وویکی‌تجربهجستجو
آتیسان
تجربه کاری۲۵ اردیبهشت ۱۴۰۴

برنامه نویس UI

تجربه کاری برنامه نویس UI در آتیسان

امتیاز ۵٫۰ از ۵.

۵٫۰– برنامه نویس UI

سه سال سابقه کار در شرکت آتیسان را دارم و اگر بخواهم خلاصه کنم، از نظر حرفه‌ای بودن محیط و جو سالم و صمیمی بین همکاران رضایت داشتم. مدیرعامل با دید فنی نسبت به کارها تسلط قابل توجهی نشان می‌داد و این موضوع باعث می‌شد هیچ‌یک از اعضا از کنار مسائل فنی به سادگی عبور نکنند. فرصت‌های رشد فنی در این شرکت قابل توجه بود و به لحاظ حرفه‌ای پیشرفت خوبی می‌کردم. در نهایت، از تجربه‌ام راضی بودم.

نقاط قوت

بیمه
پرداخت حقوق به موقع
زمان کاری شناور
تیم حرفه ای
محیط دوستانه
صبحانه رایگان
امکان یادگیری و رشد

نقاط ضعف

نداشتن بیمه تکمیلی

امتیاز چندمعیاره

فرهنگ سازمانی
۵٫۰
مدیریت
۵٫۰
حقوق و مزایا
۵٫۰
تعادل کار-زندگی
۵٫۰
فرصت رشد
۵٫۰
توصیه به دیگران
۵٫۰

تجربه‌های مشابه

آتیسان
تجربه کاری
کاربر ناشناسبرنامه نویس
۱٫۰
ضعف جدی در مدیریت و محیط ناسالم

متأسفانه تجربه کاری در این مجموعه برای من بیشتر از آنکه حرفه‌ای و سازنده باشد، با ضعف جدی در مدیریت و بی‌عدالتی همراه بود. در این مجموعه شایستگی واقعی همیشه معیار اصلی برای انتخاب افراد نیست و افراد متملق و نزدیک به…

آتیسان
تجربه کاری
کاربر ناشناس
۱٫۰
برنامه نویس

دوست دارم بدون تعارف بگن توی این شرکت خیلی سختگیر بودن، مخصوصا با گوشی و تماس‌هامون دقیقا برخورد می‌کردن. وقتی اسم آتیسان می‌آمد، فضای شرکت و بوی پیاز نهار مدیریت محترم توی ذهنم متبادر می‌شد و این جو را می‌ساخت. اینکه…

آتیسان
تجربه کاری
کاربر ناشناس
۵٫۰
شروع با شرایط سخت و عاقبت خوش

حدود دوازده سال پیش از فارغ‌التحصیلی با آتیسان آشنا شدم و از طریق یک آگهی استخدام وارد شدم. با وجود نداشتن تجربه کاری و دانش عملی، مدیران شرکت، به‌خصوص مهندس شعبانی، من را برای کارآموزی پذیرفتند و شرطشان این بود که…

آتیسان
تجربه کاری
کاربر ناشناس
۵٫۰
برنامه نویس

من در سه سال حضورم در آتیسان تجربه‌ای مثبت و سازنده داشتم؛ شرکتی با فضایی دوستانه، همکارانی مهربان و مدیریتی محترم. در آغاز کار، هیچ سابقه‌ای در کار بانک نداشتم و سطح دانشی فنی‌ام نسبتا متوسط بود، اما طی همکاری با…

آتیسان
تجربه کاری
کاربر ناشناس
۱٫۰
تخصص مخفی

به نظر من اونجا تیم کوچیکی بود با مدیریتی ضعیف و هر کسی به چیزی مشکوک می‌شد. هدف اصلی انگیزه دادن به انجام پروژه بود و در نهایت کار به حدی کشیده می‌شد که احتمال شکست بالا می‌رفت. حقوق و مزایا همیشه زیر سوال بود و…