کانون ایران نوین
برای مصاحبه رفتم مجموعه اتوپلازا که مربوط به کانون ایران نوینه؛ اما برخورد معاونت منابع انسانی، آقای «ب. ص»، واقعاً برام عجیب و غیرقابل‌قبول بود. نگاه از بالا به پایین، قطع کردن حرف‌ها، ندادن فرصت برای بیان انتظارات و…
شرکت تکین توسعه: هنوز تجربه‌ای از استخدام، کار یا مصاحبه ثبت نشده — اولین نفر باش که تجربه‌ات را در ویکی‌تجربه به اشتراک می‌گذاری.
شرکت تکین توسعه کارو ایرانیان به عنوان یکی از شرکت‌های خصوصی نوآور و پیشگام در حوزه فناوری و ارتباطات نوین شناخته می‌شود و با برند کانسپت X پروژه‌ها و فعالیت‌های خود را به نمایش می‌گذارد. این مجموعه با حضور کارشناسان و جمعی از خبران دانشگاه صنعتی شریف و دانشگاه تهران و افراد متخصص در زمینه‌های فنی، مهندسی، الکترونیک و طراحی صنعتی موفق شد با طراحی و تولید محصول وایپرایزر، آن را به صحنه اجرا برساند. سرمایه‌گذاری مستمر در مسیر رشد سازمانی و تحقق اهداف بلند، منجر به تشکیل واحدها و تیم‌های تخصصی متشکل از طراح صنعتی، توسعه‌دهندگان بک‌اند و فرانت‌اند، طراح رابط کاربری و تجربه کاربری (UX/UI)، گرافیست و تیم‌های توسعه و تبلیغات و مارکتینگ شد؛ تیمی که به پروژه باور دارند و با انگیزه خود برای توسعه در ابعاد گوناگون، فراتر از انتظار مخاطبان قدم برمی‌دارد.
تجربه‌ها
هنوز تجربه‌ای با این فیلتر ثبت نشده.
استخدام در شرکت تکین توسعه
هنوز تجربه کاری یا مصاحبه استخدام برای شرکت تکین توسعه ثبت نشده است. اگر در این شرکت کار کرده‌اید یا تجربه مصاحبه استخدام دارید، اولین نفر باشید که آن را به‌صورت ناشناس به اشتراک می‌گذارد.
- تجربه‌های کاری ثبت‌شده: ۰
- تجربه‌های مصاحبه استخدام ثبت‌شده: ۰
- برای دیدن آخرین فرصت‌های شغلی به وبسایت رسمی شرکت تکین توسعه مراجعه کنید.
سؤالات متداول درباره شرکت تکین توسعه
آیا شرکت تکین توسعه در حال استخدام است؟
ویکی‌تجربه آگهی استخدام منتشر نمی‌کند و هنوز تجربه مصاحبه‌ای از شرکت تکین توسعه ثبت نشده است. اگر مصاحبه داده‌ای، اولین تجربه را ثبت کن.
تجربه کاری در شرکت تکین توسعه چگونه است؟
هنوز تجربه‌ای از کار در شرکت تکین توسعه ثبت نشده.
حقوق و مزایا در شرکت تکین توسعه چقدر است؟
هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای شرکت تکین توسعه ثبت نشده.
مصاحبه استخدام در شرکت تکین توسعه چطور است؟
هنوز تجربه مصاحبه‌ای از شرکت تکین توسعه ثبت نشده.
شفاف‌سازی
تمام تجربه‌ها پس از بررسی توسط ادمین منتشر می‌شوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسنده‌ها هرگز نمایش داده نمی‌شود مگر کاربر صراحتاً انتخاب کرده باشد.
- سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی می‌کند. تجربه‌های گزارش‌شده در صف بررسی می‌نشینند.
- سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
- آخرین به‌روزرسانی:
تجربه‌های مرتبط در کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت
مصاحبهمنابع انسانی بسیار غیر حرفه ای
میهن بلاکچین
من حدود ۲ سال در تیم میهن بلاکچین فعالیت داشتم. هرچند این دوسال برای من پر از تجربه‌های ارزشمنده و باعث شد که من به‌صورت حرفه‌ای وارد حوزه تولید محتوا بشم، اما هرچقدر از مدیریت ضعیف و نبود فرهنگ سازمانی در میهن بلاکچین…
هوش جامع فناور
شما اگر از دوستان یا اقوام یکی از ۴ سهام دار این شرکت نباشی و همین دسته دوستان و اقوام از شما حتی بی دلیل خوششون هم نیاد اخراج میشین. قول های بیهوده زیاد میدن توی مصاحبه و آنبوردینگ، از تخصیص امکانات و تاثیر نداشتن…
توسعه زیرساخت فناوری اطلاعات نیرو
مدیر فنی جدید به نام اِ.ر از نظر سطح فنی پایین.بدون هوش مصنوعی دست راست و چپ تشخیص نمیده.هنوز نتونسته بیزینس کاری شرکت و یاد بگیره.اکثر روزا دیر میاد شرکت میره داخل اتاقش و روی پروژه شرکت های دیگه کار میکنه.همه کارهایی…
سپهرالکتریک
اولا که 4 صفحه رزومه باید پر کنی کل اقوام همسایه هاتو باید بگی چکارن و بدتر از همه یه خانم بی سواد مدیر منابع انسانی بود بمن میگه سفته سفید امضا میگیریم ازت پشتش هم کارمند اداری رسمی باید امضا کنه شرکت کلاهبرداریه به…
رایان هم افزا
متاسفانه پس از تغییر مدیریت در سال 1403 و پس از آن تغییر مجدد مدیر عامل جدید اوضاع شرکت داخل تیم ها به شدت آشفته س مدیران نالایق و بی سواد در مدیریت بولد شدن و افراد سمی به جای اینکه کنار گذاشته بشن هی ارتقا میگیرن…