وویکی‌تجربهجستجو

ولترن: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

ولترن یک پلتفرم دیجیتال اشتراکی است که هدف آن آماده‌سازی داوطلبان آزمون‌های ورود به دانشگاه است و برای دانش‌آموزان دوره دبیرستان در ترکیه طراحی شده است. این سرویس آزمون‌های آنلاین، کتاب‌های درسی و ویدئوهای آموزشی را از ناشران معتبر و مختلف گرد هم می‌آورد و امکانات تحلیل عمیق داده‌ها و موتور پیشنهاددهنده مبتنی بر هوش مصنوعی را ارائه می‌دهد که با نیازهای هر دانش‌آموز سازگار است. بنابراین ولترن به مرکز کاملی برای دانش‌آموزانی تبدیل شده که می‌خواهند در آزمون‌ها به موفقیت برسند. تیم ما در حال حاضر از ۴ نفر تشکیل شده و باور داریم که فراهم آوردن آموزش با کیفیت و گسترده و کاهش شکاف فرصت‌ها، بیشترین تأثیر را از نظر فناوری خواهد داشت. کار خود را با تمرکز بر آزمون‌های ورود به دانشگاه آغاز کرده‌ایم و قصد داریم به سمت گسترش به سوی آموزش محترمانه‌تر گام برداریم و هدف ما ایجاد نظام آموزشی دموکراتیک‌تر و هم‌سطحی است تا به هر کودک در جهان، با شروع از ترکیه، مدرسه‌ای دوم ارائه دهیم. در سه ماه گذشته نرخ رشد ما بیش از ۵۰۰ درصد بوده است. برای تحقق رویاهای بلندپروازانه، در حال گسترش تیم هستیم و به دنبال توسعه‌دهنده ارشد فلاتر می‌گردیم. وظیفه دارید با رهبر فنی ما کار کنید، جزئی از تیمی درخشان باشید، فضای استارتاپی با سرعت بالا را تجربه کنید، مسئولیت‌های زیادی به عهده بگیرید و فضای کاری شخصی خود را بسازید. هر کاندیدایی ابتدا در یک مصاحبه «هماهنگی فرهنگی» شرکت می‌کند و در صورت موفقیت، یک مصاحبه فنی پیگیری می‌شود. اگر همه این موارد با هم سازگار به نظر برسد، خوشحال می‌شویم که از شما بشنویم.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در ولترن

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای ولترن ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
  • برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی ولترن مراجعه کنید.

سؤالات متداول درباره ولترن

آیا ولترن در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از ولترن ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در ولترن چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در ولترن ثبت نشده.

حقوق و مزایا در ولترن چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای ولترن ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در ولترن چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از ولترن ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در آموزش، مدارس و دانشگاه‌ها

گروه سیگما
تجربه کاری
کاربر ناشناس·متقاضی استخدام
استخدام و کاغذبازی اعصاب‌خردکن

به نظرم شرکت گروه سیگما پر از کاغذبازی و قوانین دست‌وپاگیر است؛ مرخصی‌ها و زمان ورود و خروج آن‌قدر سخت‌گیرانه است که به اداراتی با فرمالیته شبیه می‌شود. حقوق نسبتاً پایین است و تقریبا نصف حقوق شرکت‌های هم‌قطار است. از من

هلدینگ مدیریتی هفت
تجربه کاری
کاربر ناشناس·تولید محتوا برای وب‌سایت
تجربه‌ی خوب توی یه استارتاپ

دنبال تجربه‌ای بودم که با وجود استارتاپ بودن، پشتش مجموعه‌ای بزرگ‌تر از قبل می‌پیچید. من مسئول تولید محتوای وب‌سایت یکی از این شرکت‌ها بودم که نرم‌افزارهایشان واقعاً کاربردی و کاربرپسند بودند و امکانات خوبی داشتند. تیم م

مرکز سلامت ایرانیان
مصاحبه
کاربر ناشناس·برنامه‌نویس جاوا
مصاحبه‌ای که با تماسای عصبی خراب شد

مشغول مصاحبه برای یک موقعیت برنامه‌نویس جاوا بودم که کارفرمایی از طریق یک مرکز سلامت با من تماس گرفت. در تماس اولیه، به طور کوتاه تماس قطع شد و وقتی دوباره تماس گرفتند، حس کردم رفتارشان طوری است که انگار کار اشتبانی کرده

موسسه آموزش از راه دور صبا
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارشناس الکترونیک
جو کاریش اصلاً حرفه‌ای نبود

شرکت سبا، موسسه‌ای با حضور گسترده اما فضای کاری نامنظم و بی‌ثبات. من به‌عنوان کارشناس الکترونیک دیدم که مدیریت خیلی ضعف داره و هیچ کس واقعاً مسئولیتِ کارها را به عهده نمی‌گیره. ارتقاء و پیشرفت هم به شکل عادلانه نیست و بی

گات
تجربه کاری
کاربر ناشناس·مدرس زبان
بدترین آموزشگاه برای استاد

بدترین تجربه کاری من به عنوان مدرس زبان توی این موسسه بوده. از بی نظمی در پرداخت حقوق، پایه حقوقی بسیار پایین و عدم افزایش حقوق گرفته تا بدقولی در صادر کردن مدرک و ندادن حقوق ترم های آخر و بعد هم پاسخگو نبودن. نه تنها تس

مهدکودک آبی
مصاحبه
کاربر ناشناس·توسعه‌دهنده
روز مصاحبه با تیم توسعه

برای من فرصت صحبت با تیم منابع انسانی همزمان با بررسی فنی روشن بود اما در نهایت از این تجربه چند نکته مشخص برون می‌زد. در ابتدای کار با واحد منابع انسانی گفتم که زمانبندی مصاحبه خوب بود و برخورد آنها عادی و مناسب بود؛ چی