مصاحبه کارگزینی
تجربه کاری مصاحبه کارگزینی در خدمت از ما
برای مصاحبه‌ای که داشتم، رزومه‌ام را فرستادم و وقت مصاحبه گرفتند. در جلسه، فرم‌های اداری را پر کردم و چند تست کار با آفیس، سرعت عمل و تایپ از من گرفته شد؛ سپس با دو نفر مصاحبه کردم. افراد مصاحبه‌کننده دقیقی به نظر می‌رسیدند اما سختگیر نبودند و پس از پایان کار گفتند در صورت نیاز باهاتون تماس می‌گیرن. دو روز بعد تماس گرفتند و گفتند از شنبه می‌تونم بیام سر کار و یک هفته به‌صورت آزمایشی کار کنم تا تصمیم بگیرن که ادامه می‌دم یا نه. آن هفته سپری شد و حالا بیش از یک سال است که در این مجموعه مشغول به کارم و از محیط و شرایط کاری کاملا رضایت دارم. به خودم اطمینان دارم. ویژگی‌هایی که برای‌شان اهمیت داشت عبارت بود از نحوه صحبت، اعتماد به نفس، رفتار با دیگران و قابلیت کار تیمی.
تجربه‌های مشابه
به اولین تماس با واحد منابع انسانی به شدت افسارگسیخته بودم چون می‌خواستم برای موفقیت در مصاحبه آماده بشم. در جلسه اولیه، تیم منابع انسانی نه تنها فضایی دوستانه ایجاد کرد بلکه با راهنمایی‌های مفیدم را برای روند مصاحبه…
با وجود اینکه مقدمات مصاحبه را کامل فراهم کرده بودم، ابتدا با تماس تلفنی از من برخی اطلاعات گرفتند و سپس زمان مصاحبه را تعیین کردند. به‌خاطر دیر رسیدن من، به من تذکر داده شد. حدود بیست دقیقه با مدیر منابع انسانی گفت‌وگو…
شرکت خدمت از ما را به عنوان مقصدی برای کار در حوزه سئو انتخاب کرده بودم و پس از فرستادن رزومه، سه روز بعد با من تماس گرفتند. گفت‌وگوی اولیه به صورت تلفنی بود و سوال‌های کلی درباره تجربه و توانایی‌ها پرسیده شد و توضیح…
به‌نظمی برای مصاحبه آماده شو و هدفتو از کار بیشتر روشن کن تا بتونی باهاش همسو بشی.
رویارویی با اولین تجربه مصاحبه کارشناس پشتیبانی مشتری در خدمت از ما برایم به یادماندنی شد. من و دوستم تبلیغ‌های دیوار رو دیدیم و رزومه فرستادیم؛ اما برای من نتیجه متفاوت بود و پس از دو هفته دوباره درخواست دادم. مصاحبه…