وویکی‌تجربهجستجو

همسان ناموران سپهر: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

همسان ناموران سپهر شرکت خانوادگی با dört۰ سال سابقه در ارائه مشاوره مهندسی، تامین تجهیزات و برنامه‌های آموزشی برای صنایع نفت و گاز، نیروگاهی، همچنین خودروسازی، فولاد و فلزکاری است. این شرکت راه‌حل‌های مهندسی، خدمات مشاوره‌ای و محصولاتی را در زمینه‌های ماشین‌کاری، جوشکاری و برش و آزمایش‌های غیر مخرب به صنعت‌های هدف ارائه می‌دهد. همچنین، از طریق آکادمی همسان برنامه‌های آموزشی پیشرفته‌ای در حوزه‌های تولیدات مکانیکی، مهندسی صنعتی و شیمیایی و مدیریتی را در رده‌های گوناگون برای گسترش آموزش حرفه‌ای در کشور عرضه می‌کند. همسان ناموران برندها و خدمات معتبر جهانی را در بازار ایران نمایندگی می‌کند تا بتواند متناسب با درخواست‌ها و نظرات صاحبان صنایع، خدماتی سازگار با نیازهای آن‌ها ارائه کند. با تکیه بر تیم‌های اداری، فروش و مهندسی آموزش‌دیده و ماهر، این شرکت متعهد است که محصولات، خدمات پس از فروش، تعمیر و نگهداری و برنامه‌های آموزشی را در سطحی با استانداردهای جهانی به صنایع داخلی و منطقه‌ای عرضه نماید. تأسیس این شرکت در شهرک صنعتی خرمدشت واقع در دامنه‌های تهران رخ داده است. مکانی که با زیرساخت‌های بی‌نظیر شامل سالن نمایشگاهی تجهیزشده، محوطه آموزشی، انبار، کلاس‌های آموزشی، اتاق کنفرانس و سالن آمفی‌تئاتر به ارائه خدمات می‌پردازد. ما با اتکا به همکاری با شرکا در سطح صنعت بین‌الملل و دانشگاه‌ها، به دنبال ارائه راه‌حل‌های مقرون به صرفه و بهینه برای مشتریان ارزشمند در بازارهای گوناگون هستیم.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در همسان ناموران سپهر

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای همسان ناموران سپهر ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

سؤالات متداول درباره همسان ناموران سپهر

آیا همسان ناموران سپهر در حال استخدام است؟

ویکی‌تجربه آگهی استخدام منتشر نمی‌کند و هنوز تجربه مصاحبه‌ای از همسان ناموران سپهر ثبت نشده است. اگر مصاحبه داده‌ای، اولین تجربه را ثبت کن.

تجربه کاری در همسان ناموران سپهر چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در همسان ناموران سپهر ثبت نشده.

حقوق و مزایا در همسان ناموران سپهر چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای همسان ناموران سپهر ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در همسان ناموران سپهر چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از همسان ناموران سپهر ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در آموزش، مدارس و دانشگاه‌ها

موسسه سرخ
تجربه کاری
کاربر ناشناستدوینگر
مدیر ضعیف ر.ق

من توی سامانه رشد خوش نظر بمدت یکسال کار کردم اولش خیلی خوشحال بودم اونجا بودم چون حقوق سروقت واریز می‌شد بیمه رد میشد اما بعد از جنگ همچی یهو عوض شد حقوق هایی که ماه بهمن جنگ نبود واریز نشد بعد ازجنگ با تاخییر حتی کم…

نات کلاب
تجربه کاری
کاربر ناشناسطراح گرافیک ایونت ها، مسئول اتاق فرمان استودیو و ایونت ها، سرپرست تیم Create
نات یا نات؟

به نات نمیشه به عنوان یه موقعیت شغلی نگاه کرد چون واقعا نه حقوق میده نه حقوقش کفاف زندگی و میده من شخصه فکر میکنم ۲ الی ۳ ماه طلب دارم هنوز که هنوزه از این شرکت بعد گذشت ۸ ماه از تعلیق شدنم فقط محیطش خوبه، و میشه تو…

آکادمی بین المللی آموزش زبان پلیبان
مصاحبه
کاربر ناشناسآموزش انگلیسی
شرکت مشکوک

اول از همه اینکه این آکادمی تقریبا هیچ ردپای دیجیتالی‌ای نداره و این در تناقضی بزرگ با ادعای خودشونه که یک شرکت بین‌المللی با تعداد زیادی کارمند هستند. من برای این آکادمی در جاب‌ویژن رزومه فرستادم که تایید شد و اطلاع…

موسسه دکتر فقیه
تجربه کاری
کاربر ناشناسپشتیبان
مدیریت سختگیرانه و غیر اصولی

واقعا بدترین تجربه کاری عمرم رو توی این مجموعه داشتم. اول از همه حقوق پرداختی شون از همه جا خیلی پایین تره. دوم اینکه واقعا مدیریت به شدت اذیت کننده ای داره. همیشه طلبکاره مدیر و مدام فشار میاره روی بچه ها. اصلا محیط…

پژوهش خانه
تجربه کاری
کاربر ناشناسمسئول دفتر
آشوبِ کامل

شرکت پژوهش خانه را تجربه کردم و اکنون اوضاع به شکل آشفته‌ای در آمده است. آرامش مطلقی وجود ندارد و هرکس سهم خود را می‌برد؛ به نظر می‌رسد نظم از بین رفته و هیچ حلقه‌کنترلی نیست. مدیران ارشد به نظر می‌رسد در حال…

آکادمی طلا
مصاحبه
کاربر ناشناسمدیر فروش
مصاحبه: تمرکز روی نظم

در جلسهٔ مصاحبه بیشتر صحبت‌ها حولِ نظم و انضباط می‌چرخید و تخصص هم با پرسش‌های مرتبط و به‌جا بررسی شد. با این حال، از نرم‌افزارها و سیستم‌هایی که استفاده می‌کنن هیچ توضیحی ارائه نشد و گویی هیچ آشنایی با ابزارها نشان…