وویکی‌تجربهجستجو

بهشوران: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

سایت بهشوران با بیش از سه دهه تجربه در زمینه رنگرزی خام پوشاک و سنگ‌شویی، همواره به ارتقای کیفیت خدمات و ارائه ایده‌های خلاقانه به واحد تولیدی پوشاک در ایران متعهد بوده است. رنگرزی در کارخانه بهشوران به روش Garment Dyeing انجام می‌شود و تمام مراحل رنگرزی تحت نظر تیمی از کارشناسان با تجربه در صنعت رنگرزی است و از رنگ‌های اروپایی با ثبات بالا و ماشین‌آلات ایتالیایی TONELLO استفاده می‌گردد تا با استانداردهای اروپایی و در سطح صادرات اجرا شود. تمامی رنگ‌های مصرفی در بهشوران دارای تاییدیه ثبات و سلامت از پژوهشکده رنگ ایران می‌باشند. در مجموعه کارخانجات بهشوران هیچ محدودیتی در انتخاب رنگ وجود ندارد و شما می‌توانید رنگ‌های مدنظر را از کالیته اختصاصی با بیش از ۳۰۰ رنگ انتخاب کنید. چنانچه رنگ مطلوب شما در کالیته موجود نباشد، مهندسان بهشوران در آزمایشگاه تخصصی رنگرزی و کنترل کیفیت ما در کمترین زمان نمونه رنگ را تهیه کرده و پس از کنترل کیفیت روی محصولات شما پیاده‌سازی می‌کنند. هم‌اکنون شرکت بهشوران با بهره‌گیری از کارشناسان ارشد نساجی، به‌عنوان تنها سازمان ارائه‌دهنده فناوری نانو در فرآیند تکمیل پوشاک در ایران شناخته می‌شود.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در بهشوران

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای بهشوران ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
  • برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وب‌سایت رسمی بهشوران مراجعه کنید.

سؤالات متداول درباره بهشوران

آیا بهشوران در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از بهشوران ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در بهشوران چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در بهشوران ثبت نشده.

حقوق و مزایا در بهشوران چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای بهشوران ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در بهشوران چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از بهشوران ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در تولید و صنایع

فن آوران آریا محور
مصاحبه
کاربر ناشناس·کارشناس مشاوره
مصاحبه تو دفترِ بی‌ماسک

به محض رسیدن با یک فضای کوچک و فشرده روبه‌رو شدم و در همان لحظه فصلی از نگرانی درباره وضعیت بهداشت قابل حس بود. مصاحبه کارشناس مشاوره خیلی ساده و روال‌مند برگزار شد: درباره تجربیاتم در پروژه‌های قبلی صحبت کردم و تعدادی س

لیان گلد
تجربه کاری
کاربر ناشناس·تستر نرم‌افزار
پول ماهیانه‌ای که به عیدی نمی‌خوره

وقتی وارد این شرکت شدم، قراردادی با بخش بیمه‌ای و مزایای معینی داشتم و هر ماه مبلغی به صورت زیرپوستی واریز می‌کردند؛ اما وقتی نوبت محاسبه عیدی و سنوات می‌شد، آن مبلغ را محاسبه نمی‌کردند. تازه در زمان تسویه‌حساب مشخص می‌ش

دیباج صنعت پاسارگاد
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارمند
فضای سمی و مدیریت ضعیف

کار در دیباج صنعت پاسارگاد برای من تجربه‌ی واقعاً بدی بود؛ بدترین جایی که تا این لحظه در آن کار کرده‌ام. مهم‌ترین مشکل برای من، مدیریت غیرحرفه‌ای و فضای ناسالم شرکت بود. در طول همکاری، مواردی از برخورد مدیران دیدم که از

آذرشین
مصاحبه
کاربر ناشناس·کارشناس
سزح پایین جلسه مصاحبه

جلسه با مصاحبه کننده به گونه ای بود که شخص مصاحبه کننده مهارت های تکنیکال نداشت. انتظار می‌رفت جلسه مصاحبه حرفه ای و درخور باشه اما حرفه ای نبود.

سپاهان دانه
مصاحبه
کاربر ناشناس·کارشناس
پیشنهاد حقوق پایین تر از حدانتظار

در وهله اول، شرکت بسیار مرتب و مناسبی به نظر می‌رسه. تیم مصاحبه رفتار خوبی داشتند. جو خوبی بود. اما مشکل بزرگ اونجاست که سفته با مبلغ بسیار بالایی رو به عنوان حسن نیت از شما درخواست میکنند و حقوق پیشنهادی شما اگر سابقه ب

اصفهان مقدم
مصاحبه
کاربر ناشناس·کارشناس
جلسه مصاحبه بدون احترام به کارجو

جلسه مصاحبه برای من با ۴ سال سابقه، با شخصی که سابقه کار نداشت به یک صورت انجام شد. امتحان عملی و تست عملکرد برای کسی که ۴ سال سابقه کار حرفه ای دارد توی ذوق زد. محیط کار تمیز نبود و رفتار منابع انسانی خارج از اصول حرفه