دو بار به‌عنوان داوطلب استخدام برای شرکت کالکتور پذیرش شدم، اما روند کار خیلی حرفه‌ای به نظر نمی‌رسید. جلسه مصاحبه در جمع کارکنان واحد برگزار شد و من و سایرین کنار هم به صحبت‌هایم گوش می‌دادیم که احساس آرامش نسبی به من ن

وقتی وارد این شرکت شدم، با اولین برخوردها فهمیدم که وضعیت فرق می‌کند. جو عمومی خیلی سرد و رضایت‌بخش نبود و برخوردها نسبتاً تند و بدون احترام بود. برخی همکاران واقعاً دوستانه و خوب بودن، ولی برخی افراد که از بیرون با زمین

هر شخصی که برای استخدام میاد با ۳ نفر مصاحبه میکنه که حداقل حدود یک ساعت زمان میبره تست شخصیتی ،تست هوش و سوالات کاری پرسیده میشه براشون مهمه که فرد حتما باهوش باشه و دانشگاه خوب و معدل بالا براشون مهمه در عوض خودشون حدا

در شش ماهی که در این مجموعه کار کردم، تجربه‌ام چندان مطلوب نبود. مرخصی به سختی اجازه می‌دادند و فضای کار ناسالم بود، به‌گونه‌ای که هیچ‌وقت روی حقوقم حساب باز نکردم. علاوه بر این، رفتار مدیران از بالا به پایین بود و فضایش

وقتی وارد این شرکت شدم، یک تجربه بی‌ثبات و پرتنش در انتظارم بود که هر روز به دردسر می‌انداخت. در قالب کارشناس شبکه وایرلس، مجبور بودم هفت روز در هفته در شیفت‌ها حضور داشتم و هیچ مرخصی واقعی‌ای برایم وجود نداشت. شب‌ها با

من به عنوان یک برنامه‌نویس پایگاه‌داده در ونزیا نیل کار می‌کردم و از روز اول تا پایان همکاری، مجموعه‌ای از قوانین داخلی که روی کاغذ ثبت شده بود را تجربه کردم. قراردادها عموماً موقته و سه‌ماهه‌ای که دارم در طولش با مدیر د