وویکی‌تجربهجستجو

پرهون: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.

شرکت پرهون در سال ۱۳۹۲ با تکیه بر همت جمعی از استادان دانشگاه و مدیران فنی با پشتوانه علمی قوی و هدف ارتقای سطح حرفه‌ای برای خدمت به کشور عزیزمان گشایش یافت. این بنگاه به سرعت پس از آغاز به کار، پیشرفت‌های چشمگیری را در حوزه‌های فنی و مهندسی تجربه کرد، از طراحی و شبیه‌سازی گرفته تا ساخت و تولید انبوه در شاخه‌های گوناگون مانند برق و الکترونیک، مهندسی پزشکی و راه‌آهن. مدیران و کارکنان مجموعه بر این باورند که برای آبادانی ایران، فردی آگاه و فرزانه از میان دانش‌آموختگان داخلی به هیچ وجه جایگزین ندارد و با عزم جدی می‌کوشند نقشی هرچند ناچیز اما تأثیرگذار و شایسته در مسیر کشور ایفا کنند. به منظور ایجاد اشتغال برای جوانان این سرزمین، اهداف خود را گسترش داده‌اند تا در آینده‌ای نزدیک با فعالیت‌های فنی و مهندسی، گام‌هایی در راستای رفع بیکاری بردارند. پرهون امیدوار است با به‌کارگیری نوین‌ترین تکنولوژی‌های صنعت الکترونیک و با تکیه بر نیروهای متخصص و کارآمد، جایگاه پیشرو خود را در رضایت مشتریان تقویت و بهبود کیفیت را سرمایه‌ای ارزشمند کند؛ به گونه‌ای که با کاهش مصرف انرژی لوازم خانگی و حفظ محیط زیست، در بازار جهانی جایگاهی پررنگ برای صنایع داخلی ایجاد شود.

تجربه‌ها

هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.

استخدام در پرهون

هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای پرهون ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.

  • تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
  • تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰

سؤالات متداول درباره پرهون

آیا پرهون در حال استخدام است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از پرهون ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک می‌گذارد.

تجربه کاری در پرهون چگونه است؟

هنوز تجربه‌ای از کار در پرهون ثبت نشده.

حقوق و مزایا در پرهون چقدر است؟

هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای پرهون ثبت نشده.

مصاحبه استخدام در پرهون چطور است؟

هنوز تجربه مصاحبه‌ای از پرهون ثبت نشده.

شفاف‌سازی

تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.

  • سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
  • سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
  • آخرین به‌روزرسانی:

تجربه‌های مرتبط در تولید و صنایع

لوگوشو
مصاحبه
کاربر ناشناس·متخصص NOC
مصاحبه NOC ریلکس ولی فنی

برای من تجربه مصاحبه با شرکت لوگوشو خیلی آرام و دوستانه پیش رفت. بعد از پر کردن فرم، حدود چهل‌وپنج دقیقه با واحد منابع انسانی صحبت کردم و گفتگو حول حداقل حقوق و شرایط کاری به طور شفاف انجام شد. مرحله بعدی با مدیر دیتاسنت

گروه صنعتی فولاد بهمن
تجربه کاری
کاربر ناشناس·کارشناس ارشد
تجربه‌ای مختلط؛ از وام تا آدمای بی‌تعهد

به خاطر دارم که در گروه صنعتی فولاد بهمن کار می‌کردم و تجربه‌ام رو از اون دوره به طور روشن یادم می‌آید. بعضی از رفتارها و گفتارهایی که دیدم یا شنیدم متعلق به گروهی بود که تعادل لازم رو نداشتند و گاهی زحمات دیگران رو زیر

شاهین موتور
مصاحبه
کاربر ناشناس·مدیر بازاریابی
مدیریت ضعیف و برخورد بد

یک جلسه با مدیر منابع انسانی و یک جلسه با مدیرعامل در دو روز با فاصله برگزار شد. در هر دو جلسه تاخیر زیاد برای شروع جلسه وجود داشت. در تعیین جلسه با مدیر عامل به همه ی متقاضیان گفته شده بود در یک ساعت حضور پیدا کنند که ب

پوطار
تجربه کاری
کاربر ناشناس·سرپرست اداری و منابع انسانی
بردگی نوین

دقیقاً حقوق کف قانون کار بهت میدن بعد میگن پشت لیستی بقیشو میدیم همونم اونقدر اذیتت میکنن بعد با منت میدن محیط خاله زنکی تیم سازی علیه هم نگم برات نری که حالت بد میشه