کارا را تجربه کردم و به عنوان مشاور از سال هزار و نهصد و شصت و شصت و نه تا حالا رشد زیادی در اصول مشاوره داشتم، اما با دیدن تجربههای تازه متوجه شدم تغییری محسوس رخ نداده و همان عواملی که بسیاری را فراری میدهد همچنان وجود دارد. محیط کار به شکلی فرماندارانه و بیاحترامیآمیز پیش میرود؛ همه چیز تحت کنترل است و امکان اعتراض وجود ندارد. مدیران رفتار طلبکارانه و خودمحور دارند و به نظر میرسد برایشان همهچیز فراهم است. حقوق پایین است و گاه باید بدون منطق از آن چشمپوشی کرد. حتی پس از دوازده ساعت کار اگر برگهای درست حضورشمار نباشد، برایت پیامکی از تخلف میفرستند و از حقوق کم هم کسر میکنند. به شرایط کارمندان توجهی نمیشود و فقط باید دستورات را اجرا کرد. در جلسات پیوستهای شرکت میکنیم که هم ارزش مالی ندارد و هم ارزش واقعی؛ گویی خود جلسهها را به خاطر هزینهای که ندارد برگزار میکنند و از آن روی هم نسبت بهشان طلبکارند. به یاد دارم در یکی از این جلسات به دلیل فوت مادربزرگ یکی از همکاران، به او اجازه ترک جلسه داده نشد. خلاصه اینکه یکی از تصمیمهای بهتری که گرفتم رفتن از آنجا بود و پس از خروج واقعاً پیشرفتهای زیادی در کار و زندگی تجربه کردم.
استخدام، تجربه کاری و مصاحبه در کارا، صنعت املاک و مستغلات: بر اساس ۱ نظر ثبتشده کارمندان؛ ۰٪ از کاربران کارا را به دیگران توصیه میکنند. ۱ تجربه کاری و ۰ تجربه مصاحبه استخدام در دسترس است.
تجربهها
استخدام در کارا
از مجموع ۱ تجربه ثبتشده کارمندان فعلی و پیشین در ویکیتجربه، ۱ مورد تجربه کاری و ۰ مورد تجربه مصاحبه استخدام است. امتیاز چندمعیاره بهصورت شفاف نمایش داده میشود. ۰٪ از کاربران کارا را به دیگران توصیه میکنند.
- تجربههای کاری ثبتشده: ۱
- تجربههای مصاحبه استخدام ثبتشده: ۰
سؤالات متداول درباره کارا
آیا کارا در حال استخدام است؟
هنوز تجربه مصاحبهای از کارا ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک میگذارد.
تجربه کاری در کارا چگونه است؟
بر اساس ۱ نظر ثبتشده، تجربههای کاری کارا را میتوانید بالاتر بخوانید (تعداد نظرها هنوز برای میانگین کافی نیست).
حقوق و مزایا در کارا چقدر است؟
هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای کارا ثبت نشده.
مصاحبه استخدام در کارا چطور است؟
هنوز تجربه مصاحبهای از کارا ثبت نشده.
شفافسازی
تمام تجربهها پس از بررسی توسط ادمین منتشر میشوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسندهها هرگز نمایش داده نمیشود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.
- سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی میکند. تجربههای گزارششده در صف بررسی مینشینند.
- سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
- آخرین بهروزرسانی:
تجربههای مرتبط در املاک و مستغلات
شرکت کیش دکور برای من تجربهای بود که با وجود برخی ناهمگونیها، نکات مثبتی هم داشت. وقتی فهمیدم یکی از بهترین مسئولان انبار را از دست دادهاند، واقعاً حس بینظیری داشتم. با وجود اینکه در جاهای مختلف تجربه کار داشتم، این
در آغاز کار وارد این مجموعه شدم و بهعنوان کارآموز فرصت حضور پیدا کردم. فرآیند مصاحبه آرام و دوستانه بود و کسی که با من گفتوگو کرد، برخوردی گرم و بدون استرس داشت. در طول سهماهه اول به تیم بازاریابی ملحق شدم؛ تیمی که هم
به نظر میرسد که تیمی از افراد با انگیزهٔ کم، اما با تجربهٔ محدود دور هم جمع شدهاند و شرکتی را پایهگذاری کردهاند. خدماتی که به مردم ارائه میدهند، دقیق و منصفانه نیست و با کارکنان به شیوهای عادلانه رفتار نمیشود. کسا
در این شرکت باید از اولین روز به یک سری قواعد عجیب پایبند باشی و با همکاران خود فقط به صورت حرفهای رفتار کنی. از همان ابتدا توضیح میدادم که ارتباطات صمیمی با همکاران ممنوع است و نباید از سطح دوستی فراتر رفت، چون ممکن ا
شرکت املاک ۲۶ را از نزدیک تجربه کردم و احساساتی که داشتم را برایتان بازگو میکنم. شعارشان درباره شاکر بودن بابت نفس کشیدن در این فضا واقعاً در دل کار میکند اما به حقیقت خیلی نزدیک نیست. مبلغی معادل یک سال حقوق را بهخاط
اولین تجربهی من از این شرکت همین مصاحبه طولانی بود که بیشتر شبیه بازجویی میآمد تا یک معرفی شغلی. اگر از این مرحله عبور کنم، میروم به جلسه نهایی که در آن افراد میانسال از من میپرسند چرا از کار قبلیم جدا شدم و بهنظر م