وویکی‌تجربهجستجو

استخدام، تجربه کاری و مصاحبه در کلکسی، صنعت کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت، تهران: بر اساس ۱ نظر ثبت‌شده کارمندان؛ ۱۰۰٪ از کاربران کلکسی را به دیگران توصیه می‌کنند. ۱ تجربه کاری و ۰ تجربه مصاحبه استخدام در دسترس است.

شرکت کلکسی نخستین SSD هارد امن هوشمند دنیا را با نام کلکسی ارائه داده است. مزیت اصلی این محصول نسبت به نمونه‌های مشابه، حفظ امنیت بالا در کنار سهولت استفاده است تا کاربران به سادگی بتوانند گوشی خود را آنلاک کنند. دسترسی به اطلاعات ذخیره‌شده در کلکسی تنها با احراز مالکیت ممکن است و بدون تأیید صاحب محصول غیرممکن می‌باشد. این شرکت در کانادا ثبت شده و دارای دفتر در تهران است.

تجربه‌ها

کلکسی
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربه کاری
کاربر ناشناس·برنامه‌نویس بک‌اند·۳۰ مرداد ۱۴۰۵·شهریور ۱۴۰۰ تا اسفند ۱۴۰۱
۴.۰
رد شدم، ولی جلسهٔ بازخورد باحال بود

دو ماه طول کشید تا کل روند مصاحبه‌ام با مجموعه‌ای از پنج مرحله به پایان برسد. امروز وقتی گفتن رزومه‌ام قابل قبول نیست، ازم خواستن به جلسه‌ای بیایم تا درباره روند مصاحبه نظر بدهم. گفته بودن پس از این جلسه بازخورد می‌دهند تا بتوانم رزومه و مهارت‌های خودم را بهتر کنم، بنابراین شرکت کردم. تا حالا چنین روشی را جای دیگری تجربه نکرده بودم و برایم جالب و جذاب بود. نقدها و پیشنهادهایی که ارائه کردم، با استقبال خوب تیم روبه‌رو شد.

استخدام در کلکسی

از مجموع ۱ تجربه ثبت‌شده کارمندان فعلی و پیشین در ویکی‌تجربه، ۱ مورد تجربه کاری و ۰ مورد تجربه مصاحبه استخدام است. امتیاز چندمعیاره به‌صورت شفاف نمایش داده می‌شود. ۱۰۰٪ از کاربران کلکسی را به دیگران توصیه می‌کنند.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۱
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
  • برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی کلکسی مراجعه کنید.

سؤالات متداول درباره کلکسی

آیا کلکسی در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از کلکسی ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در کلکسی چگونه است؟

بر اساس ۱ نظر ثبت‌شده، تجربه‌های کاری کلکسی را می‌توانید بالاتر بخوانید (تعداد نظرها هنوز برای میانگین کافی نیست).

حقوق و مزایا در کلکسی چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای کلکسی ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در کلکسی چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از کلکسی ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت

شرکت مونگو
تجربه کاری
کاربر ناشناس·مربی
حقوق کم، توقع زیاد

کار کردن اینجا برای من تجربه‌ای بود که از خیلی جهات با انتظاراتم هم‌خوانی نداشت. حقوقی که می‌دادن با کارِ واقعاً خواسته شده هم‌سویی نمی‌کرد و معمولاً ازم انتظار می‌بردن نقش واسطه بین والدین و تیم‌های مختلف را ایفا کنم. و

سرزمین دانش
تجربه کاری
کاربر ناشناس·همکار
چهار سال کنار تیمِ قوی

برای چهار سال کنار این مجموعه بودم و روزهای پرتلاشش برای من تجربه‌ای پر از رشد بود. آدم‌های بااستعداد زیادی در آنجا حضور داشتند و واقعاً فضای حرفه‌ای و انگیزه‌بخش را می‌ساختند. برای دوستانی که دنبال کار هستند، آرزوی موفق

حس تازگی
تجربه کاری
کاربر ناشناس·مهندس نرم افزار
لجن ترین شرکت

مدیر بسیار بچه ست، و به شدت هیجانی، اصلا مدیریت بلد نیست، عین خانوما رفتار میکنه، کوچه بازاری هم هست و بسیار بد دهن. مدیر محصول یک شت به تمام معنا، اصلی مدیریت بسیار لجن و کثیف. بسیار زیر آب زنی وجود داره، شرکت خانوادگی

ســانـا سـل
تجربه کاری
کاربر ناشناس·پشتیبانی
همه‌چیز با پارتیه

در اینجا بر پایه رابطه‌ای از رانت و رابطه‌محوری کارها پیش می‌رود و اگر با مدیران ارتباط خوبی نداشته باشی، مسیر رشد برایت بسته می‌شود. هیچ واحد منابع انسانی وظیفه‌ای برای پیگیری مشکلات ندارد و حقوق هم به‌درستی پرداخت نمی‌

هافین
تجربه کاری
کاربر ناشناس·برنامه‌نویس وب
فضای کار گرم و خودمونی

در این مجموعه حس تیمی بودن واقعاً به خوبی احساس می‌شد و با همکاران رفتار صمیمی و گرمی داشتم. حقیقتاً از کار کردن لذت می‌بردم و زمان چهاردیواری کار بارها با سرعت می‌گذشت. از این تیم و فضای کاری‌شان قدردانی می‌کنم و خوشحال

ایمن کاران آسابان
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارمند
فقط وقتی بن‌بست

برای من این کار رو مجبور شدم انتخاب کنم فقط وقتی که گزینه‌های دیگه‌ای نبود. حقوق کم بود و فضای کار خیلی سرد و خشک بود و از هم نوعی ارتباط واقعی احساس نمی‌شد. مدیرا برخوردی داشتند که انگار من اختیار ندارم و مثل این بود که