وویکی‌تجربهجستجو
همراه مکانیک
تجربه کاری۱۵ فروردین ۱۴۰۰ – اردیبهشت ۱۳۹۹ تا اردیبهشت ۱۴۰۰

برنامه نویس ارشد

تجربه کاری برنامه نویس ارشد در همراه مکانیک

امتیاز ۲٫۰ از ۵ (اردیبهشت ۱۳۹۹ تا اردیبهشت ۱۴۰۰).

۲٫۰– برنامه نویس ارشد

من به عنوان برنامه‌نویس ارشد بک در شش ماه اخیر در همراه مکانیک کار کردم. ابتدای کار و بعد از گذرندان مراحل مصاحبه و دریافت آفر، تصور می‌شد شرایط کاری فوق‌العاده است، اما با گذشت زمان متوجه شدم که CTO توانایی تصمیم‌گیری مدیریتی ندارد و اسپرینت‌ها پیوسته عقب می‌افتادند. لید تک نیز در زمینه معماری و اصول طراحی توانایی لازم را نداشت و با وجود وعده‌های اولیه، اوضاع کاری به طور قابل توجهی نامنظم شد و بیشتر ظاهر شرکت برایم جالب بود تا شرایط واقعیش. اغلب هیچ تلاشی برای پیشبرد و رشد کار احساس نمی‌شد و قرارداد در پایان سال به فراموشی سپرده شد. به طور کل نیرو برای مجموعه چندان اهمیتی ندارد که این موضوع واقعا تأسف‌آور است.

نقاط قوت

بیمه تکمیلی
بیمه

نقاط ضعف

مدیریت ضعیف
بی نظمی کاری
بد قول

امتیاز چندمعیاره

فرهنگ سازمانی
۲٫۰
مدیریت
۲٫۰
حقوق و مزایا
۲٫۰
تعادل کار-زندگی
۲٫۰
فرصت رشد
۲٫۰
توصیه به دیگران
۲٫۰

تجربه‌های مشابه

همراه مکانیک
مصاحبه
کاربر ناشناسکارشناس جذب و استخدام
مصاحبه گر افتضاح بود

داخل مصاحبه سوالات شخصی پرسیده شد همینطور به من گفته شد که باید حجابم کامل باشه یعنی فقط گردی صورتم دیده بشه و نمی تونم که با همکار آقا حرف بزنم به نظرم تو مصاحبه اولیه اصلا نباید همچین چیزی گفته بشه و همینطور پرسیدن که…

همراه مکانیک
تجربه کاری
کاربر ناشناس
عملکرد غیر حرفه ای واحد HR و عدم نظارت مدیریت و ناتوانی آن

مدت حضور من در بخش امور مشتریان همراه مکانیک به طور کامل تمام‌وقت بود و طی یکی تا سه سال تجربه کار کردم؛ آخرین سال همکاری ام در سال ۱۴۰۰ بود. در تجربه‌ام از شرکت به طور واضح احساس کردم که واحد منابع انسانی عملکرد مطلوبی…

همراه مکانیک
مصاحبه
کاربر ناشناس
مصاحبه کارآموز منابع انسانی

یه تجربه از حضورم در مصاحبه کارآموز منابع انسانی رو با شما به اشتراک می‌گذارم. این گفت‌وگو تقریبا یک ساعت طول کشید و چون موقعیت شغلی مربوط به منابع انسانی بود، دیگه با کسی از تیم ریکروت نمی‌رفتم به مصاحبه بلکه مستقیم با…

همراه مکانیک
مصاحبه
کاربر ناشناس
مصاحبه کارشناس جذب و استخدام

اولین تجربه‌ام از مصاحبه برای کارشناس جذب و استخدام همراه مکانیک این بود که جلسه‌ای سه‌نفره با مدیر جذب و مدیر منابع انسانی داشتیم. سوال‌ها خیلی دقیق و تخصصی بود و فراتر از پاسخ‌های صحیح، معیارهای دیگری مثل هوش و رفتار…

همراه مکانیک
مصاحبه
کاربر ناشناس
مصاحبه برنامه‌نویس موبایل

دوستان با انگیزه، من تجربه‌ای از مصاحبه‌ای در همراه مکانیک دارم که از به‌کارگیری تخصص بالا نشأت می‌گرفت و در نهایت با نتیجه‌ای نه چندان دلخواه همراه شد. در نخستین مرحله با دو عضو تیم اپ‌نویسی قسمت فنی ملاقات کردم و…