آخرین تجربه‌ها

دی کامپیوتر

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

۱۰۰ میلیون سفته پشت نویسی نشده میگیرن/ مواردی که به عنوان مزایا نوشته شده سه تاش درسته و بقیه کاملا دروغ هستند مثلا پرداخت از سود شرکت؟؟؟!!!!!!!! شما نصف حقوق رو هزاری نده سود رو بیخیال/ اتصال کلمه محیطی خلاق و پویا به این شرکت خنده داره/ در شرکت همیشه قفله از داخل به هیچ عنوان نمی‌تونید خارج بشید/ دوربین هایی که حتی توی رختکن دستشویی ام هستند/ به مدیریت بددهن ترین و نجاست ترین خوک ایران مدیر اونجاست که حقیقتا توی یک سال خندشو ندیدم اون مرد دشمن زندگی بود/ در نکته اخر که شاید کمتر کسی این مورد رو باور کنه.. درگیری فیزیکی؟؟؟؟؟

بیمیتو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

باسلام.من قرار بود درصورت توافق طرفین وارد این شرکت بشوم.متاسفانه این شرکت بحدی دارای ابهام درهمه ابعاد بود که وقتی از آنجا بیرون آمدم تا ساعتها درمورد چرایی وضعیت آنجا فکرم درگیر بود.از عزیزانی که درهر پوزیشنی مایلند وارد این شرکت بشوند به آنها بگویم که خود را گرفتار نکنید.

صفا رایانه

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

شرکت که نیست اتاق فراره یه مشت رییس ****** داره حق و حقوق درست پرداخت نمی‌کنند سنوات باید بدویی دنبالش کار ۴ نفر از یه نفر می‌خوان من که از کار کردن تو این شرکت سلامت روانم از دست دادم اگر ذره ای برای خودتون و عمر جوونیتون ارزش قائل هستین قبل انتخاب این شرکت بیشتر تحقیق کنید.

فناوری اطلاعات ناواکو

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

در کمال ناباوری ، با تدبیر هوشمندانه مدیرعامل بانک مسکن و مشاورانش ، شب عید مدیر عامل جدید ناواکو انتصاب شد و مدیرعامل ( دلقک ) روانی ناواکو که تحت حمایت شدید حراست و یکی از اعضای هیات مدیره بانک مسکن بود ، شب عید برکنار شد و محیط پرتنش ناواکو که توهمات بچگانه و رفتارهای زننده مدیرعامل در دو سال اخیر باعث اخراج همکارای متخصص قدیمی و باسابقه ما بود ،بعد از عید به یک محیط آرام تبدیل شده که امیدواریم مدیران و کارکنان باسابقه ناواکو که اکثرا سال قبل رفتن ، دعوت به کار بشن . شرکت ناواکو با طرح هلدینگ و مدیرعامل منطقی با تجربه بالای شرکت های فناوری بانکی و مشاوران باسوادش ، کلیه کارکنانو به آینده امیدوار کرده

مدیریت و توسعه فناوری اطلاعات آرمان

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

من حدود یک ساله که اینجا هستم، مثل همه شركت ها اينجا هم بي نقص نيست و مشكلاتي دارد، تقریبا بخاطر كارم من در تمام تیم های این شرکت کار کردم صادقانه بخوام بگم کامنت های منفی که در اینجا وجود دارد جزو ضعف های شرکت نیست و از سمت شخصی گذاشته میشه که خودش باعث بانی بیشتر مشکلات در این شرکت بود و اکثر قریب به اتفاق بچه ها در همکاری با ایشان چالش داشتند و علیه ایشان به منابع انسانی و مدیرهای مربوطه شون علي الخصوص مديرعامل شرکت شکلایت کردند و نامه کتبی نوشتند ولي ايشان علی رغم اصرار شدید به همکاری وقت دید شرکت باهاش قرارداد نمیبنده، شروع به بهم زدن جو شرکت و بدنام كردن نام افراد به هر شكل و طريقي کرد، پروژه ها و كارهاي خيلي حرفه ای و با سرعت بالا در حال انجام هست، به نظرم از سطح کامنت های غیر حرفه ای که توسط اين شخص نوشته تو این محیط هم میشه گویای همه چیز هست و به زودی از نظر حقوقی ایشان باید پاسخگوی این کامنت ها در فضای مجازی باشند😊

مدیریت و توسعه فناوری اطلاعات آرمان

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

راست میگن، این ***** هیچی بلد نیست، فقط داره وقت همه رو پشت سرهم تلف میکنه، حتی کسایی که تو اتاقش هم هستن احساس نارضایتی دارند. امیدوارم کمی بتونه یاد بگیره

دیجی کالا

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

یه واقعیتی هست اینه که تو دیجیکالا به خانما بیشتر بها داده میشه.البته اگه براساس شایسته سالاری باشه عالیه.ولی اینجا صرفا ظاهریه.تو تست ،پشتیبانی ،پروداکت .اینم به خاطره اقایون هول اینجاست که هم مصاحبه کنندن هم کارشناسا.نمیدونیم چی کار کنیم واقعا.

تپسی

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

تست تپسی قبلا خوب بود.الان متاسفانه ترکیده . بهشته ادمای خاله زنک و. بی سواده تپسی.رانتی و رابطه ایه اینجا.مجیز‌گو باشی جاته اینجا.سواد داشته باشی باید حاتو عوض کنی .

سلام از تجربه خودم توی شرکت پیشگامان توسعه ارتباطات اگر بخوام بگم ، به این صورت هست که فشار از سمت کیوسی خیلی بالاست و ابتدای کار به کوچیک ترین صحبت شما ایراد میگیرن. راهنمایی هدشیفت ها خوب هستش اما متاسفانه پشتیبانی اصلا اگاه نیستن و افراد مناسبی برای این کار انتخاب نشدن. رسیدگی به امور مشتریان کند انجام میشه و مشتریان بشدت شاکی هستند و شمارو عصبانی میکنن. پارتی بازی هم زیاد انجام میشه توی کار.. شما کافیه یکم صداتو نازک کنی متوجه تغییر درجه و اهمیت میشی!! حقوق به موقع داده نمیشد ، گاهی با فاصله ۲ ماه بعد از کار!! بی نظمی زیاد داره و هرکسی ممکنه بخواد شاخ بشه برای شما.. زیراب زنی زیاد داره. شاید شما توی شرکت بتونی ۳،۴ تا ادم خوب و کار درست پیدا کنی. من شخصا پیشنهاد نمیکنم این کار رو ، روی اعصاب و روان تاثیر مستقیمی داره اگر اعصاب فولادی دارین برید سراغش.

پرداخت الکترونیک پاسارگاد

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

با سلام الان ک این متن و مینویسم از شرکت استعفا دادم خواستم تجربه کاریمو در واحد مالی به اشتراک بذارم من چند سالی در واحد مالی مشغول بکار بودم محیط بسیار نا امن و سمی رئیس حسابداری (م.ک) واقعا یک بیمار روانی و جنسی هست و کلا همش بفکر سو استفاده از خانم ها هس چند باری هم ب بنده به بهونه های مختلف خواسته بود نزدیک بشه کلا جو واحد شده سریال های ترکیه ای مدیر مالی (ا.ض)بسیار بی ادب بی شخصیت و وجدان یعنی هرچی از عقده ایی بودن و سمی بودن این ادم بگم کم گفتم (ا.ض)یک بیمار جنسیه فقط دنبال خانم های واحده اصلا کار براش مهم نیس فقط دنبال حاشیه و سواستفادس معاون مالی(ر.ع)یک ادم ریا کار بی ادب بی شخصیت و بی وجدان کر ظاهر یک ادم متدین و معتقد بسیار ادم شیاد و سواستفاده گریه جوری بود ک یک بار در دفتر را بست خواست ب من دست درازی کنه و من ترسوندمش ب همه میگم بیخیالم شد واقعا مدیران واحد مالی همشون از بیماری های جنسی و روانی رنج میبرند و این ب نظرم ریشه در کودکی سخت این عزیزان داشته اصلا جای مناسبی برای کار نیست

وطن زرین

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

شرکت بازاریابی شبکه ای مروارید پنبه ریز بسیار شرکت پرحاشیه و سمی هست. چاپلوسی، باندبازی و فساد در اونجا بی داد می کنه. به راحتی به دخترها تجاوز میشه. مدیر منابع انسانی بسیار خودخواه و بی وجدان هست و اگر مطلبی رو بهشون انتقال بدیم ۱۰۰ برابر بدتر میشه. و بسیار پشت افراد متجاوز هست.

داده ورزی فرادیس البرز

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

با سلام خدمت همه دوستان من حدود ده سال در این شرکت کار کردم و کارشناس واحد تحقیق و توسعه بودم و بیست و چهار ساعته وقت خودمو صرف این شرکت کردم متاسفانه این شرکت باند بازی شده و یه سری آدم سفارش شده حکومتی تمام سمت های مدیریتی را به عهده گرفتند مدیر مستقیم من یه خانم به ظاهر متشخص بود ولی بسیار عقده ای تشریف داشتند بعد از ده سال کار کردن و خدمت صادقانه شب عیدی نامه عدم نیاز بهم دادن جالبه روز اول میگن مزایای شرکت کارانه و بهره وری هستش آخه کارانه و بهره وری که بهت نمیدن و دست مدیر هستش و کافیه بگی بالای چشم مدیر ابرو هستش صفر میکنن من هزار تا نامه رسمی و اداری به مدیریت و اداری و ریاست زدم ولی دریغ از یک جواب جالب اینجاست که بعد از ده سال کردن و خدمات صادقانه شرکت دنبال اینه که سنوات و مانده مرخصی منو نده که مجبور به شکایت و گرفتن وکیل شدم در این شرکت تمامی امور دست یک خانم هستش و ایشون در این شرکت نقش ملکه و خدای شرکت را دارند بیشتر مدیرها و معاونت ها حتی حاضر نیستند به خاطر نیرو با ایشون وارد مذاکره بشن من از این شرکت در اومدم و رفتم یه شرکت دیگه اینقدری محیط فرادیس مریضه که این خانم به خودش اجازه میده حتی شما نتونید در جای دیگه استخدام بشید و با پیگیری و ایجاد مزاحمت نمیزاره شما سر کار دیگه ای برید و انگار روزی همه بنده ها دست این خانم هستش در کل بهتون بگم حاضر بشید کارگری و بیچاره بودن را تحمل کنید ولی وارد شرکتی که محیطش مریضه و امنیت شغلی نداره نشید تو این شرکت فقط عمرتون را تلف میکنید و در آخر اینو بگم تو این شرکت اگه پارتی و نفوذ نداشته باشید آخرش به هیچ جایی نمیرسید و جالبه عمرتون که بالا رفت راحت اخراجتون میکنند و هیچ امنیت شغلی نداره

بانی مد

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

یعنی واقعاااا حیف عمر ادم ک تو این مجموعه باشه اینا میخوان کلا مثل یه ربات براشون کار کنی بدون هیج اعتراضی حتی پول تک به تک اوانسانییی ک بهتون‌بدن رو هم میگیرن الکی باورشون نکنین چون همه حرفاشون دروغه برخورد پرنسل و مدیر هم ک صفر واقعاااا باعث‌ هدررفته عمره کار کردن براشون حتی‌کادو مناسبتی هم داشتن ولی‌به ما چیزی داشته نشد حتی توی شب یلدا به همه دادن به جز نیروهای جدید عجیبه واقعا

آبگینه پرداز شرق

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

برای ارتقا کاری و پیشرفت رفتم اون شرکت، اولین تجربه کاری ام بود، روزهای اول همه چی خوب بود تا اینکه کم کم متوجه بی سوادی و بی مسولیتی شدید مدیر نرم افزار خانم ع و مدیر داخلی خانم ح شدم. تمام کارهاشون رو میندازن گردن نیروهای تازه کار!!!!!! انتظار دارن هرکاری که دستور میدن بی چون و چرا انجام بدی، از بالا به پایین نگاه ات میکنن و بابت اشتباهات خودشون تحقیرت میکنن. خانم مدیر داخلی ح هزارتا مقام و منصب به خودش میده درصورتی که از هیچ کدومش سر در نمیاره ، یه روز مدیر منابع انسانی میشه اما نیرو درست و حسابی نمیتونه بگیره، یه روز مدیر تولید میشه فرایند تولید رو نمی‌فهمه، یه روز مدیر داخلی میشه اصلا نمیدونه وظیفه مدیر داخلی چیه به نظرم که ایشون نه اخلاق حرفه ای داره نه ادب و تربیت. متاسفانه ام که شرکت این نیروی سمی رو داره. امیدوارم شرکت آبگینه برای رشد و پیشرفت خودش هم که شده فکری به حال این دو نفر بکنه. تنها تجربه خوبی که از اون شرکت داشتم مدیرعامل آقای ب و مدیر مالی خانم م و آقای ف مدیر کارخانه بود. آدم های به شدت خوب و به معنای واقعی انسان. مدیرعامل که با توجه به جایگاهی که داره کنار من می نشست و بهم آموزش میداد، گفتم اولین باره دارم کار میکنم و خیلی نگرانم از شکست و اشتباه، گفت ما یک خانواده ایم، مدیر مالی خانم م که به معنای واقعی محترم، یک خواهر بزرگتر، مسئولیت پذیری و اخلاق حرفه ای رو از ایشون یاد گرفتم. با آرزوی رشد و پیشرفت برای آبگینه و تمامی کارجویان

مدیریت و توسعه فناوری اطلاعات آرمان

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

محیطی به شدت سمی، مدیر عامل فقط دنبال منافع فردیشه هیچ کار مفید و یا پروژه مفید نداره، و تمام چرخش شرکت دست ****، سوابقش هم قابل پیگیریه، اگر دوست دارید روانتون پریش بشه حتما این شرکت رو امتحان کنید

منشور سیمین

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

تمام این دشمنی هایی که بین کارمندهای شرکت بوجود می اد کاملا خواسته و سیاست های مدیر اون مجموعه است. نیروهای کار یک مجموعه افراد بی گناهی هستند که تحت شرایط محیطی اون جو قرار می گیرند و اینجوری همدیگر رو قضاوت می کنند. اینکه جنگ بنداز و حکومت کن رو کاملا میشه از نظراتی که افراد این مجموعه بیان می کنند پی برد. کارگران و کارمندان مجموعه مثل جعبه ابزار این مدیران هستند. شما فکر می کنید دیگران زیراب شما رو زدند در صورتی که مدیران بی وجدان این شرایط جوی رو بوجود می اورند

ترجمیک

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

مصاحبه ها تخصصی و خوب بود. سوالها در مورد اطلاعات علمی رشته ام (ادبیات انگلیسی) بود و خیلی سابقه کار براشون مهم نبود. سطح شرکت به نظر خوب بود و بسیار رفتار محترمانه ودوستانه ای داشتند. از شرایط شرکت تعهد یک ساله است که با توجه به اعتبار ترجمیک از نظر من مشکلی نبود و پذیرفتم. مدیر منابع انسانی که باهاشون مصاحبه شدم شرایط رو خیلی کامل برام توضیح دادند و از مصاحبه در همچین شرکتی حس بسیار خوبی داشتم

1- اینکه شما وارد یه شرکتی میشید که حواشی بیشتر از اصل کار هست اولین موضوعی هست که به چشم میخوره 2- تغییر مدیران توی کمتر از 2 سال هم نشون میده یا کفایت مدیریتی نیست، یا خلاقیت نیست و ... و خود مدیر جدید حداقل 6 ماه طول میکشه متوجه بشه کجا هست و باید چیکار کنه، مدیری که از یه صنعت دیگه فقط آمده وارد صنعت لجستیک شده که بدیهی ترین الفبای اون صنعت رو هم نمیشناسه 3- تغییر پلتفرم هایی مثل ای تیپاکس از Outsource و کپی کردن عین اون توسط تیم فنی داخلی (Insource) نشان از عدم اعتماد به مدیر آن واحد و تیم توسعه دهنده و همینطور عدم شناخت کافی از پلتفرم و عدم بازار موجود هست 4- گرفتن پست های سرپرستی توی این شرکت بیشتر توسط نورچشمی هایی هست که یا معرفی شدند و یا اینقدر ابعاد دستمالشون بزرگ بوده که ابتدا و انتهای اون مشخص نیست 5- وجود رویه های مصوب ولی عدم استفاده از آن توسط مدیران یا کارشناسان که به شدت به چشم میخوره، جوری که شما یه فرایند ساده رو باید کلی برای یه مدیر توضیح بدی که تازه متوجه بشه بابت این کار، یه فرایند مصوب وجود داره 6- درصد بالای جذب و دفع این شرکت هم که نشان میده، وفاداری به این شرکت به شدت پایینه و خودتون همه چیز رو دیگه بخونید 7- حقوق خوب رو فکر و تجربه کاری خوب نمیگیره، بلکه ابعاد دستمال و پارتی که معرفی کرده، تعیین کننده آیتم های افزایش حقوق هست 8- وعده و عیدهای واهی که فقط تاریخ آن از ماهی به ماه دیگه منتقل نمیشه هم یکی دیگه از نشونه های با(بی) کیفیت بودن این شرکت هست 9- جذب مدیر منابع انسانی که هیچ تجربه کاری توی این زمینه نداشته و صرفا چون معرفشون یکی از مشاورین مدیر عامل هم بوده نشان دهنده درجه اهمیت منابع انسانی در این شرکت هست

صفا رایانه

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

بنظرم هر جا کار میکنید ، اینجا و تو این شرکت مخصوصا دفتر اصفهان قدم نگذارید ، با چندین سال تجربه میگم ، اینجا شرکت خصوصی و خانوادگی هست و اشخاص کلیدی هم از بین خودشون هستند و ما بقیه به عنوان به اصطلاح مدیر شرکت کارگر هستند ، آنقدر از بالا به آدما نگاه می‌کنند، افراد کار درست این شرکت از مدیرعامل و برنامه نویس اصلی شون مهاجرت کردند و مدیریت دست شخص دیگ افتاده که مدیریت قدیمی هست و فقط زحمات معدود افراد دیده میشه و ما بقیه خیر . یه آدمی که واقعا از تمام پرسنل اونجا فید بک گرفتم ****** داره و مدت ها میشینه به حرف های خاله زنک زن هایی که سوسه میان گوش میده و خودش عقل مدیریتی نداره. حیف آرامش ذهنی تون تو این شرکت بهم بریزه و توی یه محیط سمی کار کنید . هیچ وقت حقوق تون مشخص نیست کی واریز میشه و برنامه ریزی مالی برای زندگی تون ندارید ، از شرکت هم اومدید بیرون باید دنبال پولتون بدوید ، مهمترین چیز هم این دو مورد بود (محیط سمی- حقوق حداقلی با تاخیر پرداختی)جدا از حجم کاری بالا و عدم محاسبه اضافه کاری و حق و حقوق قانونی تون کارگران کارزیاد کنند مدیران سوپله سود کنند این شعار *****

کارت اعتباری ایران کیش

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران

تجربهٔ کاری

سلام خیلی شفاف بخوام براتون توضیح بدم: به صورت دوره ای یک گروه با پارتی بازی مدیر و عضو این مجموعه میشن و فامیل ها و وابستگانشون میارن؛ پدر بقیه کارمندان و جامعه رو درمیارن، تشریف میبرن و گروه بعدی برای همان تجربه و مدتی کوتاه دوباره وارد و خارج میشن جالبه که این مجموعه وابسته به نظام بانکی کشور هست ولی به نظر نظارتی بر روی آن نیست به هیچ عنوان همکاری حتی کوتاه مدت در این مجموعه را پیشنهاد نمی کنم موفق باشید