مصاحبه مدیر محصول
تجربه مصاحبه مصاحبه مدیر محصول در سحاب
به نظر می‌رسید فرصت مصاحبه به کندی پیش می‌رفت و زمانبندی دو مرحله‌ای، با تأخیر اولیه، تفاوت ایجاد می‌کرد. منابع انسانی از طریق ایمیل ارتباطات را انجام می‌دادند و روند اطلاع‌رسانی نسبتا منظم بود. بحث درباره سوالات نسبتا مرتبط با سطح کار نبود و ظاهرا تیمی که دنبال‌شون بودند بیشتر به تخصص‌های بازاریابی، مارکتینگ و دیجیتال مارکتینگ تمایل داشت. در مجموع احساس رضایت زیادی از فرآیند تجربه نکردم و در تمام مدت مصاحبه تنها انتظار داشتم که پایان یابد. فضای شرکت به گونه‌ای بود که حس شبیه به محیط‌های مذهبی یا اداری دولتی را داشت و ظاهرا اغلب پرسنل آقا بودند.
تجربه‌های مشابه
دو مرحله مصاحبه تلفنی داشتیم. اولش میخواستن مطمئن شن که هنوز قصد تعویض شرکتی که در حال حاضر مشغول هستم رو دارم، بعد یه زمانی رو باهام هماهنگ کردن برای مصاحبه تلفنی. بعد از مصاحبه تلفنی یک جلسه مصاحبه با یکی از svpهای…
بعد از این تجربه فهمیدم که محیط شرکت چه وضعیتی داره و تصمیم گرفتم به کاری فکر کنم که واقعا با توان‌هام همسو باشه. در دو جلسه مصاحبه DevOps engineer شرکت سحاب، از پذیرش Take home خبری نبود و این برای من عجیب باقی ماند…
در جلسه مصاحبه برای شغل متخصص دیجیتال مارکتینگ با سوال‌های تخصصی و غیرتخصصی بسیاری روبه‌رو شدم. به نظر می‌رسید که راهی دشوار در پیش دارم، اما از آن رضایت داشتم که اعتماد شد و کار مهمی به من سپرده شده بود. عجیب‌ترین نکته…
تو مصاحبه‌ای با شرکت سحاب برای نقش ری اکت داشتیم. اوایل با تماس تلفنی کار را آغاز کرد و گفتند که اوضاع خوب است و به مرحله بعد می‌رویم. در مرحله بعدی با حضور سه نفر روی اسکایپ مصاحبه کردم که دو نفرشان فنی بودند و یکی هم…
در یکی از معتبرترین محیط‌های کاری که میتوان به آن افتخار کرد مشغول به کارم و با تمام وجود مدت سه تا پنج سال است که در سحاب پرداز حضور دارم.
در ذهنم هنوز آن تجربه حضور در مصاحبه برای کارآموزی در سحاب می‌چرخد و هر بار که به آن فکر می‌کنم، از خودم می‌پرسم چرا به آن جلسه رفتم. کارشناس فنی در سه سوالی که مطرح کرد دو تا از آن‌ها را کاملا نادرست و پایه‌ای غلط…