وویکی‌تجربهجستجو

یوتاب: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

یوتاب به عنوان برند ساز و توسعه‌دهنده کسب‌وکار در سطح ملی و بین‌المللی فعالیت می‌کند و هم‌اکنون مشتریانی در داخل و خارج از کشور دارد که یا در جایگاه نخست یا در جمع سه محور برتر صنایع خود قرار می‌گیرند. فضایی دوستانه و با احترامی امن برای کارکنان فراهم است و همکاری طولانی‌مدت میان تیم و مجموعه برقرار شده است. امنیت و ثبات شغلی به‌همراه رشد و توسعه فردی به صورت برنامه‌ریزی‌شده، هدفمند و ملموس در اختیار کارکنان قرار می‌گیرد. میانگین سابقه همکاری در یوتاب حدود هشت سال است و در طول این مدت افراد در سمت‌های گوناگون متوسط سه تا پنج سال در سازمان حضور داشته‌اند. در سال ۱۴۰۳، یوتاب طرحی بی‌نظیر برای توسعه و رشد سازمانی ارائه داده است که فرصتی را برای استعدادهایی که به توسعه سازمانی و فردی اهمیت می‌دهند، فراهم می‌سازد. بنیانگذار شرکت، دکتر احمد میربابی، در زمینه مدیریت و فعالیت تخصصی دارای دکترای عالی و مولف و مترجم بیش از بیست کتاب در حوزه کارآفرینی، مدیریت و برندسازی است. ایشان همچنین مؤسس اولین باشگاه مدیران و کارآفرینان ایران با نام مثلث است که به‌طور حرفه‌ای در این زمینه فعالیت می‌کند. یوتاب همچنین مرکز شتاب نیاز روز را راه‌اندازی کرده تا به گسترش کسب‌وکارهای متوسط کمک کند. وب‌سایت‌های مرتبط: www.utab.ir، www.drmirabi.ir، www.mo3alla3.com و لینکی از مرکز شتاب نیاز روز در سایت niazerooz.com/landing/shetab.html.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در یوتاب

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای یوتاب ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
  • برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی یوتاب مراجعه کنید.

سؤالات متداول درباره یوتاب

آیا یوتاب در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از یوتاب ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در یوتاب چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در یوتاب ثبت نشده.

حقوق و مزایا در یوتاب چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای یوتاب ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در یوتاب چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از یوتاب ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در تبلیغات، بازاریابی و برندسازی

شرکت مشاوره مدیریت مرکز تحقق چشم انداز
تجربه کاری
کاربر ناشناس·عضو تیم سایبر
اینجا انگار مافیاست

به این شرکت به چشم تجربه‌ای بی‌ثبات نگاه کردم و فهمیدم که اوضاع بخش سایبر فاجعه‌آمیز است. تصور می‌کردم با حضور یک مدیرعامل حرفه‌ای اوضاع بهتر می‌شود، اما بعد از روز نخست متوجه شدم که او هم با دیدن وضعیت فعلی کنار کشید و

چوبکاران
تجربه کاری
کاربر ناشناس·گرافیست
شرکت بزرگ با مزایای خوب

من چهار سالی میشود که اینجا کار می‌کنم و واقعاً از کارم رضایتمندم. شرکت، بزرگ و پرامکانات است و همیشه برای کارمندها انگیزه و امتیازات مشخصی دارد. به نسبت جاهای دیگر، حقوق اینجا رقابتی‌تر است و امنیت شغلی هم بالاست. با هم

ایزی
تجربه کاری
کاربر ناشناس·عضو تیم
سخت ولی جذاب

در این محیط کاری، عضوی از تیم بودم و حدوداً یک سال و نیمی را آنجا سپری کردم. تجربه‌ام هم پر از دشواری و هم علاقه‌انگیز بود؛ به خاطر این که سازمان کاملاً عمل‌گرا و پرتحرک بود و باید همواره آماده می‌بودم، و از طرفی کار با

ای لند
تجربه کاری
کاربر ناشناس·برنامه‌نویس بک‌اند و فرانت
تیم خوب، مدیریت کلاً مشکل داشت

در شرکت ای لند، شش ماه به عنوان بک‌اند و فرانت‌اند کار کردم. تیم ما و مدیر مستقیم واقعاً خوب و صمیمی بودند و هم‌سویی خوبی باهم داشتیم تا کارها رو درست پیش ببریم. نظرات بالادستی‌ها چندان با دنیای برنامه‌نویسی همسو نبود و

دومینو
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارمند
تجربهٔ تلخ کار تو یه مجموعه

دو شرکت دومینو را تجربه کردم و همان ابتدای کار مشکلات زیادی را دیدم که ممکن است آینده‌ی کاری دیگران را هم درگیر کند. در فرایند استخدام، در مصاحبه وعده‌ای می‌دهند که وقتی حقوق را دریافت می‌کنی، واقعاً با آن مطابقت ندارد

دریمایز
تجربه کاری
کاربر ناشناس·ادمین
بدحسابی شدید، جریمه‌های غیرقانونی و محیط کاری پرفشار و توهین‌آمیز

همکاری با مجموعه Dreamise یکی از بدترین تجربیات کاری من بود که متأسفانه تبعات روانی و مالی سنگینی به همراه داشت. ​مدیریت این مجموعه با سوءاستفاده از شرایط دورکاری، کنترلی وسواس‌گونه و استرس‌زا روی نیروها داشت. توقع داشتن

تجربه کاری، مصاحبه و استخدام در یوتاب | ویکی‌تجربه