برنامه نویس

بیشتر از هر چیز، فضای کار این شرکت را به شدت پایین می‌دانم و این نظر را به عنوان نقطه‌ی ضعف اصلی تجربه‌ام مطرح می‌کنم. از نظر من فرهنگ سازمانی آنچنان حرفه‌ای وSupporting نیست و این موضوع به وضوح حس می‌شود. به علاوه، کارهای جانبی یا خارج از ساعات کاری به هیچ عنوان مورد توجه یا ارزش‌گذاری قرار نمی‌گیرد و این رفتار باعث کم‌رنگ شدن سهم شخصی و حرفه‌ای ما می‌شود. در نهایت، برای حفظ شخصیت و کرامت خود حاضر نبودم با هر قیمتی از رویه‌ای که به نظر من توهین‌آمیز بود گذشت کنم.

در شبیه‌سازان منطق کار می‌کنم و به‌عنوان برنامه‌نویس اندروید تجربه‌ای پر از یادگیری و فرصت پیشرفت داشتم. با وجود کوچکی شرکت، فضای آموزشی مناسبی وجود داشت و زمان و فرصت‌های لازم برای یادگیری به شکل کافی در اختیار من قرار می‌گرفت. رابطه‌ی مدیران با تیم معمولا با احترام و ادب بود. با این حال، کمبود دانش فنی در برخی افراد می‌تواند منجر به بروز اختلاف نظرهای زیاد شود. نقش من در تیم غالبا به این صورت بود که اقدام انجام کار را تعیین می‌کردم و دیدگاه برنامه‌نویس نقش تعیین‌کننده‌ای کمتر داشت. در برخی مواقع، تفاوت دیدگاه‌ها میان برنامه‌نویس و سایر همکاران محسوس بود و گاه به نظر می‌رسید که اهمیت نظر برنامه‌نویس چندان ملاک نیست. برای حقوق پیشنهادی یا درخواست افزایش، تجربه‌ام نشان می‌دهد که معمولا این کار توصیه نمی‌شود و به‌طور کلی جایی برای درخواست اضافه حقوق دیده نمی‌شد. در خصوص غیبت، کسری کار و اضافه‌مرخصی، ضریب‌هایی لحاظ می‌شد اما برای اضافه‌کاری چنین مزیتی وجود نداشت. برای برنامه‌نویسانی که حداقل سه سال یا بیشتر سابقه دارند، این محیط چندان مناسب به نظر نمی‌رسید.