آرمان داده پویان
محیط سمی با پرسنل سمی که اموزش دیدن برای بیشعور بودن و ایجاد تنش بین کارمندهای جدید. هر نیرویی که استخدام میکنن بعد از۶ ماه و یا نهایتا یک سال و نیم اخراج میکنن که نفرات جدید و با حقوق کم استخدام کنن .همش توهم توطعه…
مدایکس: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.
مدایکس شرکت نرم‌افزاری جوان و نوآور است که راهکارهای تازه مدیریت پرونده‌های مبتنی بر فضای ابری را برای ادعاهای غرامت و صدمات شخصی کارگران ارائه می‌دهد. این شرکت چند پروژه با معماری میکروسرویس دارد و از زبان‌های PHP با فریمورک لاراول و PHP Pure، GoLang و Node.js استفاده می‌کند؛ تیمی با تخصص‌های مختلف، هدفشان تکمیل نرم‌افزارهای مورد نیاز مدایکس است.
تجربه‌ها
هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.
استخدام در مدایکس
هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای مدایکس ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.
- تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
- تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
- برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی مدایکس مراجعه کنید.
سؤالات متداول درباره مدایکس
آیا مدایکس در حال استخدام است؟
ویکی‌تجربه آگهی استخدام منتشر نمی‌کند و هنوز تجربه مصاحبه‌ای از مدایکس ثبت نشده است. اگر مصاحبه داده‌ای، اولین تجربه را ثبت کن.
تجربه کاری در مدایکس چگونه است؟
هنوز تجربه‌ای از کار در مدایکس ثبت نشده.
حقوق و مزایا در مدایکس چقدر است؟
هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای مدایکس ثبت نشده.
مصاحبه استخدام در مدایکس چطور است؟
هنوز تجربه مصاحبه‌ای از مدایکس ثبت نشده.
شفاف‌سازی
تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.
- سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
- سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
- آخرین به‌روزرسانی:
تجربه‌های مرتبط در کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت
تجربه کاریمحیط سمی با مدیر عامل روان پریشِ سایکوز
فرنا
سلام دوستان ۱- وقتی وارد جلسه مصاحبه با مدیر منابع انسانی شدم مانیتور،تصویر دوربین های کنترل پرسنل نشون میداد که من نمیپذیرم ۲- پیشنهاد حقوق خیلی پایین برای انتظارات بالا ۳- نگاه از بالا به پایین
ایده های تجارت هوشمند سیمرغ
بعد از مصاحبه فنی آنلاین که با بدقولی منابع انسانی بسیار دیر اجرا شد و فقط 10 دقیقه طول کشید ، به مصاحبه حضوری با مدیرعامل در وسط تایم کاری دعوت شدم ، جدا از محیط دولتی ، مدیرعامل خانمی بسیار بی ادب و نامحترم بودند که…
سامانه های یکپارچه ی سیمرغ تجارت
برای تجربه اینکه چطور میشه با تصمیمهای غلط فنی یه شرکت رو از بین برد، جای خوبیه
هوش جامع فناور
نکات مثبت و منقی از دید خودم: ۱ (مثبت): صبحانه رایگان ۲ (منفی): شرکت به شما میگه که تعدیل ندارن (بخصوص در زمان جنگ) ولی توی اون مدتی که من در شرکت کار میکردم، حدودا ۳ نفر تعدیل شدن. ۳ (مثبت): شرکت شناوری خوبی داره و…
داتکس
سلام برای مصاحبه آن لاین که رفتار غیرحرفه ای بود و حتی بدون توضیح پوزیشن میخواستن خداحافظی کنند مصاحبه حضوری هم واقعا بیخود بود و وقت آدم رو گرفتند و درنهایت درخصوص اس کیو ال سرور شفاهی از من سوال پرسیدن درصورتی که این…