تو این مجموعه، با بدترین رفتار و گفتار روبهرو شدم و خیلی زود فهمیدم که فردی که به عنوان مدیر تیم عمل میکرد، فضای کار را به درجهای سمی تبدیل کرده بود. او بیش از هر چیزی با صحبتهای نامناسب دستور میداد و این رفتار نه تنها غیرحرفهای بود بلکه اثر منفی زیادی روی روحیه گروه داشت. ای کاش او هرچه زودتر از آنجا جدا میشد و تیم فرصت داشت تا شرایط بهتری را تجربه کند.
استخدام، تجربه کاری و مصاحبه در آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT، صنعت تبلیغات، بازاریابی و برندسازی، تهران: بر اساس ۲۰ نظر ثبتشده کارمندان، میانگین امتیاز ۲.۶ از ۵؛ ۴۰٪ از کاربران آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT را به دیگران توصیه میکنند. ۲۰ تجربه کاری و ۰ تجربه مصاحبه استخدام در دسترس است.
خلاصه تجربهها (هوش مصنوعی)
تجربههای ثبتشده نشان میدهد که محیط کار در آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT با بازخوردهای متنوع روبهرو است، اما اغلب با نکات منفی همراه بود. بسیاری از کارآموزان و کارمندان از شیوههای آموزشی غیرشفاف، پرداخت مبالغ برای آموزش و وعدههای استخدام بدون تحقق ابراز نارضایتی کردهاند. برخی از تجربهها حاکی از نبود پروژههای مشتری واقعی در دورههای کارآموزی و تمرکز شرکت بر کسب درآمد از ورودیهای آموزشی است؛ این موضوع منجر به احساس بیاعتمادی نسبت به فرایند استخدام و عدالت پرداخت میشود. از طرفی برخی کاربران تجربههای مثبت نسبت به مدیریت و فضای حرفهای شرکت نیز گزارش کردهاند که بهبود فرهنگ سازمانی و ارتباط با مشتریان خارجی را یادآوری میکند، هرچند این دیدگاهها نسبت به سایر پاسخها کمتر تکرار شدهاند. در کل، برخی از تجربهها از سوءاستفاده از نام دانشگاه شریف و نامهای تجاری شرکت و برخی مشکلات مدیریتی صحبت میکنند. برخی کاربران بر اهمیت شفافیت حقوقی، توضیح واضحتر فرآیندهای آموزشی و ارزیابی منصفانه تأکید کردهاند تا «محیط کار» و «مصاحبه استخدامی» به طور همسو با «فرهنگ سازمانی» و «حقوق و مزایا» قابلقبول باشند. همچنین تعدادی از کارمندان به وجود محیط رقابتی و نکات حمایتی اشاره کردهاند که میتواند به بهبود تجربه کمک کند. بنا بر تجربههای ثبتشده، تنوع دیدگاهها نشان میدهد که برخی از کارکنان با وجود مشکلات، از جنبههای مثبت مانند پایداری پرداختها و تلاش برای توسعه تیم هم صحبت کردهاند.
این خلاصه بهصورت خودکار از تجربههای منتشرشدهی کاربران ساخته شده و ممکن است با خود تجربهها تفاوتهای جزئی داشته باشد. برای جزییات، تجربههای زیر را بخوانید.
تجربهها
در این شرکت تجربه من از یک مربی آموزشی، خیلی ناامیدکننده بود و به نظر میرسید که سطح سواد لازم را هم ندارد. احساس میکنم ورود به آنجا تنها از طریق رابطهای انجام شده است و این موضوع برایم خیلی آزاردهنده بود. برای من، این مربی باید درون خودش تجدید نظری عمیق انجام میداد و با تغییر دیدگاه به مسیر بهتری قدم برمیداشت.
متاسفانه این شرکت بسیار دروغگو هستش و همچنین سایت ضعیفی هم دارن امیدوارم هر چ سریع تر از این حوضه کنار برن 👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎👎
یه شرکت****** با ******، جالبی این شرکت اینجاست که آژانس دیجیتال مارکتینگ ولی خودشون یه سایت درست حسابی ندارن حتی از کارمندهای خودشون هم سو استفاده میکنن هیچ پیشرفت یا امنیت شغلی اونجا ندارید
استخدام در آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT
از مجموع ۲۰ تجربه ثبتشده کارمندان فعلی و پیشین در ویکیتجربه، ۲۰ مورد تجربه کاری و ۰ مورد تجربه مصاحبه استخدام است. امتیاز چندمعیاره بهصورت شفاف نمایش داده میشود. ۴۰٪ از کاربران آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT را به دیگران توصیه میکنند.
- تجربههای کاری ثبتشده: ۲۰
- تجربههای مصاحبه استخدام ثبتشده: ۰
- میانگین امتیاز حقوق و مزایا: ۲.۶ از ۵
- میانگین امتیاز فرصت رشد شغلی: ۲.۶ از ۵
- میانگین امتیاز تعادل کار-زندگی: ۲.۶ از ۵
- برای دیدن آخرین فرصتهای شغلی به وبسایت رسمی آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT مراجعه کنید.
سؤالات متداول درباره آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT
آیا آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT در حال استخدام است؟
هنوز تجربه مصاحبهای از آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک میگذارد.
تجربه کاری در آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT چگونه است؟
بر اساس ۲۰ نظر کارمندان فعلی و پیشین، میانگین امتیاز ۲.۶ از ۵ است؛ ۴۰٪ از کاربران شرکت را به دیگران توصیه میکنند. برای جزئیات بیشتر، تجربههای کاری بالا را بخوانید.
حقوق و مزایا در آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT چقدر است؟
میانگین امتیاز حقوق و مزایا در آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT از نگاه ۲۰ کارمند: ۲.۶ از ۵. این عدد بر مبنای نظر مستقیم کارمندان فعلی و پیشین محاسبه شده است.
مصاحبه استخدام در آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT چطور است؟
هنوز تجربه مصاحبهای از آژانس دیجیتال مارکتینگ RIT ثبت نشده.
شفافسازی
تمام تجربهها پس از بررسی توسط ادمین منتشر میشوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسندهها هرگز نمایش داده نمیشود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.
- سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی میکند. تجربههای گزارششده در صف بررسی مینشینند.
- سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
- آخرین بهروزرسانی: