وویکی‌تجربهجستجو

کم جا چوب: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

کم‌جا چوب به عنوان اولین و بزرگ‌ترین تولیدکننده تخت‌های تاشو با نشان استاندارد ملی در ایران، داستان خود را از سال ۱۳۶۹ با هدف ایجاد فضای بیشتر در منزل‌های ایرانی آغاز کرد. طی بیش از سه دهه تجربه در صنعت چوب، به یکی از شاخص‌ترین برندهای مبلمان و دکوراسیون داخلی کشور تبدیل شده‌ایم. حالا با به‌کارگیری مدرن‌ترین تجهیزات روز دنیا و گروهی از متخصصان زبده، کامل‌ترین سبد کالا در حوزه دکوراسیون داخلی را ارائه می‌کنیم. مجموعه محصولات ما شامل تخت‌های تاشوی دیواری، مبلمان راحتی و تخت‌خواب‌شو، سرویس‌های خواب بزرگسال و کودک، کابینت‌های آشپزخانه، کمدها و کلوزت‌های سفارشی، همچنین مبلمان اداری است. افتخار اصلی ما تنها به کیفیت کالاها محدود نمی‌شود؛ ما به عنوان آزمایشگاه مرجع استاندارد تخت‌های تاشو در کشور شناخته می‌شویم و برای نخستین بار استاندارد ملی این دسته از محصولات را به ثبت رسانده‌ایم. افزون بر این، دریافت جوایز بین‌المللی متعدد از جمله لوح زرین بهترین مبلمان خانگی و سرویس خواب بزرگسال در نمایشگاه HOFEX ۲۰۱۰ و لوح زرین بهترین طرح توسعه و تولید در HOFEX ۲۰۰۶، گواه تعهد ما به نوآوری و کیفیت است. امروز خانواده کم‌جا چوب با بیش از ۳۰۰ نیروی مستقیم در بخش‌های طراحی، تولید، فروش و خدمات پس از فروش و با شبکه گسترده‌ای از نمایندگان در سراسر کشور، با افتخار به خانه‌های ایرانی خدمت می‌کند. ما همواره به دنبال جذب استعدادهای تازه هستیم؛ افرادی که مانند ما به کیفیت، خلاقیت و رضایت مشتری باور دارند. اگر می‌خواهید در یکی از معتبرترین برندهای مبلمان ایران رشد کنید، جای شما در کم‌جا چوب خالی است.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در کم جا چوب

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای کم جا چوب ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
  • برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی کم جا چوب مراجعه کنید.

سؤالات متداول درباره کم جا چوب

آیا کم جا چوب در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از کم جا چوب ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در کم جا چوب چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در کم جا چوب ثبت نشده.

حقوق و مزایا در کم جا چوب چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای کم جا چوب ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در کم جا چوب چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از کم جا چوب ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در خرده‌فروشی، عمده‌فروشی و فروشگاه‌های زنجیره‌ای

اورست مدرن پارس
تجربه کاری
کاربر ناشناس·مالی
فساد اخلاقی

رابطه یکی از سرپرستان قزوین(ح،ک) با کارمند خانم (ی،ک) و باج دادن بیش از حد به این خانم گستاخ، اوج وقاحت و بی صاحبی این مجموعه و مدیران رو میرسونه، هر کاری غریزشون بگه انجام میدن و اصلا خروج یا استعفای نیروها براشون اهمی

تدبیرگران کیمیا پیشتاز
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارمند حقوقی
جای به‌هم‌ریخته با حقوق عقب

به خاطر می‌گم که اینجا نظم قابل قبول نیست و هر چیز به‌هم‌ریخته به نظر می‌رسید. حقوق‌ها به سختی و با تاخیر چهارماهه واریز می‌شود و رفتارها هم به‌نظر حرفه‌ای نمی‌رسید. کارها خیلی سنگین بود و رسیدن به هدف واقعاً دشوار بود.

پایا آرک
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارمند شعبه
انگار برده‌ایم

دوستانه بگم که وضع اینجا انگار همه‌مون فقط وسیله‌ایم؛ با جون و دل کار می‌کنیم اما حقوق و مزایام همسو با زحمتمون نیست. توصیف احترام و عزت‌نفس همکارام هم در ردیف حفظ نمی‌شه، و اضافه‌کاری‌هایی که واقعاً توی شعبه می‌مونه و ا

آبادگستر تاسیسات ایرانیان
تجربه کاری
کاربر ناشناس·مهندس it
مدیر واقعا پشتیبان و مهربانه

خیلی مدیریت ازتون خداوکیلی حمایت می کنه ممکنه در شناخت اولیه اشتباه برداشت کنید ولی به نظرم مثل خانواده می مونه و همه جا ایراد و قوت داره ولی واقعا نقاط قوتشون به ضعفشون می چربه

هلدینگ مهرداد خضری
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارشناس توسعه
محیطِ باندبازی و پاچه‌خواری

برای من از هم‌نشینی با این تیم هیچ‌وقت آرامش واقعی تجربه نشد؛ انگار همه چیز فقط برای چاپلوسی و بازی کردن است تا حل مشکل. اگر جزو گروهشان نباشی یا نتوانی پاچه‌خواری کنی، پیشرفتت به تعویق می‌افتد یا خب بودنت هم بی‌ثمر است.

بازرگانی بروز
مصاحبه
کاربر ناشناس·مدیر منابع انسانی
مصاحبه‌ای که کلی معطل شدم

باورم نمی‌شد وقتی دوباره از طرف مدیرعامل همان شرکت زیرمجموعه دعوت به کار شدم، دوباره فرصت را از دست دادم. جلسه اول در یک کافه برگزار شد و درباره‌ی کار و تفاوت‌های استقلال گروه با شرکت مرتبط صحبت کردیم، تأکید کردن که ما م