مهندسی نرم افزار هلو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

در بین فضایی که در این شرکت تجربه کردم، بیش از هر چیز به محدودیت‌های مدیریتی برخوردم که مانع رشد و یادگیری تیم می‌شد. کار با ابزارهای قدیمی ادامه داشت و مقاومت در برابر به‌روزرسانی‌ها همچنان بالا بود. حتی دسترسی به اینترنت برای توسعه‌دهندگان قطع بود تا از خروج سورس جلوگیری شود. با وجود این شرایط، برخی افراد که مورد اعتماد مدیریت بودند، سورس را خارج کرده و با تغییرات کم نسخه‌ای تقریبا مشابه را وارد بازار کردند. مدیریت واحدی جایگزین شد و یکی از نیروهای قدیمی، بدون تجربه مدیریتی، به‌عنوان مدیر جدید منصوب شد. رویکرد او از بالا به پایین بود و با برنامه‌نویس‌ها برخوردهای ناخوشایند داشت؛ هیچ‌گونه زمینه‌ای برای پیشرفت فراهم نمی‌کرد—نه برای کسانی که سال‌ها در شرکت بودند و نه برای نیروهای تازه‌وارد. فضای کاری به‌طور فزاینده‌ای بسته‌تر و غیرحرفه‌ای شد و انگیزه برای یادگیری به مرور از بین رفت. یکی از اعضای متخصص و متعهد که توانست مدیر را متقاعد کند تا یکی از ابزارهای قدیمی را با گزینه‌ای جدید جایگزین کنند، گامی مهم در مسیر بهبود برداشت. اما با وجود اثر مثبت، به دلیل رفتارهای نامناسب مدیر جدید ناچار به استعفا شد. اگر هدف شما محیطی حرفه‌ای، پویا و مبتنی بر احترام است، این شرکت گزینه‌ای مناسب نیست. فضای مدیریتی محدود، بی‌اعتمادی به تیم و رفتارهای غیرحرفه‌ای موجب از دست رفتن انگیزه بسیاری از اعضا شده یا آن‌ها را ترک کرده است. انتخاب این شرکت می‌تواند مانع جدی برای پیشرفت شغلی و یادگیری شما باشد.

مهندسی نرم افزار هلو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

مصاحبه

برای مصاحبه‌ی Android، روزی که برای کار در شرکت نوشتم، تجربه‌ای فراموش‌نشدنی بود و از لحظه‌های اولیه تا آخرین واکنش‌هایم با فضایی از تردید و نامزدی روبه‌رو شدم به‌جزئیات رفتار و نحوه‌ی مذاکرات آن‌ها با من نخبه‌گونه یا حرفه‌ای نبود و احساس کردم پذیرش من با رفتارهایی غیرحرفه‌ای همراه شد رفتار مدیر مجموعه و برخی اعضا به گونه‌ای بود که اعتماد به‌نفس و ارزش‌گذاری روی تجربه‌ام را به چالش کشید زنی که فرم را ارائه کرد همواره با لحنی انتقادی برخورد می‌کرد و در نهایت گفت که شاید حضورم در آنجا به وقوع نپیوسته است این تجربه به‌طور کلی از نگاه کارکنان آنجا بیان می‌شود و به همان شکل منعکس شد

مهندسی نرم افزار هلو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

دوست عزیزی که داری نظرات این سایت رو می‌خونی، تا حالا فکر کردی می‌شه به محتوای اینجا که نه ممیزی داره و نه اعتبارسنجی، اعتماد کرد؟! قبل از هر قضاوتی، یه لحظه خودتو بذار جای این شرکت‌ها. تو این شرایط سخت بازار و مشکلات درآمدزایی، اگه جای اونا بودی چیکار می‌کردی؟ فکر نمی‌کنی بیشتر نظراتی که اینجا نوشته شده، ناشی از دلخوری‌های شخصی یا تجربه‌های فردیه؟ واقعیت اینه که تو هر کسب‌وکاری، منابع انسانی مثل سرمایه‌اش می‌مونه. پس منطقیه که یه شرکت از کارمنداش حمایت کنه. بیشتر اختلافاتی که مطرح می‌شن، معمولاً حالت شخصی دارن، نه لزوماً نشونه بد بودن کل اون مجموعه. راستش، محتوای این سایت بیشتر از اینکه کمکی کنه، باعث ترس، تردید و از دست دادن فرصت‌ها می‌شه. اگه فکر می‌کنی این سایت چون اجازه می‌ده هر نظری منتشر بشه، جای خوبیه، باید بگم سخت در اشتباهی! چون هیچ نوع نظارت یا بررسی‌ای روی مطالب نداره و هر چیزی همون لحظه منتشر می‌شه. یکم منطقی‌تر نگاه کنیم... من خودم اوایل تحت تأثیر نظرات این سایت بودم اما تجربه‌م از این تحت تأثیر قرار گرفتن، جز ضرر چیزی نشد. بیاییم عاقلانه‌تر تصمیم بگیریم.

مهندسی نرم افزار هلو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

مصاحبه

برای مصاحبه دعوت می‌شویم و بعد از آن می‌گویند جلسه‌ای داریم. من برای مصاحبه حضوری زمان گذاشتم و هزینه‌ها را صرف کردم؛ به من گفتند با من به صورت تلفنی صحبت می‌شود، اما در نهایت تماس نگرفتند و واقعا پوزش می‌خواهم. بهتر است وقتی برای مصاحبه زمان می‌گذاریم، مطمئن باشند که جلسه‌ای وجود ندارد.

مهندسی نرم افزار هلو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

به خاطر شرایط پیچیده‌ی مدیریتی، همیشه احساس می‌کردم که از همان روز اول با یک پشتوانه‌ی تاریخی گسترده وارد شرکت شده‌ام، اما به مرور مواردی از ناپایداری و مشکلات نمایان شد. اگر کسی باشی که ساعات طولانی کار می‌کنی، به‌جز نیم ساعت برای ناهار و بدون فرصتی برای گفت‌وگو، تمرکزت فقط روی انجام وظیفه باشد، اینجا به‌نظر مکان مناسبی می‌آید. مسائل اصلی به مدیریت قدیمی مربوط می‌شود که از حدود سه دهه قبل ریشه دارد و مدیر فنی تیم که واقعا توانمند است، اما تنها با وجود همین سطح دانش، رفتارهای غیر حرفه‌ای در همه‌ی سطوح دیده می‌شود. از برنامه‌ریزی پروژه تا کارهای اداری و برخوردها، به نظر می‌رسد که گویی من تنها چیزی هستند که به چشم می‌آیند و هر طور که بخواهند می‌توانند با من رفتار کنند. به هیچ‌وجه این شرکت را پیشنهاد نمی‌کنم. اگر در شرایط بحرانی گیر کرده‌ای، امکان مراجعه وجود دارد، اما به‌طور کلی توصیه نمی‌کنم فکر جا‌به‌جا و اعتماد به نام بزرگ را در ذهن نگه داری؛ وضعیت درونی به‌زودی ممکن است دستخوش تغییر شود.

مهندسی نرم افزار هلو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

مصاحبه

مصاحبه فنی رو قبول شدم و به یک مصاحبه با سی تی او دعوت شدم به صورت حضوری که به آنجا رفتم اصلاً باورم نمی‌شد که همچین مصاحبه‌ای برگزار کنند توی یک اتاق کوچک من رو نشوندن وسط و دور تا دورم منابع انسانی سرپرست تیم مورد نظر و سی تی او و یک خانم دیگه ای اصلاً مثل اتاق بازجویی مدیر فنی شروع کرد و اصلاً یک مدلی حرف می‌زد واقعاً تعجب کرده بودم مثلاً توی مصاحبه برگشت گفت دلیل بیرون اومدنتون از شرکت قبلی چی بوده و من دلیلم رو گفتم بعد شروع کرد به گفتن اینکه نه دلیل اصلیتان را بگید بعد رو کرد به بقیه برگشت گفت حالا ایشون که نمی‌خوان ما بریم از شرکت قبلیشون استعلام بگیریم ما که این کارو نمی‌کنیم خودشون دلیل اصلی رو میگن دلیل اصلیتون این نیست !!!، یا مثلاً یه خانم دیگه می‌پرسید و من خب جواب می‌دادم شروع می‌کرد تو قیافه رفتن و همون جا می‌گفت وای من فکر می‌کردم اینو بگین و ی مثال میزد !!!خیلی غیر حرفه‌ای حرف می‌زدن واقعاً برام عجیب بود، من که وسط‌های مصاحبه از خودم عصبانی و ناراحت شده بودم و اصلاً نمی‌دونستم دیگه دارم چی میگم و چه جوری جوابشون رو میدم ولی واقن کاش ی جایی بود به ادما یاد میدادن چجوری مصاحبه کنن

مهندسی نرم افزار هلو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

مصاحبه

به نظرم محیط این شرکت خیلی غیررسمی بود و اول کار احساس کردم بیش از حد با یک اداره سروکار دارم تا یه تیم توسعه. قبل از هر چیز فرم‌هایی که پر می‌کردن تا محل تولد پدر و مادر را هم می‌پرسیدند، این موضوع برای من عجیب بود؛ من مقاومت کردم و آن فرم را پر نکردم. بعد با مدیر فنی شرکت گفت‌وگو کردم؛ اون فرد بسیار خوش‌برخورد بود اما جریان مصاحبه منظم نبود و بیشتر به شکل رفت‌وآمدی از طرف واحدها انجام می‌شد تا یک فرایند دقیق. در مرحله بعد یک تسک فنی ارائه شد اما هیچ‌کس برای پاسخگویی به ابهامات معرفی نشده بود و وقتی مشکلی پیش می‌آمد، هیچ نقطه تماس مشخصی وجود نداشت. به نظر می‌رسید تیم منابع انسانی خیلی روی این موضوع حساسیت نشان نمی‌دهد. پس از یک جلسه نهایی با مدیر فنی، آفر را دریافت کردم اما مقدار حقوق خیلی پایین بود. با توجه به ماهیت کار، انتظار می‌رفت حضور پنجشنبه‌ها هم ضروری باشد، تقریبا ماهی یک بار، که با آن شرایط و حقوق کمتر از نصف حقوق شرکت‌های سطح بالا برای من مناسب نبود. برای یک توسعه‌دهنده با سابقه که تجربه کار در شرکت‌های پیشرفته‌تر را دارد، اینجا واقعا جای مناسبی به‌نظر نمی‌رسید.

مهندسی نرم افزار هلو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

مصاحبه

برای مصاحبه رفتن با انتظارات بالایی به شرکت نرم‌افزاری هلو نشسته بودم، اما برخی اظهار نظرها از طرف تیم مقابل برایم غیرمنطقی بود. انتظار داشتم با نام و سابقه‌ای که نشان از حرفه‌ای بودن دارد، رفتاری حرفه‌ای‌تر ببینم. در یکی از گفت‌وگوها بابت اینکه رزومه را از جابینجا فرستاده‌ام سوال کردند و من هم توضیح دادم که اگر آگهی در جابینجا منتشر شده بود، رزومه‌ام را آنجا فرستاده‌ام و... نتیجه نهایی مصاحبه را دریافت نکردم.