وویکی‌تجربهجستجو

گسترش فنآوری ورزش و سلامتی: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

گسترش فنآوری ورزش و سلامتی با هدف بهبود کلاس‌های گروهی ورزشی و افزایش انگیزه ورزشکاران در سال ۱۳۹۸ به شکل یک ایده استارتاپی کار خود را آغاز کرد. تیم ما با سابقه تخصصی در حوزه ورزش و فناوری اطلاعات که در سال‌های اخیر کسب کرده، اکنون پروژه‌ای نو و رو به رشد را به صورت استارتاپ پیگیری می‌کند. این شرکت فضایی شاد و پویا دارد که در آن همکاران برای هدفی واحد تلاش می‌کنند. اگر خلاق هستید و محیطی دوستانه را می‌پسندید، به جمع ما بپیوندید.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در گسترش فنآوری ورزش و سلامتی

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای گسترش فنآوری ورزش و سلامتی ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰

سؤالات متداول درباره گسترش فنآوری ورزش و سلامتی

آیا گسترش فنآوری ورزش و سلامتی در حال استخدام است؟

ویکی‌تجربه آگهی استخدام منتشر نمی‌کند و هنوز تجربه مصاحبه‌ای از گسترش فنآوری ورزش و سلامتی ثبت نشده است. اگر مصاحبه داده‌ای، اولین تجربه را ثبت کن.

تجربه کاری در گسترش فنآوری ورزش و سلامتی چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در گسترش فنآوری ورزش و سلامتی ثبت نشده.

حقوق و مزایا در گسترش فنآوری ورزش و سلامتی چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای گسترش فنآوری ورزش و سلامتی ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در گسترش فنآوری ورزش و سلامتی چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از گسترش فنآوری ورزش و سلامتی ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت

ماورانت
تجربه کاری
کاربر ناشناستدوینگر
ادم های سطح ضعیف

شما اگر میخوای تبدیل شین به یک ادم غیر حرفه ای و زیراب زن حتما وارد این شرکت بشین با 12 تا کار در روز فشار زیاد و مدیری که فقط فکر اینه که با دخترا وقت بگذرونه جلسه میزاره که برین پیج فیک بزنید کامنت بزارید دنبال اینه…

گسترش ارتباط پارس تدوین رایان
تجربه کاری
کاربر ناشناسکارشناس
مدیریت بشدت ضعیف

در ابتدا هنگام مصاحبه همه چیز عادیست دارای محیطی به شدت سمی چیزی به اسم حرمت، عزت و احترام کارمند برای مدیران تعریف نشده اگر کسی بالای سرتون نباشه دو چشم همیشه در حال پاییدن شما هستند. اگر کسی از مدیران بالای سرتون…

امیدنت
تجربه کاری
کاربر ناشناسحسابدار
بدترین و افتضاحترین محیط سمی دنیا

محیط به شدت سمی و افتضاح تیم سازی و زیراب زنی هر کی بیشتر زیراب بزنه برندس و جایزه برترین میگیره همه بیکار میگردن دنبال حاشیه و فقط فقط خاله زنک بازی و دنبال حرف و حدیث هستن مدیر نالایق استاجی ادم روانی و بی لیاقت که…

اسنپ
تجربه کاری
کاربر ناشناسمارکتینگ
اسنپ شاپ !!!!

با شناختی که از عملکرد تیم های مختلف دارم باید بگم که کمترین امتیاز رو به تیم کانتنت اسنپ شاپ باید داد. تیم از درون حال خوبی نداره، ترفیع گرفتن اعضای تیم بر اساس میزان خوب بودن رابطه با مدیر تیم ن.آ و دو تا نوچه هاش…