وویکی‌تجربهجستجو

دانش بنیان مهندسی آبارتوزین: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

شرکت دانش بنیان مهندسی آبارتوزین از سال ۱۳۷۳ حضور خود را در حوزه صنعت آب کشور با ساخت کنتورهای حجمی تناسبی یا کنارگذر از سایز ۲ اینچ تا ۱۲ اینچ آغاز کرد و پس از آن مدل‌های مولتی جت یا چند فشانه را از ۱۵ میلی‌متر تا ۵۰ میلی‌متر به سبد تولید خود اضافه نمود. با توجه به شرایط خشکسالی و کاهش شدید بارش‌ها و افت آب‌های زیرزمینی به دلیل برداشت‌های بالا و بی‌رویه در سال‌های گذشته که آسیب جدی به آبخوان‌های کلیدی وارد کرد، در سال‌های اخیر وزارت نیرو و شرکت مدیریت منابع آب ایران به دنبال یافتن راهکارهای کارآمد برای مدیریت برداشت از منابع آب زیرزمینی برآمدند و پروژه کنتورهای هوشمند آب را تعریف کردند و به شرکت‌های تولیدکننده کنتورهای حجمی آب ابلاغ نمودند. برخی شرکت‌ها موفق به اخذ تاییدیه طراحی و تولید این نوع کنتور شدند و شرکت مهندسی آبار توزین از جمله شرکت‌هایی است که دارای تاییدیه از شرکت مدیریت منابع آب ایران و وزارت نیرو در زمینه طراحی و تولید کنتورهای حجمی هوشمند آب است. هم‌اکنون این شرکت این کنتورها را در سایزهای گوناگون تولید می‌کند و بر روی چاه‌های مجاز دارای پروانه بهره‌برداری در سراسر کشور توسط نمایندگی‌های خود به فروش و نصب می‌رساند. مصرف ثبت‌شده این کنتورها به صورت آنلاین به نرم‌افزار تحت وب شرکت و همچنین به سامانه‌های شرکت مدیریت منابع آب ایران و شرکت‌های آب منطقه‌ای سراسر کشور ارسال می‌شود. لازم به ذکر است که این شرکت عضو پارک علم و فناوری استان البرز نیز می‌باشد.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در دانش بنیان مهندسی آبارتوزین

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای دانش بنیان مهندسی آبارتوزین ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

سؤالات متداول درباره دانش بنیان مهندسی آبارتوزین

آیا دانش بنیان مهندسی آبارتوزین در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از دانش بنیان مهندسی آبارتوزین ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در دانش بنیان مهندسی آبارتوزین چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در دانش بنیان مهندسی آبارتوزین ثبت نشده.

حقوق و مزایا در دانش بنیان مهندسی آبارتوزین چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای دانش بنیان مهندسی آبارتوزین ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در دانش بنیان مهندسی آبارتوزین چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از دانش بنیان مهندسی آبارتوزین ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در تولید و صنایع

پاک ایمن یکتای شهر
تجربه کاری
کاربر ناشناس·برنامه‌نویس
شرکتی بی‌سامون و پراضطراب

در این شرکت تجربه‌ای باورنکردنی و دلهره‌آور داشتم که تغییر پیوسته قوانین و ساعات کاری را به تصویر می‌کشید. به شکل منظم هیچ ثباتی نبود و هر جلسه‌ی آغاز کار از یکی تا دیگری تغییر می‌کرد؛ گاهی می‌گفتند بیایید ساعت شش، گاهی

سرام نگار
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارشناس مالی
بهتره فامیل و اشناشون باشی که بری براشون کار کنی

اگر دوست یا فامیلشون نیستین باید خیلی زیاد محتاج باشین که بتونین اونجا دووم بیارین. آبدارچی بشدت فضول حرف ببر و کثیف هست. تنها نقطه مثبتش بیمه تکمیلیش هست وگر حقوق دیر میدن خیلی سر کار میذارن میفرستن دنبال نخود سیاه و نم

فامکو
تجربه کاری
کاربر ناشناس·ادمین وسناریو نویس ...
تجربه دو ساله من در واحد دیجیتال مارکتینگ فامکو

سلام وقت بخیر. می‌خوام تجربه نزدیک به دو سال کار کردنم در واحد دیجیتال مارکتینگ فامکو، با مدیریت مهندس ناصری و سرپرستی آقای رضوانی رو بگم؛ تجربه‌ای که صادقانه بگم، بدترین تجربه کاری من بود. چیزی که من در این تیم تجربه کر

حدید صنعت برنا
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارشناس آی‌تی
تجربه خوب تو آی‌تی

برای چهار سال در داخل ایران به عنوان کارشناس آی‌تی مشغول بودم و تجربه‌ی کلی کار در آن دوره مثبت بود. حقوق هیچ‌وقت عقب افتاد یا با مشکلی جدی مواجه نشدم و محیط کار فعال و پرجنب‌وجوش بود. مدیریت هم انصاف داشت و رفتار منصفان

زرین رویا
مصاحبه
کاربر ناشناس·سرپرست جذب استخدام
قدردانی مدیران محترم منابع انسانی و جذب زرین پخش

روز چهارشنبه ۲۸ مرداد فرصتی داشتم تا در فرآیند مصاحبه زرین پخش ‌شرکت کنم. خواستم این بار برخلاف بسیاری از تجربه‌هایی که معمولاً در پلتفرم‌ها درباره فرآیندهای استخدامی به‌صورت انتقادی مطرح می‌شوند از یک تجربه مثبت و حرفه‌