وویکی‌تجربهجستجو

گروه صحافی پاد: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

گروه صحافی پاد یک برند لوازم التحریر فانتزی است که با هدف ارائه انواع نوشت افزار با طرح‌های خاص و کیفیت داخلی از پاییز سال ۱۴۰۱ به صورت رسمی آغاز به کار کرد. گام نخست ما در پیتیکو، گزینش طرحی منحصربه‌فرد برای هر محصول است که نمونه‌های مشابه در بازار وجود نداشته باشند. ما تمایل داریم لوازم التحریرهای فانتزی باکیفیت را تولید کنیم که طرح‌های تکراری و کلاسیک در آنها راه نیابد و برای افراد با هر سن و سالی مناسب باشد، نه صرفا برای کودکان یا دانش‌آم‌آموزان. محصولاتی که ارائه می‌کنیم غالبا به شکل کالکشن طراحی و تولید می‌شوند و سعی داریم در هر کالکشن طرح‌ها و رنگ‌های متنوعی از همان محصول را ارائه کنیم تا سلایق گوناگون را به‌طور کامل پوشش دهیم. فعلا تمرکز ما بیشتر روی لوازم التحریر کاغذی است؛ مانند کاغذ یادداشت، دفتر و دفترچه یادداشت، تو دو لیست و غیره، اما به مرور محصولات فانتزی و جذاب دیگری نیز به تولیداتمان اضافه خواهند شد. کار خود را با این شعار آغاز کردیم که با رؤیاهات زندگی کن. چون می‌دانیم هر فرد در هر سنی هنوز رؤیایی دارد که به آن دست پیدا نکرده و در مسیر رسیدن به آن می‌کوشد؛ و ما دوست داریم در این مسیر دشوار همراهش باشیم و با محصولاتی که می‌سازیم، این سفر را برایش فانتزی‌تر و جذاب‌تر کنیم. رؤیای ما این است که پیتیکو به‌زودی به یک برند جهانی مطرح تبدیل شود و محصولاتمان را به دست تمامی مردم دنیا برسانیم و دوستان بیشتری پیدا کنیم. برای رسیدن به این هدف روزبه‌روز تلاش می‌کنیم و از شما هم می‌خواهیم در این مسیر با ما همراه باشید.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در گروه صحافی پاد

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای گروه صحافی پاد ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

سؤالات متداول درباره گروه صحافی پاد

آیا گروه صحافی پاد در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از گروه صحافی پاد ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در گروه صحافی پاد چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در گروه صحافی پاد ثبت نشده.

حقوق و مزایا در گروه صحافی پاد چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای گروه صحافی پاد ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در گروه صحافی پاد چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از گروه صحافی پاد ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در خرده‌فروشی، عمده‌فروشی و فروشگاه‌های زنجیره‌ای

ووداستایل
تجربه کاری
کاربر ناشناس·سرپرست
جای کار خوب و بی‌حاشیه

بهترین تجربه‌های کاری من در یکی از گزینه‌های مناسب بود. حقوق را دقیق و کامل می‌دهند و به جنبه‌های فنی و کاری تیم اهمیت می‌دهند. تفریحات و استراحت‌های مختلف کم است، اما در دفتر فنی میز پینگ‌پنگ وجود دارد و گاهی سفرهای کار

بازی سازان
مصاحبه
کاربر ناشناس·3d artist
بلا نسبت انگار مصاحبه شونده احمقه

ببینید اول میگن ساعت 1 بیا بعد خیلی تاکید که سر وقت بیا بعد میری نیم ساعت معطل میشی میری مصاحبه اصلا فنی حرف نمیزنن از نظر فنی بسیار ضعیف من معمولا مصاحبه نمیرم برای کار ثابت فریلنسرم خداروشکر اوکیه وضعیت برای فان رفته

تهران بوران
تجربه کاری
کاربر ناشناس·مشغول در انبار
وضعیت افتضاح مدیریت مدیران داخلی و شرکت رها شده

سلام شرکتی رها شده، بی مدیریت که با پول فراوان رانت زیادی به دست آورده مدیر عامل شرکت های زیر مجموعه را رها کرده و فقط در کشور های خارجی سیر و سفر میکند و مدیران انبار ها و شعبات به همراه سرپرستان در حال حکومت به کارگران

ساوا الکتریک
مصاحبه
کاربر ناشناس·مدیر انبار
مصاحبه‌ی مدیریت انبار — تجربه‌ی آزاردهنده

در شرکت ساوا الکتریک تجربه‌ی مصاحبه‌ای داشتم که با تاخیری قابل توجه آغاز شد و در نهایت هم وقتی وارد سالن شدم، حدود بیست دقیقه منتظر ماندم. مسئول منابع انسانی با آرامش و صبر درباره‌ی فضای کاری و ویژگی‌های کلی مدیریت صحبت

سانا تجارت برنا
تجربه کاری
کاربر ناشناس·برنامه‌نویس/توسعه‌دهنده
مدیرای بی‌سواد و حقوق عقب‌افتاده

در این شرکت فضای کار به‌طور مداوم پر از وعده‌های پوچ مدیران بود و حس می‌کردم که پیشرفتی وجود ندارد. مدیرعامل با نمایش‌های آزاردهنده و ادعاهای غیرواقعی هر موضوعی را به‌پیچانده و از پاسخگویی فرار می‌کرد. حقوق‌ها معمولاً با

بازی سازان
مصاحبه
کاربر ناشناس·کارشناس سه بعدی
ارزون خریدن نیروی انسانی

مدیران این شرکت مدیر نیستن بازاری هستن بیشتر و همونطور که یه بازاری سعی داره متریال و جنسشو با چونه زدن یا پایین اوردن ارزش کالا ارزون تر بخره تا سودش بیشتر باشه همین کارو هم با نیرو انسانیشون میکنن. اصلا تمایلی به بیمه