کارشناس
تجربه کاری کارشناس در میهمان شو
امتیاز ۱٫۰ از ۵.
من تجربه کاریم رو اینطور دیدم که وقتی با انتقادهای مطرح‌شده درباره شرکت مواجه می‌شدم، پاسخ‌های خانم ح.ج همواره در توضیح عملکرد تیم و بی‌تجربگی مدیرعامل جدید به چشم می‌خورد. او به صراحت تأکید می‌کرد که اعضای تیم بسیار خوب‌اند و از نظر کیفیت کار جای هیچ شک و تردیدی نیست. با این حال، حرف او بیش از هر چیز نشان می‌داد که بحران‌های ناشی از تجربه کم مدیران جدید هنوز هم مطرح است و ناظران به‌طور مداوم نسبت به آینده شرکت ابراز نگرانی می‌کنند. من به عنوان کارشناس، مشاهده کردم که برخی از نقدها با پاسخ‌هایی از این دست پاسخ داده می‌شدند و این تعامل، تصویر واحدی از وضعیت تیم نشان نمی‌داد. نتیجه این بود که تجربه‌ام از شرکت، ترکیبی از تحسین توان تیم و دغدغه‌های مداوم پیرامون رهبری جدید بود.
نقاط قوت
نقاط ضعف
امتیاز چندمعیاره
تجربه‌های مشابه
باخروج نیروهای اصلی از شرکت افرادی که سابقه کاری ندارن سمت گرفتن جالبه بدونید این شرکت هیچگونه نیروی متخصصی نداره ****** سهامدار شرکت که کار کردن با نرم افزارم و برنامه office بلد نیست و یک کارشناس qc اخراجی از سازمان…
طی چند سالی که در این شرکت بودم چیز های زیادی رو تجربه کردم و روزی که مدیریت قبلی اخراج شد روز عید بچه ها بود و جشن بزرگی همه گرفتن البته ناگفته نماند اشخاص زیادی و بعضی نیرو ها زنگ میزدن نرید شرکت ولی به جز نیرو های…
همیشه دوست دارم با دیدی روشن از اول کارها رو بسنجیم و اتفاقاتی که می‌افتن رو دقیق به اشتراک بذارم. برخورد با این شرکت برای من خیلی ناامیدکننده بود: شام و نهار من رو نمیدن، در تصورم یک تجربه استخدام اولیه خوب بود اما…
مدتی چهار سال در این شرکت فعالیت کردم و نیروهایی که دوستمان می‌گفتند را به کار گرفتند و من هم وظیفه آموزش‌شان را بر عهده داشتم. هیچ شکی نیست که این نیروها واقعا توانمند هستند و وجودشان برای پایداری شرکت تا به امروز نقش…
برای رسیدن به ثبات فعلی شرکت، در شرایطی که نظر منفی ثبت‌شده در روز مصاحبه وجود داشت، به میهمان شو ملحق شدم و هم‌اکنون در این شرکت مشغول به کارم. حواشی زیادی پشت سر شرکت مانده بود تا به وضعیت کنونی برسد. مدیرعامل و مدیر…
برای من تا سه ماه پیش اگر این فرم را پاسخ می‌دادم، حتما یک ستاره می‌دادم و تمام مشکلاتی که برای همه ایجاد کرده بود را می‌نوشتم، اما خوشبختانه پس از اخراج دو نفر از شرکت، شایسته‌سالاری به محور اصلی تبدیل شد و همکاران…