توسعه دهنده ارشد فرانت
تجربه کاری توسعه دهنده ارشد فرانت در پژوهشگاه توسعه فناوریهای پیشرفته
امتیاز ۳٫۰ از ۵ (خرداد ۱۴۰۱ تا خرداد ۱۴۰۲).
با منبعی که در تجربه آمده، چهار سال همکاری به‌عنوان توسعه‌دهنده فرانت دارم. مجموعه، ویژگی‌های مثبت زیادی داره از جمله امکان امریه سربازی که در طول دوران خدمت ۱۲۰ تا ۱۳۰ ساعت به عنوان سربازی محاسبه می‌شود و مابه‌التفاوت اون با حقوق توافقی برای ساعات همکاری پرداخت می‌شود. تیم‌های مختلفی وجود دارد که به‌خاطر همین روابط در هر گروه ممکن است تفاوت‌هایی احساس شود، اما به‌طور کلی خوب نیستند. با نیمه‌دولتی بودن، شرایط شرکت‌هایی با ماهیت دولتی از نظر پوشش و رفت‌وامد تا حدی مشابه است. برای تازه‌کارها که دنبال کسب تجربه‌اند، جای مناسبی به نظر می‌رسد، اما اگر حرفه‌ای باشید توصیه نمی‌کنم. با تغییر مدیریت، سیاست‌ها تا حد زیادی دستخوش تغییر می‌شوند و بسیاری از امور مثل پرداخت پاداش و کارانه به‌صورت سلیقه‌ای اداره می‌شود. فضای کار از نظر جو عمومی کمی مذهبی است.
نقاط قوت
نقاط ضعف
امتیاز چندمعیاره
تجربه‌های مشابه
در این شرکت به عنوان توسعه‌دهنده نرم‌افزار فعالیت داشتم و مسئول طراحی، توسعه و بهینه‌سازی سیستم‌های تحت وب بودم. یکی از نکات مثبت تجربه من، جو همدلی و هماهنگی فوق‌العاده‌ای بود که در تیم وجود داشت؛ اعضا به‌قدری با هم…
برای مدت حدود هشت تا نه سال در این مجموعه همکاری دارم و دیدم که برخوردها و نظراتی که خیلی‌ها مطرح می‌کنند، اغلب با واقعیت فاصله دارد و شاید مقداری بدبینانه باشد. هر سازمانی مشکلات خاص خودش را دارد و اینجا هم با وجود…
برای من این پژوهشگاه محیطی با رانت و رابطه‌محوری به نظر می‌رسد؛ پیشرفت در آن بیشتر به مسائل جانبی و زیراب‌زنی‌ها بستگی دارد. درباره وابستگی‌ها و روابط داخل این مجموعه پرس‌وجو کنید تا اگر خواستید از آنجا جدا شوید، با…
من دلم نمی‌خواست تا مدت طولانی با این جو کار کنم؛ احساس می‌کنم فضای کار اینجا خیلی ناسالم است و انتخاب مدیران هر بخش بر پایه روابط و سلیقه شخصی است، نه تخصص و تجربه کافی. در این محیط به جای روحیه تیمی، تخریب همکاران به…
در این شرکت به نظر می‌رسد رفتار با نیروها به عنوان کارگران موقت صورت می‌گیرد و اولویت با پروژه‌های کوتاه‌مدت است. وقتی پروژه‌ای باشد، به هر روشی که باشد از جمله قول‌های پوچ، کارمندان جذب می‌شوند اما پس از پایان پروژه یا…
در تجربه‌ای که داشتم، مسوولیت پیاده‌سازی یک سیستم مدیریت محتوا جدید در پروژه‌ای نرم‌افزاری برای یک شرکت بزرگ به من واگذار شد. ابتدای کار با چالش‌های متعددی روبه‌رو بودیم؛ نیازهای متغیر مشتری، فشار زمانی و پیچیدگی فناوری…