وویکی‌تجربهجستجو

لیانا حساب: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

شرکت تراز لیانا حساب اعتماد فعالیت خود را در سال ۱۳۹۶ با تکیه بر ارائه خدمات مشاوره مالی و مالیاتی آغاز کرد. بنیان‌گذاری زیرساخت‌های مالیاتی و مالی از محورهای اصلی کار این مجموعه است. تراز لیانا حساب اعتماد با انعقاد قراردادهای گوناگون در طول سال‌های فعالیت، همواره خدمات مشاوره مالی و مالیاتی را به شرکت‌های گوناگون ارائه کرده است؛ از شرکت‌های بازرگانی داخلی و خارجی گرفته تا حوزه‌های صادرات، تولید و پیمانکاری. این کار باعث شد تا تیم کارشناسی فعال در شرکت با انواع الزامات حسابداری مواجه شوند، از جمله انجام تعهدات قانونی شرکت‌ها، مدیریت لیست بیمه، مالیات حقوق، ثبت فاکتور در سامانه مودیان، ارائه اظهارنامه‌های مالیاتی عملکرد و ارزش افزوده، تنظیم لوایح قانونی و شرکت در جلسات هیات‌های داوری مالیاتی. مدیران مجموعه همواره بر یادگیری مستمر تأکید دارند. از کارآموز تا سرپرست واحدها، همواره به دنبال آموزش هستند چرا که نیروهای شرکت سرمایه‌های این سازمان‌اند. این رویکرد باعث شده تا مدیران با برنامه‌های آموزشی منسجم و دوره‌های تخصصی پرسنل را تحت نظر خود برگزار کنند.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در لیانا حساب

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای لیانا حساب ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
  • برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی لیانا حساب مراجعه کنید.

سؤالات متداول درباره لیانا حساب

آیا لیانا حساب در حال استخدام است؟

ویکی‌تجربه آگهی استخدام منتشر نمی‌کند و هنوز تجربه مصاحبه‌ای از لیانا حساب ثبت نشده است. اگر مصاحبه داده‌ای، اولین تجربه را ثبت کن.

تجربه کاری در لیانا حساب چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در لیانا حساب ثبت نشده.

حقوق و مزایا در لیانا حساب چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای لیانا حساب ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در لیانا حساب چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از لیانا حساب ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در مالی و اعتباری

انتخاب من
مصاحبه
کاربر ناشناسرئیس جذب و استخدام
فرآیند بسیار ضعیف مصاحبه

بدترین تجربه مصاحبه ای بود که تا به حال داشتم. من برای پوزیشن رئیس جذب و استخدام اپلای کردم 2 بار مصاحبه تلفنی انجام دادم و یک بار هم بصورت حضوری در تهران مصاحبه داشتم و همه چیز اوکی بود. بعد از چند روز با من تماس…

گروه مالی فارابی
تجربه کاری
کاربر ناشناسکارشناس ارشد پشتیبانی و امور مشتریان
مدیر و مدیر عامل روانی به معنای واقعی

این شرکت معروف ب ظلم در حق نیروهای قدیمی یعنی هر چی بیشتر اونجا سابقه پیدا کنی احتمال اینکه به پایین پرت بشی بیشتره احتمال پیشرفت ک کلا نداری فقط درجا باید بزنی من ۷ سال اونجا سابقه داشتم اما مدیر بخش پشتیبانی بسیار…

متا سینا
مصاحبه
کاربر ناشناسdevops
مصاحبه مزخرف

اول مصاحبه فنی انجام دادم و بعد یک روز گفتن قبول شدم و روز جمعه هماهنگ کردن برای مصاحبه hr رفتم سر ساعت حدود یک ساعت با سر پرست منابع انسانی صحبت کردم و اوکی دادن و گفتن لطفا تشریف داشته باشید برای آنبوردینگ رفتم با…

میلی
تجربه کاری
کاربر ناشناسمشاور حقوقی
بدترین تجربه کاری

این نظر راجع به گروه میلی است. رویکرد امنیتی و غیرحرفه‌ای در سراسر سازمان حاکمه. ذره‌ای به سلامت روان کارکنان اهمیت داده نمیشه. مدیران بسیار بی‌کفایت و کوتوله اند. حقوق و مزایا بسیار معمولی است. آفتابه لگن هفت دست، شام…

گروه هم آینده
مصاحبه
کاربر ناشناسمدیر پروژه (واحد امور مشتریان)
مصاحبه‌ای پر از فشار و پارتی‌بازی

روی کار کردن در گروه هم آینده تأکید زیادی روی نتیجه مالی است و برای کار در واحد‌های مختلف تصور می‌کنند باید صبور بود و بتوان پروژه‌ها را به شکل هماهنگ پیش برد، به‌ویژه از نظر پرداختی‌ها که از ماه اول تنها حقوق ثابت…

همراه وام
مصاحبه
کاربر ناشناس
مصاحبه‌ی غیر شفاف

شرکتی تازه‌کار و بسیار کوچک با 2 نفر نیرو! و یک مدیر که توقع بسیار زیادی از نیروی کار داره و می‌خواد شما همزمان سه نقش رو موازی جلو ببری ولی در ازاش هیچ آفر مشخص یا مزایایی نداشته باشی. سوالات شخصی و خانوادگی در مصاحبه…