وویکی‌تجربهجستجو

مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس): هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی با نام آکادمی کرتکس، بیش از ۱۵ سال در حوزه‌های علوم شناختی و رفتاری به آموزش و پژوهش پرداخته و تجربه تربیت بیش از هزار فارغ‌التحصیل را دارد. این مرکز دوره‌هایی را برای تربیت درمانگر، پژوهشگر، مشاور و مربی در حوزه‌های گوناگون علوم شناختی و رفتاری برگزار می‌کند. مأموریت ما ارائه آموزش، پژوهش، فناوری و خدمات مغز بنیان است.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس)

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس) ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

سؤالات متداول درباره مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس)

آیا مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس) در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس) ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس) چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس) ثبت نشده.

حقوق و مزایا در مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس) چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس) ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس) چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از مرکز پژوهشی علوم اعصاب شناختی رفتار دانشگاه شهید بهشتی (کرتکس) ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در آموزش، مدارس و دانشگاه‌ها

گروه سیگما
تجربه کاری
کاربر ناشناس·متقاضی استخدام
استخدام و کاغذبازی اعصاب‌خردکن

به نظرم شرکت گروه سیگما پر از کاغذبازی و قوانین دست‌وپاگیر است؛ مرخصی‌ها و زمان ورود و خروج آن‌قدر سخت‌گیرانه است که به اداراتی با فرمالیته شبیه می‌شود. حقوق نسبتاً پایین است و تقریبا نصف حقوق شرکت‌های هم‌قطار است. از من

هلدینگ مدیریتی هفت
تجربه کاری
کاربر ناشناس·تولید محتوا برای وب‌سایت
تجربه‌ی خوب توی یه استارتاپ

دنبال تجربه‌ای بودم که با وجود استارتاپ بودن، پشتش مجموعه‌ای بزرگ‌تر از قبل می‌پیچید. من مسئول تولید محتوای وب‌سایت یکی از این شرکت‌ها بودم که نرم‌افزارهایشان واقعاً کاربردی و کاربرپسند بودند و امکانات خوبی داشتند. تیم م

مرکز سلامت ایرانیان
مصاحبه
کاربر ناشناس·برنامه‌نویس جاوا
مصاحبه‌ای که با تماسای عصبی خراب شد

مشغول مصاحبه برای یک موقعیت برنامه‌نویس جاوا بودم که کارفرمایی از طریق یک مرکز سلامت با من تماس گرفت. در تماس اولیه، به طور کوتاه تماس قطع شد و وقتی دوباره تماس گرفتند، حس کردم رفتارشان طوری است که انگار کار اشتبانی کرده

موسسه آموزش از راه دور صبا
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارشناس الکترونیک
جو کاریش اصلاً حرفه‌ای نبود

شرکت سبا، موسسه‌ای با حضور گسترده اما فضای کاری نامنظم و بی‌ثبات. من به‌عنوان کارشناس الکترونیک دیدم که مدیریت خیلی ضعف داره و هیچ کس واقعاً مسئولیتِ کارها را به عهده نمی‌گیره. ارتقاء و پیشرفت هم به شکل عادلانه نیست و بی

گات
تجربه کاری
کاربر ناشناس·مدرس زبان
بدترین آموزشگاه برای استاد

بدترین تجربه کاری من به عنوان مدرس زبان توی این موسسه بوده. از بی نظمی در پرداخت حقوق، پایه حقوقی بسیار پایین و عدم افزایش حقوق گرفته تا بدقولی در صادر کردن مدرک و ندادن حقوق ترم های آخر و بعد هم پاسخگو نبودن. نه تنها تس

مهدکودک آبی
مصاحبه
کاربر ناشناس·توسعه‌دهنده
روز مصاحبه با تیم توسعه

برای من فرصت صحبت با تیم منابع انسانی همزمان با بررسی فنی روشن بود اما در نهایت از این تجربه چند نکته مشخص برون می‌زد. در ابتدای کار با واحد منابع انسانی گفتم که زمانبندی مصاحبه خوب بود و برخورد آنها عادی و مناسب بود؛ چی