استخدام، تجربه کاری و مصاحبه در شیپور، صنعت کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت، تهران: بر اساس ۵۳ نظر ثبتشده کارمندان، میانگین امتیاز ۱.۲ از ۵؛ ۲٪ از کاربران شیپور را به دیگران توصیه میکنند. ۵۳ تجربه کاری و ۰ تجربه مصاحبه استخدام در دسترس است.
شیپور به عنوان پلتفرم نیازمندیهای اینترنتی کشور، روزانه میزبان میلیونها کاربر است که برای فروش یا خرید هر چیزی که در ذهن دارید اقدام میکنند، از گیتار و ساعت تا لباس عروس، فرش، خودرو، اجاره و فروش آپارتمان و فرصتهای استخدام. این مجموعه هم برای خریداران و هم برای فروشندگان فرصت معاملهای مطمئن و راحت فراهم میکند. کسبوکارها از خدماتی بهره میبرند که ارتباط بهتر با جامعه هدف را تسهیل میکند و خریداران فضای امن و بااعتماد برای خرید تجربه میکنند. مزایای کار در شیپور شامل تیم جوان و پویا، محیط دوستانه، فعالیتهای تیمسازی سرگرمکننده، فضای رشد و یادگیری، بیمه تکمیلی، وامها و تسهیلات و بودجه آموزشی میشود.
خلاصه تجربهها (هوش مصنوعی)
تجربههای ثبتشده از مصاحبهها در شیپور نشان میدهد که فرآیند استخدام در حوزههای مختلف بیشتر از نظر سرعت و مناسبات انسانی متنوع است. برخی از کاربران تجربهای مثبت از روند جذب تا پاسخگویی سریع منابع انسانی گزارش کردهاند و به برخورد دوستانه، آرامش داوطلب و شفافیت در اطلاعات حقوقی و مزایا اشاره کردهاند. در مقابل، تجربههای منفی نیز وجود دارد؛ برخی داوطلبان از رفتار غیرحرفهای برخی مصاحبهکنندگان، نبود هماهنگی در مراحل فنی، یا طولانی شدن مسیرها و نبود پاسخ روشن در پایان فرآیند شکایت کردهاند. نقاط قوت مشترک در تجربهها عبارتاند از فضای بدون استرس نسبت به برخی تیمها، تمایل به بررسی سوابق و تواناییهای فنی، و تأکید بر یادگیری و چابکی شخصی. از سوی دیگر، نکاتی مانند فقدان هماهنگی در ارسال تستهای فنی، دقت ناکافی در توضیح نقشها و حقوق، یا رفتارهای غیررسمی در برخی مصاحبهها بهعنوان موارد منفی گزارش شدهاند. بنا بر تجربههای ثبتشده، داوطلبان از شرکت انتظار دارند که روند مصاحبه روشن، سریع و با بازخورد مشخص باشد و در محیطی با فرهنگ سازمانی محترمانه و آموزشی احساس امنیت کنند. کلیدواژهها: تجربهی کار در، فرهنگ سازمانی، مدیریت، حقوق و مزایا، مصاحبه استخدامی، محیط کار.
این خلاصه بهصورت خودکار از تجربههای منتشرشدهی کاربران ساخته شده و ممکن است با خود تجربهها تفاوتهای جزئی داشته باشد. برای جزییات، تجربههای زیر را بخوانید.
برای من تجربه مصاحبه کارشناس پشتیبانی در شیپور چنین بود که با دیدن آگهی در لینکدین، رزومهام را به ایمیل اعلامشده فرستادم و پس از چند روز تماس گرفته شد و تعیین وقت مصاحبه شد. با وجود اینکه احساس میکردم دیر رسیدم و کمی استرس داشتم، موفق شدم به موقع در محل حاضر شوم؛ اما به دلایل کاملا روشن و موجه، شرکت حدودا چهل و پنج دقیقه با تاخیر با من مصاحبه کرد. به خاطر شیوهنامه کرونا، تصمیم گرفتند دو مرحله مصاحبه را یکی کنند؛ هم مصاحبه با منابع انسانی و هم مرحله تخصصی در یک جلسه، که به نظر من ایده خوبی بود و وقت کافی برای هر دو بخش اختصاص داده شد، و رفتار همهشان بسیار محترمانه بود. با وجود استرس اخیر، در پایان مصاحبه از سوالی درباره فرآیند کار، شیفت یا حقوق و این موارد نپرسیدم و فکر میکنم این موضوع احتمالا باعث شده استحضار من از انگیزهام نسبت به همکاری با شرکت کم به نظر برسد.
من برای شرکت شیپور، تجربهای از مصاحبه کارشناس فروش تلفنی دارم که دو مرحله داشت. در نخستین مرحله با تیم منابع انسانی صحبت کردم؛ این گفتوگو تقریبا یک ساعت و نیم طول کشید و بیشتر به تجربههای قبلیم، کارهای مفیدی که برای شرکتهای قبلی انجام دادهام و نحوه برخورد من با مشکلات پرداخته شد. در ادامه، اطلاعاتی درباره نحوه کار در شرکت، خطوط قرمز و هدفهای سازمان هم مطرح شد. در پایان گفتند برای مصاحبه اول پذیرفته شدهام و جلسه دوم را برای مصاحبه فنی با من هماهنگ میکنند.
در جلسه دوم با مدیر فروش و مدیر توسعه کسبوکار بخش مربوطه حضور داشتم که پرسشهای فنی بیشتری مطرح شد و در نهایت یک آزمون جالب برگزار شد که به ظاهر شبیه مشتریبودن و من را بهعنوان یک فروشنده تلفنی ارزیابی کرد. دو روز بعد با من تماس گرفتند و اعلام کردند که پذیرفته شدهام و پیشنهاد آفر ارائه شد.
به نظرم خود من باید بدون استرس و با صدای آرام درباره تجربههای کاریام صحبت کنم. ویژگیهایی که برایشان اهمیت داشتند، احترام و فروتنی بود.
از خصوصیات اخلاقی در چالش های کاری
رزومه کاری و چشم انداز شغلی
مکان مصاحبه شلوغ بود و طبیعی هست هرکسی در برخورد اول برای مصاحبه دچار استرس باشه و این حالت عدم تمرکز رو به همراه داره برای شخص مورد نظر
من در ‘مالی و حسابداری’ شرکت شیپور بصورت تمام وقت و به مدت کمتر از یکسال کار کردم و آخرین سال همکاری من ۱۳۹۹ بوده.
استخدام در شیپور
از مجموع ۵۳ تجربه ثبتشده کارمندان فعلی و پیشین در ویکیتجربه، ۵۳ مورد تجربه کاری و ۰ مورد تجربه مصاحبه استخدام است. امتیاز چندمعیاره بهصورت شفاف نمایش داده میشود. ۲٪ از کاربران شیپور را به دیگران توصیه میکنند.
هنوز تجربه مصاحبهای از شیپور ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک میگذارد.
تجربه کاری در شیپور چگونه است؟
بر اساس ۵۳ نظر کارمندان فعلی و پیشین، میانگین امتیاز ۱.۲ از ۵ است؛ ۲٪ از کاربران شرکت را به دیگران توصیه میکنند. برای جزئیات بیشتر، تجربههای کاری بالا را بخوانید.
حقوق و مزایا در شیپور چقدر است؟
میانگین امتیاز حقوق و مزایا در شیپور از نگاه ۵۳ کارمند: ۱.۲ از ۵. این عدد بر مبنای نظر مستقیم کارمندان فعلی و پیشین محاسبه شده است.
مصاحبه استخدام در شیپور چطور است؟
هنوز تجربه مصاحبهای از شیپور ثبت نشده.
شفافسازی
تمام تجربهها پس از بررسی توسط ادمین منتشر میشوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسندهها هرگز نمایش داده نمیشود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.
سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی میکند. تجربههای گزارششده در صف بررسی مینشینند.
سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
