توی مصاحبه منابع انسانی به حقوق ماهی ۲۷ میلیون تومان به بالا اشاره شد. یعنی حقوق پایه رو ۲۷ میلیون گفتن. ماهم پذیرفتیم و وارد پروسه جذب شدیم. پروسه جذب به اینصورت بود که پس از شرکت در ۲۰ ساعت آموزش، در صورت قبولی در…
مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد: هنوز تجربهای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربهات را در ویکیتجربه به اشتراک میگذاری.
تجربهها
استخدام در مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد
هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کردهاید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را بهصورت ناشناس به اشتراک میگذارد.
- تجربههای کاری ثبتشده: ۰
- تجربههای مصاحبه استخدام ثبتشده: ۰
سؤالات متداول درباره مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد
آیا مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد در حال استخدام است؟
ویکیتجربه آگهی استخدام منتشر نمیکند و هنوز تجربه مصاحبهای از مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد ثبت نشده است. اگر مصاحبه دادهای، اولین تجربه را ثبت کن.
تجربه کاری در مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد چگونه است؟
هنوز تجربهای از کار در مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد ثبت نشده.
حقوق و مزایا در مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد چقدر است؟
هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد ثبت نشده.
مصاحبه استخدام در مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد چطور است؟
هنوز تجربه مصاحبهای از مجتمع فنی تهران-نمایندگی شهرکرد ثبت نشده.
شفافسازی
تمام تجربهها پس از بررسی توسط ادمین منتشر میشوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسندهها هرگز نمایش داده نمیشود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.
- سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی میکند. تجربههای گزارششده در صف بررسی مینشینند.
- سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
- آخرین بهروزرسانی:
تجربههای مرتبط در آموزش، مدارس و دانشگاهها
اول از همه اینکه این آکادمی تقریبا هیچ ردپای دیجیتالیای نداره و این در تناقضی بزرگ با ادعای خودشونه که یک شرکت بینالمللی با تعداد زیادی کارمند هستند. من برای این آکادمی در جابویژن رزومه فرستادم که تایید شد و اطلاع…
واقعا بدترین تجربه کاری عمرم رو توی این مجموعه داشتم. اول از همه حقوق پرداختی شون از همه جا خیلی پایین تره. دوم اینکه واقعا مدیریت به شدت اذیت کننده ای داره. همیشه طلبکاره مدیر و مدام فشار میاره روی بچه ها. اصلا محیط…
شرکت پژوهش خانه را تجربه کردم و اکنون اوضاع به شکل آشفتهای در آمده است. آرامش مطلقی وجود ندارد و هرکس سهم خود را میبرد؛ به نظر میرسد نظم از بین رفته و هیچ حلقهکنترلی نیست. مدیران ارشد به نظر میرسد در حال…
بعد از سه هفته کار روی مراحل مختلف فرایند، تجربهی مصاحبهام خیلی طولانی و خستهکننده بود. چند بار حضوری رفتن و در میانهها یک آزمون کامپیوتری هم اضافه شد. نهایتاً مصاحبه با زنی انجام شد که رفتارش دفاعی و مغرور بود…
در جلسهٔ مصاحبه بیشتر صحبتها حولِ نظم و انضباط میچرخید و تخصص هم با پرسشهای مرتبط و بهجا بررسی شد. با این حال، از نرمافزارها و سیستمهایی که استفاده میکنن هیچ توضیحی ارائه نشد و گویی هیچ آشنایی با ابزارها نشان…