مهرکام تِک
مرحله اول مصاحبه به این صورت هست که منابع انسانی میاد و با شما یک مصاحبه کوتاه میکنه. انسان متشخصی هستن و رفتارشون محترمانه هست. بعد این جلسه، همونجا یک مصاحبه فنی میشه با مسئول فنی تیم که حدودا نیم ساعت الی یک ساعت…
پژواک آریا: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.
پژواک آریا، شرکت داده‌گستران، به عنوان یکی از پیشروان صنعت نرم‌افزارهای سازمانی با بیش از نوزده سال سابقه درخشان شناخته می‌شود. این شرکت تمرکز خود را بر طراحی و توسعه راه‌حل‌های هوشمند مدیریت فرآیندهای کسب‌وکار گذاشته و خط تولید نرم‌افزار را به عنوان چارچوبی برای تولید سریع و باکیفیت نرم‌افزار در اختیار مشتریان قرار می‌دهد. محصولات کلیدی شرکت عبارتند از سامانه مدیریت فرآیند BPMS که راهی جامع برای مدیریت، اتوماسیون و بهبود فرآیندهای سازمانی است و امکان یکپارچه‌سازی با سیستم‌های موجود شرکت را دارد. همچنین سامانه‌ساز Platform Builder ارائه می‌دهد که چارچوبی انعطاف‌پذیر برای توسعه سریع نرم‌افزارهای سازمانی بدون نیاز به کدنویسی گسترده است و امکان سفارشی‌سازی مطابق با نیازهای مشتری را فراهم می‌کند. در کنار آن خط تولید نرم‌افزار Software Production Line وجود دارد که با به‌کارگیری روش‌های مهندسی نرم‌افزار پیشرفته، سرعت و کیفیت تولید نرم‌افزار را ارتقا می‌دهد و به کاهش هزینه‌های توسعه و زمان عرضه به بازار کمک می‌کند. پژواک آریا با رعایت استانداردهای صنعتی و تمرکز بر بهبود مستمر، به شرکت‌ها امکان می‌دهد تا فرایندهای داخلی را بهینه کنند و نرم‌افزارهای سازمانی را با کارایی بالا پیاده‌سازی نمایند.
تجربه‌ها
هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.
استخدام در پژواک آریا
هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای پژواک آریا ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.
- تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
- تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
- برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی پژواک آریا مراجعه کنید.
سؤالات متداول درباره پژواک آریا
آیا پژواک آریا در حال استخدام است؟
ویکی‌تجربه آگهی استخدام منتشر نمی‌کند و هنوز تجربه مصاحبه‌ای از پژواک آریا ثبت نشده است. اگر مصاحبه داده‌ای، اولین تجربه را ثبت کن.
تجربه کاری در پژواک آریا چگونه است؟
هنوز تجربه‌ای از کار در پژواک آریا ثبت نشده.
حقوق و مزایا در پژواک آریا چقدر است؟
هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای پژواک آریا ثبت نشده.
مصاحبه استخدام در پژواک آریا چطور است؟
هنوز تجربه مصاحبه‌ای از پژواک آریا ثبت نشده.
شفاف‌سازی
تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.
- سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
- سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
- آخرین به‌روزرسانی:
تجربه‌های مرتبط در کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت
مصاحبهمصاحبه کننده بی‌سواد
ماورانت
هر تجربه‌ای که می‌بینید اینجا نوشته شده و گفتن بده حقیقت داره من اینجا بودم و سیستم بشدت ضعیفی داره نه فرصت رشد داره نه کارتون دیده میشه عین کارگرساختمونی باید فقط کار کنید هرچی کار بیشتر و چاپلوسی بیشتر دیده شدن از…
سامان تجهیز نور
کارگر خدمات ازمایشگا رفته بودم مصاحبه اینجا مدیرش یه خانوم بیکی بود خیلی بداخلاق یود به من کفت تا دو هفته باید بدون حقوق کار کتی بعدش اگه راضی بوذم حقوق میدم از اینا بود مه از خودرازی دستوری حرف میزد انگار نوکرش بودم…
اطلاع رسانی پیوند داده ها
من رفتم مصاحبه و خواستم تجربمو به اشتراک بزارم اول با ساختمان قدیمی و داغون مواجه میشین. بعد یک فرم ۴ صفحه ایی میزارن با اینکه تو رزومت همه رو قبلا نوشتی اینجا مجدد باید بنویسی بازم مشکلی نیست ولی شماره مدیر محل کار…
خانه پرینتر
حقوق ثابت مکتوب در آگهی: ۴۰ میلیون تومان. [خود این رقم برای وضع کنونی اقتصاد و شرائط زندگی خنده‌دار است.] در مصاحبه اعلام کردند حقوق دو ماه نخست [آزمایشی] ۳۳ م. ت. است! بیمه تأمین اجتماعی را پس از دو ماه اجرا می‌کنند!…
آرمان داده پویان
محیط سمی با پرسنل سمی که اموزش دیدن برای بیشعور بودن و ایجاد تنش بین کارمندهای جدید. هر نیرویی که استخدام میکنن بعد از۶ ماه و یا نهایتا یک سال و نیم اخراج میکنن که نفرات جدید و با حقوق کم استخدام کنن .همش توهم توطعه…