در تجربه‌های ثبت‌شده از محیط کار در شرکت سیگما، برخی کارمندان از فشار کار بالا و ناهمسویی رفتار مسئولان با اصول حرفه‌ای گزارش داده‌اند. برخورد نامنظم با فرایندهای داخلی، نبودن امنیت شغلی و تاخیرهای مکرر در پرداخت حقوق از جمله نکات مطرح‌شده است. همچنین فضای کار برای برخی افراد به عنوان محلی با expectات غیرمنطقی و محدودیت‌های اعتراض توصیف شده است، به‌ویژه در دوره‌های همکاری هم‌زمان با مدرسه‌های رباتیک. این تجربه‌ها نشان می‌دهد که برای برخی کارکنان، تجربه کار در سیگما با احساس ناامنی شغلی و فشار مستمر همراه بوده است. با وجود این دیدگاه‌ها، برخی کاربران دیگر تجربه‌ای متفاوت از شرکت دارند و بر وجود تفاوت‌های قابل توجه در رویکردها و محیط کار تاکید می‌کنند و می‌گویند باید مراقب نکات خاصی بود. به‌طور کل، منابع مختلف از ترکیبی از جنبه‌های منفی و نکات احتیاطی در رابطه با فرهنگ سازمانی، مدیریت و حقوق و مزایا سخن می‌گویند. برخی از تجربه‌ها نشان می‌دهد که نسبت به فرآیندهای استخدامی و روندهای مدیریتی، برداشت‌های متنوعی وجود دارد و برای تصمیم‌گیری دقیق‌تر باید به تجربه‌های بیشتری مراجعه کرد. این خلاصه بر اساس تجربه‌های ثبت‌شده است و ممکن است کاملاً نمایانگر تمامی جنبه‌های واقعیت نباشد، اما نشان می‌دهد که منابع کاربران از جنبه‌های مختلفی همچون محیط کار، مدیریت و حقوق و مزایا به طور مشترک به تحلیل سیگما می‌پردازند. وجود دیدگاه‌های متنوع بیانگر این است که تجربه‌ی کار در سیگما می‌تواند بسته به واحد، تیم و دوره زمانی متفاوت باشد.

این خلاصه به‌صورت خودکار از تجربه‌های منتشرشده‌ی کاربران ساخته شده و ممکن است با خود تجربه‌ها تفاوت‌های جزئی داشته باشد. برای جزییات، تجربه‌های زیر را بخوانید.