبرو بشم؟!!!!!

صنایع غذایی گلها
تجربه کاری
کاربر ناشناسکارشناس تولید
فاجعه

به هیچ عنوان در این شرکت کار نکنید صاحب شرکت بسیار بی ادب محیط کار بسیار سمی دائما دعوا و درگیری داره ۶۰ تا۷۰ روز یکبار حقوق میدن پر از اتباع افغانستانی غیر مجاز مشغول کار هستن محصولات مرجوعی و فاسد رو با محصولات جدید…

آهن پرایس
تجربه کاری
کاربر ناشناسکارشناس بازرگانی
مدیریت خودشیفته

مشکل اصلی مدیرخودشیفته اهن پرایس، ع.ر.م هستش که علنا با نیروی توانمند نمیتونه کار کنه، و با بله قربان گوها و پاچه خارها شرکت رو اداره میکنه

فروشگاه فرشته های نی نی سالن
تجربه کاری
کاربر ناشناسکارمند
جایی که اصلاً نباید بروی

به شرکت فروشگاه فرشته های نی نی سالن رفت‌وآمدی از کارمندان بود که هر روز با رفتارهای نابهنجار و فشار زدن بر نیروها روبه‌رو می‌شدم. مجموعه‌ای از افراد دور هم جمع شده بودند و به جای همفکری و حمایت، عقده‌هایشان را روی…