وویکی‌تجربهجستجو

تجارت الکترونیک خاورمیانه: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

شرکت تجارت الکترونیک خاورمیانه با قصد گسترش و بهبود سیستم‌های پرداخت الکترونیکی در سال ۱۳۹۶ تأسیس شد. از اهداف اصلی آن می‌توان به گسترش خدمات پرداخت الکترونیک و تسهیل دسترسی به آنها با به‌کارگیری فناوری‌ها و ابزارهای ویژه پذیرش و انتقال تراکنش‌ها، مطابق با استانداردهای روز دنیا، اشاره کرد. این شرکت با عضویت در شبکه شاپرک و تحت نظارت بانک مرکزی، مجوز فعالیت در حوزه پرداخت‌های الکترونیک در بسترهای پذیرش مانند پايانه فروش (POS)، خدمات موبایلی (USSD) و اینترنتی (IPG) را اخذ نموده است. ارائه خدمات فنی مهندسی در حوزه فناوری اطلاعات و ارتباطات، انجام کلیه فعالیت‌های تجاری، خدماتی و بازرگانی، ارائه خدمات پس از فروش، صادرات و واردات کالاهای مجاز از طریق دستگاه‌ها و تجهیزات و ابزارهای الکترونیکی و سیستم‌های پرداخت، طراحی، پیاده‌سازی و توسعه، برندینگ و تجاری‌سازی محصولات و خدمات نوآورانه در بستر اینترنت، تلفن همراه و کارت‌های هوشمند از دیگر خدمات این مجموعه به شمار می‌رود.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در تجارت الکترونیک خاورمیانه

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای تجارت الکترونیک خاورمیانه ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

سؤالات متداول درباره تجارت الکترونیک خاورمیانه

آیا تجارت الکترونیک خاورمیانه در حال استخدام است؟

ویکی‌تجربه آگهی استخدام منتشر نمی‌کند و هنوز تجربه مصاحبه‌ای از تجارت الکترونیک خاورمیانه ثبت نشده است. اگر مصاحبه داده‌ای، اولین تجربه را ثبت کن.

تجربه کاری در تجارت الکترونیک خاورمیانه چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در تجارت الکترونیک خاورمیانه ثبت نشده.

حقوق و مزایا در تجارت الکترونیک خاورمیانه چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای تجارت الکترونیک خاورمیانه ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در تجارت الکترونیک خاورمیانه چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از تجارت الکترونیک خاورمیانه ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در مالی و اعتباری

انتخاب من
مصاحبه
کاربر ناشناسرئیس جذب و استخدام
فرآیند بسیار ضعیف مصاحبه

بدترین تجربه مصاحبه ای بود که تا به حال داشتم. من برای پوزیشن رئیس جذب و استخدام اپلای کردم 2 بار مصاحبه تلفنی انجام دادم و یک بار هم بصورت حضوری در تهران مصاحبه داشتم و همه چیز اوکی بود. بعد از چند روز با من تماس…

گروه مالی فارابی
تجربه کاری
کاربر ناشناسکارشناس ارشد پشتیبانی و امور مشتریان
مدیر و مدیر عامل روانی به معنای واقعی

این شرکت معروف ب ظلم در حق نیروهای قدیمی یعنی هر چی بیشتر اونجا سابقه پیدا کنی احتمال اینکه به پایین پرت بشی بیشتره احتمال پیشرفت ک کلا نداری فقط درجا باید بزنی من ۷ سال اونجا سابقه داشتم اما مدیر بخش پشتیبانی بسیار…

متا سینا
مصاحبه
کاربر ناشناسdevops
مصاحبه مزخرف

اول مصاحبه فنی انجام دادم و بعد یک روز گفتن قبول شدم و روز جمعه هماهنگ کردن برای مصاحبه hr رفتم سر ساعت حدود یک ساعت با سر پرست منابع انسانی صحبت کردم و اوکی دادن و گفتن لطفا تشریف داشته باشید برای آنبوردینگ رفتم با…

میلی
تجربه کاری
کاربر ناشناسمشاور حقوقی
بدترین تجربه کاری

این نظر راجع به گروه میلی است. رویکرد امنیتی و غیرحرفه‌ای در سراسر سازمان حاکمه. ذره‌ای به سلامت روان کارکنان اهمیت داده نمیشه. مدیران بسیار بی‌کفایت و کوتوله اند. حقوق و مزایا بسیار معمولی است. آفتابه لگن هفت دست، شام…

گروه هم آینده
مصاحبه
کاربر ناشناسمدیر پروژه (واحد امور مشتریان)
مصاحبه‌ای پر از فشار و پارتی‌بازی

روی کار کردن در گروه هم آینده تأکید زیادی روی نتیجه مالی است و برای کار در واحد‌های مختلف تصور می‌کنند باید صبور بود و بتوان پروژه‌ها را به شکل هماهنگ پیش برد، به‌ویژه از نظر پرداختی‌ها که از ماه اول تنها حقوق ثابت…

همراه وام
مصاحبه
کاربر ناشناس
مصاحبه‌ی غیر شفاف

شرکتی تازه‌کار و بسیار کوچک با 2 نفر نیرو! و یک مدیر که توقع بسیار زیادی از نیروی کار داره و می‌خواد شما همزمان سه نقش رو موازی جلو ببری ولی در ازاش هیچ آفر مشخص یا مزایایی نداشته باشی. سوالات شخصی و خانوادگی در مصاحبه…