مدیریت ضعیف و عدم کنترل هیجانات

از وقتی خانم «ی.ش» وارد کامرشال اسنپ‌فود شدن، چیزی که اتفاق افتاد افت شدید انگیزه و رضایت تیم ها بود. آدم‌های توانمند زیادی به خاطر فضای ایجادشده رفتن و عملاً تیمی نمونده که از شرایط کاریش راضی باشه. سبک مدیریت و برخورد…

من حدود دو سال توی این تیم کار کردم. توی این مدت واقعاً جون کندم و صادقانه بگم احساس می‌کردم از مدیر مستقیمم خیلی بیشتر از کار سر درمیارم، ولی هر بار که درخواست ارتقای رتبه یا افزایش حقوق می‌دادیم، با یه بهونه جدید ردش…

مستقما نقد جدی دارم به آقای **** یک آدمی از لحاظ روحی اصلا تعادل ندارن ، سواد یک جمله بندی ساده رو ندارن چه برسه به موارد تخصصی یا زبان خارجی - اکسل میزارن جلوی این آدم با ماشین حساب اعدادشو جمع میزنه - روابط غیر کاری…

در مصاحبه‌ی مرکز تماس برای اسنپ فود بود که اول کار، حدودا کمتر از یک هفته منتظر زنگ بودم تا درباره ساعات و شیفت‌ها صحبت شود. گفتند چهار روز کار می‌کنم، یک روز مرخصی دارم و بعد از آن دوباره چهار روز کار را ادامه می‌دهم؛…

وقتی وارد دفتر شدم، چند دقیقه‌ای منتظر کارمند منابع انسانی شدم. برخوردشان مودبانه بود و فرم ساده‌ای دادند که پر کنم؛ پر کردم و مرا به اتاقی بردند تا برای مصاحبه منتظر بمانم. این مدت طولانی به نظر رسید تا اینکه فردی آمد…

شرکت اسنپ فود بود و من برای شغلی در زمینه مدیریت رستوران‌ها مصاحبه داده بودم. بعد از برچیده شدن یکی از ونچرهای گروه IIG، همه‌ی شرکت‌های فعال در اون مجموعه شروع به مصاحبه با کارکنان سابق کرده بودند و من هم با اکثریت…