کنترل کیفیت
تجربه مصاحبه کنترل کیفیت در سیناژن
عدم پذیرش.
بار اول که برای عنوان شغلی کارشناس مستندسازی رفته بودم مصاحبه ی بدی نبود ولی رد شدم بعد چند روز زنگ زدن که اگه میخوای بیا برای عنوان شغلی کنترل کیفی مصاحبه منم قبول کردم، یه خانم و یه آقا بودن که آقاهه واقعا رفتار زننده ای داشت، نگاه به شدت از بالا به پایینی داشت و گه گاه هم پوزخند میزد البته خانومه هم همینطور بود ولی چون کمتر سوال میپرسید زیاد رفتارش به چشم نمیومد، در نهایت هم رد شدم، اینم بگم که من رزومه ی خوبی داشتم، تو ایمیل ریجیکتی ام نوشته فرد دیگری که امتیاز بالاتر گرفته بود جذب شد اما من دیدم که دوباره تمام عنوان شغلی ها رو از نو آگهی کردند، معلوم بود که کسی را جذب نکرده بودند، کلا این شرکت دائم آلاگهیه معلوم نیست جریانشون چیه و به دنبال چی هستند
تجربههای مشابه
+ شرکت سیناژن با فاصله، بهترین تیم HR رو داره، نهایتا ۲ یا ۳ روز طول میکشه تا رزومه شما رو ببینن و تعیین وضعیت کنن، برعکس اکثر شرکت ها که بلاتکلیف رها میکنن کارجو رو ، علاوه بر تماس تلفنی، از طریق ایمیل و پیامک هم نتیجه…
من تا حالا ۳ یا ۴ بار به صورت حضوری برای مصاحبه به شرکت سیناژن و یا مجموعه های زیر دستش مراجعه کردم با وجود سابقه عالی ولی بدون دلیل مشخصی رد میکنن و جالب تر از این اینکه هیچکس رو هم نمیگیرن یعنی هدفشون فقط اینه همیشه…
کارشناس مستندسازی بودم . جاییه که اگه خودتو درحال دویدن و مضطرب نشون ندید یا نباشی انگار ازشون نیستی. جایی که همه ابعاد زندگیت رو باید حذف کنی و فقط شرکت مهم باشه برات ، آخرش هم حس ناکافی بودن و ناتوان بودن رو القا…
در مصاحبهای که برای یک موقعیت معتبرسازی انجام شد، حضور مدیر واحد و دو نفر دیگر هم felt میشد؛ یکی از مصاحبهکنندهها بیشتر وقت را صرف سوالات روانشناختی میکرد و مدام دنبال دایرهالقدرت فکری متقاضی بود تا بفهمد چه مسیر…
مصاحبه با این شرکت خیلی خوب و صمیمی پیش رفت و فضای کار هم خیلی منظم بود. رفتار تیمهای مصاحبه و هماهنگکننده عالی بود و همه چیز به صورت حرفهای و مرتب انجام میشد. شرکت از نظر من معتبر و باکیفیت به نظر میرسید.
برای شرکت سیناژن تجربهای که داشتم خیلی خوب نبود. روند مصاحبهها نسبتا ساده و دوستانه بود، مخصوصا از جانب کارشناس جذب و استخدام. اما موضوعی عجیب وجود داشت: از من تعهد پنجساله و ارائه چک ضمانت میخواستند. پس از قبول…