وویکی‌تجربهجستجو

استخدام، تجربه کاری و مصاحبه در ابر زس، صنعت کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت، تهران: بر اساس ۲ نظر ثبت‌شده کارمندان، میانگین امتیاز ۲.۰ از ۵؛ ۰٪ از کاربران ابر زس را به دیگران توصیه می‌کنند. ۲ تجربه کاری و ۰ تجربه مصاحبه استخدام در دسترس است.

شرکت ابر زس به عنوان یک واحد دانش‌بنیان از سال ۹۳ با هدف ارائه خدمات ابری در سطح ملی بنیان‌گذاری شد. اکنون با بیش از ۲۲۰۰۰ مشترک سازمانی و حضور ۱۶ دیتاسنتر فعال، خدمات خود را ارائه می‌کند و رویکرد ما در ابر زس بر استفاده از دانش نیروهای باانگیزه و اهل تجربه جدید است؛ همچنین میل به همکاری با شرکت‌هایی که فضای کاری‌شان چابک، صمیمی، اخلاق‌مدار و حرفه‌ای مانند ابر زس باشد، در اولویت‌مان قرار دارد.

خلاصه تجربه‌ها (هوش مصنوعی)

تجربه‌های ثبت‌شده نشان می‌دهد که فضای کار در شرکت ابر زس با وجود داشتن نکات مثبت مانند محیط دوستانه و فراهم بودن غذا و واریز حقوق به‌موقع، با چالش‌های قابل توجهی همراه است. برخی از کاربران از نحوه‌ی برگزاری مصاحبه و دیرکردهای مکرر در جلسات گفته‌اند که به نظر می‌رسد زمان‌بندی و احترام به حضور افراد برای آن‌ها اولویت چندانی ندارد. همچنین اشاره شده که قراردادهای کتبی وجود ندارد و تنها توافق محرمانگی مبادله می‌شود که می‌تواند امنیت حقوقی کارمند را کاهش دهد و در صورت اختلاف، حمایت معقولی دریافت نشود. برخی تجربه‌ها به فشار کاری بالا و عدم وجود مزایای زمانی برای اضافه‌کاری اشاره کرده‌اند و معتقدند تعادل کار و زندگی شخصی تحت‌تأثیر قرار می‌گیرد. از سوی دیگر، برخی تجربه‌ها به نقاط مثبت اشاره می‌کنند؛ حقوق به‌موقع و محیط کار صمیمی، همراه با امکاناتی همچون وعده‌های غذایی در محل. وجود همکاری با پروژه‌های دولتی و پیامدهای احتمالی آن از منظر اقتصادی و محدودیت‌های احتمالی آینده نیز به‌عنوان نکته‌ای مطرح شده است. به طور کلی، بازخوردها نشان می‌دهد که فاصله بین تجربه‌های مثبت و منفی در این شرکت و نیز تغییر نام احتمالی شرکت به موضوعاتی است که باید توسط کارفرما بهبود یابد تا تجربه‌ی کار در این سازمان بهبود یابد. برخی از کاربران در استفاده از فرصت‌های شغلی با احتیاط برخورد می‌کنند و برخی دیگر درباره‌ی مخاطرات احتمالی شغلی و حقوقی هشدار می‌دهند.

این خلاصه به‌صورت خودکار از تجربه‌های منتشرشده‌ی کاربران ساخته شده و ممکن است با خود تجربه‌ها تفاوت‌های جزئی داشته باشد. برای جزییات، تجربه‌های زیر را بخوانید.

تجربه‌ها

ابر زس
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربه کاری
کاربر ناشناس·تحلیلگر·۱۶ اردیبهشت ۱۴۰۴
۱.۰
تحلیلگر

برای مصاحبه با این شرکت دعوت شدم و قرار بود جلسه راس ساعت شش برگزار بشه. من مثل همیشه زودتر به دفتر رسیدم، اما مشخص شد که باید تا رسیدن به ساعت مقرر صبر کنم و تا زمانی که مسئولان به من نگویند بالا برو، نمی‌شد جلسه را آغاز کرد. در نهایت با وجود انتظار، در ساعت شش هنوز جلسه‌ای آغاز نشده بود و پس از ده دقیقه پیام دادن که بابت تاخیر عذرخواهی می‌کنند و به محض تمام شدن جلسه، حتما با من صحبت می‌کنند. اما تا ساعت یکی بیست هنوز خبری از جلسه نبود و من تصمیم گرفتم پیامی بدهکار بنویسم و به طور یک‌طرفه حضورم را لغو کنم و شرکت را ترک کردم. در مجموع این تجربه را تحمل کردم تا بفهمم این شرکت تا چه حد نسبت به زمان و حضوری که برای آنها صرف می‌شود، بی‌اهمیت است. به نظر من چنین سازمانی برای وقت دیگران ارزش قائل نیست و بهتر است از همکاری با آن پرهیز کرد. همچنین شنیدم که نام شرکت اخیرا از ابر زس به آبالون تغییر پیدا کرده است.

ابر زس
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربه کاری
کاربر ناشناس·۳ آذر ۱۴۰۲
۳.۰

در کار با این شرکت، نکات منفی زیادی دیدم که ترجیح می‌دهم به‌طور روشن بیان کنم. یکی از معایب اینجا این است که قراردادی با شرکت منعقد نمی‌کنید و تنها موظف به امضای توافق محرمانگی می‌شوید؛ بنابراین اگر با شرکت دچار اختلاف شوید، احتمال سست بودن پایبندی به تعهدات و عدم حمایت واقعی از حقوقتان وجود دارد. اضافه‌کاری وجود ندارد، اما حجم کارهای محول‌شده همواره از یک زمان عادی فراتر می‌رود و منافع مالی مشخصی برای این زمان اضافی نصیب من نمی‌شود و به زندگی شخصی‌ام آسیب می‌زند. نکته دیگر این است که ابر زس با ابر ایران همکاری می‌کند و در پروژه‌های دولتی نیز دست دارد؛ این ممکن است در آینده به محدودیت‌ها یا موانعی مانند تحریم یا محدودیت‌های اقتصادی منجر شود و احتمال ایجاد مسائلی مثل ممنوع‌الخروج یا ممنوع‌الورود وجود دارد. در عین حال، مزایای این تجربه را هم می‌توان دید: صبحانه و ناهار در محل کار فراهم است، حقوق به‌موقع در پایان هر ماه واریز می‌شود، و محیط کار به‌وضوح صمیمی و دوستانه است.

استخدام در ابر زس

از مجموع ۲ تجربه ثبت‌شده کارمندان فعلی و پیشین در ویکی‌تجربه، ۲ مورد تجربه کاری و ۰ مورد تجربه مصاحبه استخدام است. امتیاز چندمعیاره به‌صورت شفاف نمایش داده می‌شود. ۰٪ از کاربران ابر زس را به دیگران توصیه می‌کنند.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۲
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
  • میانگین امتیاز حقوق و مزایا: ۲.۰ از ۵
  • میانگین امتیاز فرصت رشد شغلی: ۲.۰ از ۵
  • میانگین امتیاز تعادل کار-زندگی: ۲.۰ از ۵
  • برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی ابر زس مراجعه کنید.

سؤالات متداول درباره ابر زس

آیا ابر زس در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از ابر زس ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در ابر زس چگونه است؟

بر اساس ۲ نظر کارمندان فعلی و پیشین، میانگین امتیاز ۲.۰ از ۵ است؛ ۰٪ از کاربران شرکت را به دیگران توصیه می‌کنند. برای جزئیات بیشتر، تجربه‌های کاری بالا را بخوانید.

حقوق و مزایا در ابر زس چقدر است؟

میانگین امتیاز حقوق و مزایا در ابر زس از نگاه ۲ کارمند: ۲.۰ از ۵. این عدد بر مبنای نظر مستقیم کارمندان فعلی و پیشین محاسبه شده است.

مصاحبه استخدام در ابر زس چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از ابر زس ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت

ماورانت
تجربه کاری
کاربر ناشناس·گرافیست
فضای سمی

یه شرکت کوچیک بی نظمه که معلوم نیست بر چه پایه و اساسی درست شده اصلا، شما مثل آب خوردن تعدیل میشید و میگن از هفته بعد دیگه نیا، حقوقا هم در ۲ پارت داده میشه که گند میخوره تو حقوقت رسما، جا کوچیکه و یه میز ۲۰ سانتی با صند

تپسی
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارشناس ارشد
شرکت پر حاشیه و بی ثبات و غیره حرفه ای

یکی از بدترین تجربه ها کاری من بوده تغییر ساختار تعدیل هایه آخر لحظه ای با عناوین بی مورد مثل کاهش هزینه و در عین حال پروموت کردن افراد در موازا با تعدیل کردن نیروها. اعلام بررسی عملکرد به صورت فصلی و قانون ۲ عملکرد ضعیف

طبیعت سبز میهن
تجربه کاری
کاربر ناشناس·مدیرمحصول
تجربه یک مدیرمحصول از فرهنگ سازمانی

من مدتی توی این شرکت به عنوان مدیر محصول کار کردم. تجربه‌ای که از کار توی این مجموعه داشتم این بود که یکی از مشکلات اصلی واحد محصول، حضور فردی بود که خودش رو در جایگاه سرپرست مدیران محصول می‌دید، در حالی که به نظر من این

فناوری اطلاعات مهراندیش آکام
تجربه کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس
کاری

در اونجا شخصی cto که به شدت بی فرهنگ و عقده ای حس.......ده که حالا جاشو داد به ف......ج این شخص به جای اینکه ضعفتو بگه درجا به فکر اخراج کردنه یعنی ماه ها میشینه فکر میکنه که نیرو رو با چه بهانه ای اخراج کنم به شدت در ا

گسترش فناوری های نوین
مصاحبه
کاربر ناشناس·برنامه نویس .net
مصاحبه

بسیار بی سواد و بی ادب و پر ادعا فقط میخوان بزنن تو سر کارمنداشون و اصلا هم براشون مهم نیست شرکت چقدر پیشرفت کنه تو مصاحبه فقط میپریدن تو حرف من و اگر همبا چیزی مخالفتی داشتم میگفتن تو اصلا سازگار نیستی کلا یک برده میخوا

کار در ابر زس چطور است؟ نظرات و تجربه ۲ کارمند | ویکی‌تجربه