وویکی‌تجربهجستجو

سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

جهاد دانشگاهی واحد صنعتی شریف فعالیت خود را از سال ۱۳۵۹ آغاز کرده است. این واحد با تکیه بر تجربه علمی و عملی بیش از چند دهه و استفاده از ظرفیت‌های متعدد و به‌روز، توانایی ارائه خدمات آموزشی به عموم جامعه و پاسخ به نیازهای آموزشی دستگاه‌ها و نهادهای دولتی و غیردولتی در سطح کشور را داراست. آموزش‌های جهاد دانشگاهی صنعتی شریف با هدف توسعه منابع انسانی و همسو کردن قابلیت‌های تخصصی افراد با نیازهای کشور بنیان‌گذاری شده تا به پشتوانه آن بتوانند کارآمدی لازم برای پذیرش و ایفای مؤثر وظایف اجتماعی و شغلی را به دست آورند. معاونت آموزشی سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف مفتخر است با ارائه آموزش‌های به‌روز و کاربردی، بهره‌گیری از اساتید مجرب و متعهد کشور و نیز تجربه‌های سال‌های طولانی در اجرای آموزش، گامی کوچک در ارتقای سطح دانش و مهارت‌های جامعه بردارد و به سوی توسعه دانایی‌محور حرکت کند.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

سؤالات متداول درباره سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف

آیا سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف در حال استخدام است؟

ویکی‌تجربه آگهی استخدام منتشر نمی‌کند و هنوز تجربه مصاحبه‌ای از سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف ثبت نشده است. اگر مصاحبه داده‌ای، اولین تجربه را ثبت کن.

تجربه کاری در سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف ثبت نشده.

حقوق و مزایا در سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از سازمان جهاد دانشگاهی صنعتی شریف ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در آموزش، مدارس و دانشگاه‌ها

آکادمی فوق تخصصی رادمان
مصاحبه
کاربر ناشناسمدرس پایتون
مصاحبه غیراستاندارد

درکل خوب بود خیلی آقای خوش برخوردی بودن و رفتار دوستانه ای داشتن ولی متاسفانه فرایند مصاحبه استاندارد نبود، کسی که سئوال تکنیکال درباره پایتون بپرسه حضور نداشت و خود مصاحبه گر پایتون بلد نبودن. یک جا درباره پروژه هایی…

موسسه سرخ
تجربه کاری
کاربر ناشناستدوینگر
مدیر ضعیف ر.ق

من توی سامانه رشد خوش نظر بمدت یکسال کار کردم اولش خیلی خوشحال بودم اونجا بودم چون حقوق سروقت واریز می‌شد بیمه رد میشد اما بعد از جنگ همچی یهو عوض شد حقوق هایی که ماه بهمن جنگ نبود واریز نشد بعد ازجنگ با تاخییر حتی کم…

نات کلاب
تجربه کاری
کاربر ناشناسطراح گرافیک ایونت ها، مسئول اتاق فرمان استودیو و ایونت ها، سرپرست تیم Create
نات یا نات؟

به نات نمیشه به عنوان یه موقعیت شغلی نگاه کرد چون واقعا نه حقوق میده نه حقوقش کفاف زندگی و میده من شخصه فکر میکنم ۲ الی ۳ ماه طلب دارم هنوز که هنوزه از این شرکت بعد گذشت ۸ ماه از تعلیق شدنم فقط محیطش خوبه، و میشه تو…

آکادمی بین المللی آموزش زبان پلیبان
مصاحبه
کاربر ناشناسآموزش انگلیسی
شرکت مشکوک

اول از همه اینکه این آکادمی تقریبا هیچ ردپای دیجیتالی‌ای نداره و این در تناقضی بزرگ با ادعای خودشونه که یک شرکت بین‌المللی با تعداد زیادی کارمند هستند. من برای این آکادمی در جاب‌ویژن رزومه فرستادم که تایید شد و اطلاع…

موسسه دکتر فقیه
تجربه کاری
کاربر ناشناسپشتیبان
مدیریت سختگیرانه و غیر اصولی

واقعا بدترین تجربه کاری عمرم رو توی این مجموعه داشتم. اول از همه حقوق پرداختی شون از همه جا خیلی پایین تره. دوم اینکه واقعا مدیریت به شدت اذیت کننده ای داره. همیشه طلبکاره مدیر و مدام فشار میاره روی بچه ها. اصلا محیط…

پژوهش خانه
تجربه کاری
کاربر ناشناسمسئول دفتر
آشوبِ کامل

شرکت پژوهش خانه را تجربه کردم و اکنون اوضاع به شکل آشفته‌ای در آمده است. آرامش مطلقی وجود ندارد و هرکس سهم خود را می‌برد؛ به نظر می‌رسد نظم از بین رفته و هیچ حلقه‌کنترلی نیست. مدیران ارشد به نظر می‌رسد در حال…