مدت تقریبی چهار ماه در این مجموعه کار کردم. متأسفانه تنها یک ماه از حقوق بقیه ماهها پرداخت شد و همواره صحبت از نبود پول بود. تصور میکردم کارها با هماهنگی انجام میشوند، اما اداره بهطور مداوم در همه کارها دخالت میکرد. مدیران همواره میگفتند که با هم هستیم و باید با هم به توافق برسیم، اما در واقع شما موظف بودید هر بخش کار را طبق نظر ایشان انجام دهید. به نظر میرسد سبک مدیریت صرفا ظاهری است و واقعی نیست. خیلیها تجربه مشابهی داشتند و احساس میکردند اختیار عملی وجود ندارد. پیشنهاد میکنم وقتی نامهایی مانند کادو کارت، کادو پینو یا گل پینو به گوشتان میخورد، مراقب باشید و هر چه زودتر به دنبال فرصت دیگری بروید.
استخدام، تجربه کاری و مصاحبه در کادوپینو، صنعت فروشگاهی، تهران: بر اساس ۱ نظر ثبتشده کارمندان؛ ۰٪ از کاربران کادوپینو را به دیگران توصیه میکنند. ۱ تجربه کاری و ۰ تجربه مصاحبه استخدام در دسترس است.
تجربهها
استخدام در کادوپینو
از مجموع ۱ تجربه ثبتشده کارمندان فعلی و پیشین در ویکیتجربه، ۱ مورد تجربه کاری و ۰ مورد تجربه مصاحبه استخدام است. امتیاز چندمعیاره بهصورت شفاف نمایش داده میشود. ۰٪ از کاربران کادوپینو را به دیگران توصیه میکنند.
- تجربههای کاری ثبتشده: ۱
- تجربههای مصاحبه استخدام ثبتشده: ۰
- برای دیدن آخرین فرصتهای شغلی به وبسایت رسمی کادوپینو مراجعه کنید.
سؤالات متداول درباره کادوپینو
آیا کادوپینو در حال استخدام است؟
هنوز تجربه مصاحبهای از کادوپینو ثبت نشده است. اولین نفر باشید که تجربه استخدام را به اشتراک میگذارد.
تجربه کاری در کادوپینو چگونه است؟
بر اساس ۱ نظر ثبتشده، تجربههای کاری کادوپینو را میتوانید بالاتر بخوانید (تعداد نظرها هنوز برای میانگین کافی نیست).
حقوق و مزایا در کادوپینو چقدر است؟
هنوز امتیاز کافی برای حقوق و مزایای کادوپینو ثبت نشده.
مصاحبه استخدام در کادوپینو چطور است؟
هنوز تجربه مصاحبهای از کادوپینو ثبت نشده.
شفافسازی
تمام تجربهها پس از بررسی توسط ادمین منتشر میشوند و قابل گزارش هستند. اطلاعات هویتی نویسندهها هرگز نمایش داده نمیشود مگر کاربر صراحتا انتخاب کرده باشد.
- سیاست انتشار: قبل از انتشار، ادمین بررسی میکند. تجربههای گزارششده در صف بررسی مینشینند.
- سیاست ویرایش: پیشنهاد ویرایش اطلاعات شرکت توسط هر کاربر تأییدشده قابل ارسال است.
- آخرین بهروزرسانی:
تجربههای مرتبط در فروشگاهی
در محیطی پویا و جوان کار میکردم، جایی که رویکردی نوآورانه حاکم بود و پذیرش ایدههای تازه یکی از ویژگیهای آن بود. افقهای روشن با طرحهای کوتاهمدت و بلندمدت، مزیت اصلیشان را ایجاد میکردند و پرداختهای منظم مزایا از ج
برای من که از داخل میدیدم، دوان تجربهای بود از نوع نمایش ظاهریها با فریب مدیران ناکارآمد. از بیرون همه چیز به نظر خوب میرسید اما وقتی دقیق میشدم، میفهمیدم که اکثر مدیران بیدقت و نالایقاند و تنها ظاهر را حفظ میکن
تجربهام در شرکت دپارتمان استور روشا نسبتا معمولی بود، هرچند فضا دوستیمحور و صمیمی بود که احساس آرامش میداد.
هفتهای که من اینجا کار میکنم، یک سال است که به عنوان موشن گرافیست در رفاه مشغول به کارم. با وجودی که تیم بازاریابی نسبت به بخشهای دیگر بهتر عمل میکند، اما همچنان نقصهای جدی دارد و جو کار بهظاهر دوستانه اما واقعا تو
در حال حاضر در رفاه کار میکنم و با وجود تایید کامل صحبتهای همکاران سابق، وضعیت من همچنان بلاتکلیف است و هیچ قطعیتی درباره آینده وجود ندارد. هر لحظه ممکن است نیروها تعدیل شوند یا شعب رفاه تعطیل شوند. ساعات کار برای آقای
من به طور کامل از وضعیتی که در اینجا تجربه کردم صحبت میکنم و با نگارشی تازه و صحت محتوا تا حد امکان نوشتار را تبدیل میکنم. ابتدا تصمیم داشتم عید از کار بیرون بمانم اما مسوول مربوطه گفتند تا از سفر برگردیم صبر کنم و قر