وویکی‌تجربهجستجو

آخرین تجربه‌ها

۶٬۶۶۱ تجربه منتشرشده · صفحه ۷۹ از ۳۳۴
صنایع سپهر پدیده کاوه
تولید و صنایع · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·طراح گرافیک·۹ دی ۱۴۰۴
۵.۰
طراح گرافیک

من یکسال و نیم به عنوان طراح گرافیک در این شرکت بودم. مدیر و اعضای مجموعه همفکری زیادی با هم دیگه در امور شرکت دارند که باعث رشد همه مخصوصا خودم برای خلق کارهای گرافیکی ام میشد چون بچه های شرکت توی طراحی ها پیشنهادهای خوبی می‌دادند . ولی خب فعالیت من چون تعداد سفارشات شرکت همیشه بالا بود خیلی زیاد میشد در روز اما راضی ام چون خیلی تجربه ام زیاد شد . دلیل بیرون اومدن از شرکت هم چون ازدواج کردم همسرم گفت نیاز نیست کار کنی . آرزوم هست مجدد برگردم به کار و به این شرکت تا باز رزومه ام قوی بشه

نگاه بانک
بانکداری · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۹ دی ۱۴۰۴
۳.۰
برنامه نویس

برای مصاحبه رفتم. محیط شرکت کاملا اداری بود مصاحبه حضوریه در حالی که میتونن مثل عموم شرکتها آنلاین بذارن که در وقت کارجو صرفه جویی بشه مصاحبه فنی و خوبی بود. اصلا چالشی نبود به نظرم برخلاف اینکه مصاحبه عالی بود و از مصاحبه کننده بیشتر بلد بودم و تجربه کاری بیشتر و بهتری نسبت بهش داشتم ، هیچ خبری نشد حتی ایمیل هم نزدن که رد شدم و پس اگر رفتین مصاحبه منتظر جواب از سمت این شرکت نباشین و بعد از چند روز اگر خبری نشد بدونین رد شدین

موسسه ملاصدرا
وکالت و حقوقی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس فروش·۹ دی ۱۴۰۴
۴.۰
کارشناس فروش

تقریبا 5 سال میشه که در این مجموعه مشغول هستم و از فضای کاریش حس خوبی می گیرم.0محیط کار حرفه ایه ولی خشک و خسته کننده نیست برخورد ها محترمانه ست و کارها با دقت جلو می ره همزمان با تیم حرفه ای و همکاران با تجربه تعامل دارم و از تجربه ی آنها بهره می برم در کل اینجا جاییه که می تونم با خیال راحت کار کنم و کم کم مسیر حرفه ای خودم رو بسازم.ممنونم

کروز
خودروسازی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناسی که با هزار امیدو و آرزو اومد ولی...·۹ دی ۱۴۰۴
۱.۰
کارشناسی که با هزار امیدو و آرزو اومد ولی...

کروز آشغاله واقعا به درد نمیخوره واقعا دیگه نمیکشم، خسته شدم من مدرک فوق لیسانس دولتی باید از یه آدم بیسواد احمق حرف بخورم چون آنتن اون نشدم واقعا گند بزنن سر در این شرکت رو که انقدر آدمای بی خاصیت رو به بالا رسونده که این جو افتضاح رو درست کنن اگر ادم دو روی زیر آب زن باشی میری بالا، به بهترین جایگاه میرسی ولی اگر توی این گند شرکت نکنی عملا میذارنت کنار تا خودت بری حاضرم برم پست ترین کار رو با کمترین حقوق انجام بدم ولی دیگه اینجا نمونم همین امروز استعفا میدم و میرم

آکاف
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·وایب کدینگ·۹ دی ۱۴۰۴
۵.۰
وایب کدینگ

من در حال کارهستم و دیروز قراردادم رو هم تمدید کردم مشکل خاصی ندارم و از خوبی های کار در شرکت های بین المللی اینه که علاوه بر تعطیلات ایران که که رسما تعطیلیم تعطیلی های کانادا هم تعطیل هستیم. تیم خوب و صمیمی وجود داره و اکثرا برنامه نویس ها ریموت و خارج از ایران هستند که ممکنه فارسی یا انگلیسی با هم در ارتباط باشیم.

گسترش سامانه‌های هوشمند آسمان
مخابرات · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·مالی و حسابداری·۸ دی ۱۴۰۴
۵.۰
مالی و حسابداری

من دو هفته پیش برای مصاحبه نیروی مالی رفتم. برخوردش خوب بود به نسبت. یه دفتره هم بودن. کارشونم به نسبت سبک بود با وجود حسابرسیه سالانه. یه مقدار از نظر لوکیشینی با مترو تقریبا ده دقیقه پیاده روی داره که یکم سخته برام. حالا باید ببینم این مقدار رو میتونم پیاده روی کنم یا نههههه. حالا منتظرم ببینم نتیجش چی میشه

موسسه ملاصدرا
وکالت و حقوقی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۸ دی ۱۴۰۴
۵.۰

اگر علاقه مند به کار ثبتی هستید بی شک ملاصدرا بهترین انتخاب برای کار کردنه حقوق بالا . مزایای بالا پرداخت به موقع حقوق و ساعت کاری مناسب و شناور در کل بسیار خوبه . محیط و مدیریت بسیار عالی. من با سن کم الان 6 ساله که در شرکت ملاصدرا کار میکنم . در هر مراسم به ما هدیه میدن . روز دختر ، روز زن، روز مرد و ...

انتشارات جنگل
رسانه و انتشارات · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·تولید·۸ دی ۱۴۰۴
۱.۰
تولید

بیشتر از حد تصور بد هیچ احترامی وجود ندارد مدیر کارخانه مدام مشغول به فریاد و فحاشی آقایی یک هفته آمد با عنوان مدیر منابع کاملا بی تجربه، روی زمین غذا میخوریم ، کیفیت غذا پایین، کیفیت ایاب ذهاب پایین ، هیچ نظمی وجود ندارد همه مدیران رفتند مدیر برنامه ریزی مدیر تولید اخیرا یک خانم آمده بود که او هم بااینکه خیلی تلاش کرد دوام نیاورد، صاحبان مجموعه تصور دارند ما برده هستیم و یک نفر با شلاق و فحش باید باشد و ما باید شکر گزار باشیم بسیار بد بسیار بد من در این مدت کوتاه بدترین رفتارها را دیدم و اصلا پیشنهاد نمیکنم اصلا کارشناس بهداشت و کارشناس ایمنی در فاصله بسیار کوتاهی استعفا دادند شرکتی که مدیر در آن دوام ندارد فاجعه ای بیش نیست بتازگی آقایی قد بلند با سمت مشاور دستها در جیب با نگاه بالا به پایین و تحقیر آمیز می آمد در سالن تولید حتی شعور سلام به کارگر را ندارد ساعت کار اضافه کار اجباری بدون پرداخت صحیح حقوق ، جمعه کاری و تعطیل کاری اجباری بدون پرداخت، عدم پرداخت حق شیفت در شرکت بالای بیست نفر کارگر اتباع کار میکند و مدام به آنها بی احترامی میشود تعداد زیادی هستند که سربازی نرفتند و همه شان از سر اجبار کار میکنند تعداد زیادی با ازنشیته که .... اصلا پیشنهاد نمیکنم بدترین و بدترین تجربه من بود فکر نمی‌کردم همچین جایی باشد

انتشارات جنگل
رسانه و انتشارات · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·تولید·۸ دی ۱۴۰۴
۳.۰
تولید

بیشتر از حد تصور بد هیچ احترامی وجود ندارد مدیر کارخانه مدام مشغول به فریاد و فحاشی آقایی یک هفته آمد با عنوان مدیر منابع کاملا بی تجربه، روی زمین غذا میخوریم ، کیفیت غذا پایین، کیفیت ایاب ذهاب پایین ، هیچ نظمی وجود ندارد همه مدیران رفتند مدیر برنامه ریزی مدیر تولید اخیرا یک خانم آمده بود که او هم بااینکه خیلی تلاش کرد دوام نیاورد، صاحبان مجموعه تصور دارند ما برده هستیم و یک نفر با شلاق و فحش باید باشد و ما باید شکر گزار باشیم بسیار بد بسیار بد من در این مدت کوتاه بدترین رفتارها را دیدم و اصلا پیشنهاد نمیکنم اصلا کارشناس بهداشت و کارشناس ایمنی در فاصله بسیار کوتاهی استعفا دادند شرکتی که مدیر در آن دوام ندارد فاجعه ای بیش نیست بتازگی آقایی قد بلند با سمت مشاور دستها در جیب با نگاه بالا به پایین و تحقیر آمیز می آمد در سالن تولید حتی شعور سلام به کارگر را ندارد ساعت کار اضافه کار اجباری بدون پرداخت صحیح حقوق ، جمعه کاری و تعطیل کاری اجباری بدون پرداخت، عدم پرداخت حق شیفت در شرکت بالای بیست نفر کارگر اتباع کار میکند و مدام به آنها بی احترامی میشود تعداد زیادی هستند که سربازی نرفتند و همه شان از سر اجبار کار میکنند تعداد زیادی با ازنشیته که .... اصلا پیشنهاد نمیکنم بدترین و بدترین تجربه من بود فکر نمی‌کردم همچین جایی باشد

موسسه ملاصدرا
وکالت و حقوقی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۸ دی ۱۴۰۴
۵.۰

سلام اینکه هر شخصی در هر شرکتی کار کنه و نتونه اونجا رشد کنه یا هر چی عیب و ایراد هست بزرگنمایی کنه و حتی ایراد بسازه و ضعف و عدم توانایی خودشو بندازه گردن شرکت فکر نکنم کار درستی باشه! بنده بالای 15 سال هست که با مجموعه ملاصدرا همکاری دارم و به چشم خودم پیشرفت تمام افرادی که واقعا اومده بودن کار کنند و نه اینکه فقط وقت بگذرونن یا دنبال حاشیه باشن رو دیدم و خیلی از اونها بعد از چند سال هر کدام برای خودشون مستقل شدند و در حال فعالیت هستند! اینکه یه دقیقه فلان کنی جریمه میشه و ..... تا حالا ندیدم والا ! از بابت مشتری هم بله بستگی داره مشتری ناراضی شما به کی بگین! طرف اومده قرار داد بسته حتی مدارک شخصی خودشو نمیده میگه کار منو انجام ندادین! یا قرارداد برند داشته کارشو انجام دادین تشابه خورده و در اصل طرف میخواست برند شخص دیگری رو ثبت کنه و بعدش شاکی هم میشه چرا ثبت نشده! سخت گیری و نظم و انظباط و قانون مداری در هر شرکتی هست و اینکه بعضی دوست دارن یه شرکتی کلا بدون قانون بشه این از ضعف فکری ! کاش حداقل 4 تا خبر از نحوه کار کردن در کشورهای پیشرفته میخوندن که ببیند چقدر شرکتها قانون و مقررات دارند! از لحاظ درامدی هم شخص که اومده و حتی نتونسته یه اورده مالی داشته چطور میتونه انتظار حقوق داشته باشه کما اینکه موسسه تا سه ماه اول شخص حتی اورده مالی هم نداره حقوقش پرداخت کرده و این روال فروش قانون بازار یابی و مارکتینگ هست. موسسه ملاصدرا سعی کرده تو این همه این سالها بهترین خدمات رو به مشتریانش عرضه کنند و قطعا تو این مسیر تونسته بیشتر این امر رو محقق کنه که الان بیشتر از 5 تا شعبه فقط در تهران و سایر شهر داره و حداقل 500 نفر افراد شاغل در تمام شعب در حال کار و کسب درامد هستند . پس بهتره قبل از نظری اول ببیند ضعف خودتون چی بوده موفق باشید

گروه نرم افزاری پیوست
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس·۸ دی ۱۴۰۴
۱.۰
کارشناس

من یک ساله تو گروه نرم‌افزاری پیوست هستم، ولی با مدیریت‌ گروه های نالایق، تصمیم‌های سلیقه‌ای، فضای ناسالم و روابط غیرحرفه‌ای واقعاً خسته شدم. دیگه نمی‌تونم ادامه بدم و موندنم برام ممکن نیست. محیطش به‌خاطر مدیریت ضعیف و روابط عجیب‌وغریب اصلاً حرفه‌ای نیست. شفافیت هم خیلی کمه و تو این یک سال تو پیوست خیلی تلاش کردم، ولی مدیریت ناکارآمد و فضای مسموم و رابطه‌محور باعث شد انرژیم تموم بشه. جدا از اینها مزایا هیچی نداره و حقوقم خیلی پایینه

داده پرداز پویای شریف
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·backend developer·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰
backend developer

داده پرداز پویای شریف بخوام کوتاه بگم هر شرکتی که تو اسمش شریف بود درجا فرار کنید دوستان :)))) شرکت داده پرداز پویای شریف همونطور که باقی دوستان هم اشاره کردن یه شرکت تولید کننده نرم افزار برای بیزنس های دیگه است و هیچ محصولی برای خودش نداره صرفا تولید کد های بی ارزش و یک بار مصرف برای شرکت های دیگه نه به ساختار کد اهمیتی داده میشه نه از معماری های روز برای تولید نرم افزار استفاده میشه نه همکاری درستی با بقیه افراد دارین که بخواین چیزی ازشون یاد بگیرین یا چیزی بهشون یاد بدین شرکت اولویتش روی افراد به شدت ضعیف و با اعتماد به نفس کم هست(اگه دقت کنید عمده افراد حاضر در شرکت هم یا سرباز بودن یا افرادی که اولین تجربه کاری رو تو زندگیشون داشتن) شرکت از این اهرم استفاده میکنه تا شما رو استخدام کنه محیط شدیدا خشک بدون هیچ همکاری مفید ویادگیری اگر برای خودتون ارزش قایل هستید در این شرکت کار نکنید چیزی که داده پرداز به من یاد داد این بود اگه حتی گیر خدمت رفتن هم هستی منت هیچ احدی رو نکش و بدون که ارزشش رو هم نداره اینم یادتون باشه این شرکت همون شرکتیه که تو پروژه کلاهبرداری کریپتولند نقش اصلی رو داشت قطعا هیچکس دلش نمیخواد رزومشو تو همچین شرکتی خراب کنه

کندا ایده
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰
برنامه نویس

در این این مجموعه حقوق‌ها پایین و بعد از گذشت ۲۰ سال از تاسیسش هنوز لنگ پرداخت درست‌اند، و مدیریت همین عقده را سر کارمندان خالی می‌کند. نیروهای کم‌تجربه را جذب می‌کنند، ارزان ازشان کار می‌کشند و به‌محض اینکه فرد توقع منطقی پیدا کند، ماندن غیرممکن می‌شود. تک تک مدیر های فامیل این شرکت کوچک عقده‌ای و کنترل‌گر هستند تمرکز روی نمایش، شنود و قدرت‌نمایی است نه رشد. خبری از استراحت یا زمان ناهار نیست و نرخ ترک نیرو بسیار بالاست؛ بیشتر یک مجموعه خانوادگی با توهم سازمانی است. تعریف‌های بیش‌ازحد مثبت را جدی نگیرید؛ این کامنت‌های فیک مثبت همش از داخل خود مجموعه نوشته می‌شوند😂

کاریابی بین المللی کاربین
منابع انسانی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰
کارشناس

در مدتی که با این شرکت کار کردم بهترین روش های کلاه برداری و سرکیسه کردن مردم و همچنین بازی با اعصاب و روان و پول مردم رو یاد گرفتم بهتون توصیه میکنم برای یادگرفتن حروم خوری و پدرسوختگی حتما با این شرکت همکاری کنید. در دوره کارآموزی حتی میتونید بیشرمی و وقاحت هم رایگان یاد بگیرید. با ارزوی کلاه برداری و بیشرافتی

مدیریت و توسعه فناوری اطلاعات آرمان
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·یکی از کارکنان·۷ دی ۱۴۰۴
۳.۰
یکی از کارکنان

خانم محترم که جهت حفظ احترام خودت و شرکت نه میخام به بخشت اشاره کنم نه طبقه ای که توشی. لطفا خواهش میکنم کفشات رو عوض کن. راه رفتن شما خیلی رو اعصاب ما هست. خانم محترم که جهت حفظ احترام خودت و شرکت نه میخام به بخشت اشاره کنم نه طبقه ای که توشی. لطفا خواهش میکنم کفشات رو عوض کن. راه رفتن شما خیلی رو اعصاب ما هست.

آکاف
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس فول استک·۷ دی ۱۴۰۴
۵.۰
برنامه نویس فول استک

تجربه همکاری با شرکت در تهران رو داشتم و روی یک پروژه که مربوط که گیم بود بصورت فول استک کار میکردم . چیزی که بود یک تیم ۱۴ نفره این پروژه رو تولید کرده بودند و تحویل شده بود و زیر بار بود . که از من خواستند اضافه بشم برای مرتب کردن کد و داکیومنت کردن و تجربه همکاری خیلی خوبی بود که شروع شد همکاریمون و همچنین روی پروژه دیگری برای فروش نان هم به عنوان بک ا ند همکاری داشتم . تیم خوبی و صمیمی بود مشکلی نداشتم

چنار خیام
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۵.۰

من برای دوره کارآموزی به این شرکت رفتم متوجه شدم که برای آموزش از صفر کلاس برگذار می کنند کلاس هاشون هم هزینه داره من کلاس ها رو ثبت نام کردم، خیلی با چیزی که فکر می کردم فرق داشت واقعا روت کار می کنند تا خروجی داشته باشی و ۱۰۰ خودشون رو میذارن بعد از اینکه اموزشم تموم شد به خاطر لوکیشن دور خونم نتونستم باهاشون همکاری کنم ولی الان تو اسلامشهر توی یه شرکت دیگه به عنوان طراح سایت استخدام شدم و دستشون درد نکنه که اینقدر خوب به من یاد دادن کارو

گسترش فناوری های نوین
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۳.۰
کارشناس

سلام. چون فضای انتقاد و اظهار نظر در شرکت وجود نداره محبورم انتقادم اینجا بنویسم این شرکت میتونه جای خیلی خوبی باشه اگر مدیران بالاخص مدیران منابع انسانی سعی کنند بیشتر هوای کارمندان رو داشته باشند باور کنید تقابل و تلافی و دشمنی فقط شرایط رو بدتر میکنه بهتره وقتی انقدر شرایط عمومی همه سخته تلاش کنیم شرایط به نفع همه پیش بره و همدیگرو درک کنیم و اینکه یکبار برای همیشه تکلیفتونو با خودتون روشن کنید که خصوصی هستید یا دولتی؟ وقتی کارمندان درخواستی جهت حقوق و مزایا دارند میگویید بانک اجازه نمیدهد و آیین نامه فلان است. وقتی کارمندان در تمام تعطیلات مهم که همه دوست دارند مسافرت باشند، مجبورند کشیک باشند و در شرایط بحرانی جنگ حضور داشته باشند،میگویید ما جزیی از بانک هستیم و باید حضور داشته باشید. وقتی نیمه شبها بابت تغییرات در شرکت حضور داریم میگویید اینجا بانک است. وقتی به پوشش خانم ها که کاملا معقول است و مشکل خاصی ندارد تذکر میدهید و میگویید اینجا بانک است و نباید اینگونه لباس بپوشید. اما وقتی دولت به علت محدودیت انرژی یا آلودگی هوا تمام سازمان ها حتی بانکها را تعطیل میکند ما باید در شرکت باشیم و حتی پرداختی متتاسب تعطیلات نداریم، میگویید خصوصی هستیم. وقتی دولت ساعت کاری را کاهش میدهد میگویید خصوصی هستیم و ساعت کاری تغییر نمیکند. خلاصه اینکه هر جا خصوصی به نفع شرکت باشد خصوصی می شوید و هر جا دولتی به نفع شرکت باشد دولتی می شوید. الان که خیلی تاکید دارید که خصوصی هستید، لطفا اگر خدایی نکرده دوباره جنگ شد، با جان پرسنل بخش خصوصی بازی نکنید. و لطفا برای عید نوروز که کمتر از سه ماه دیگر است، دست از سر پرسنل شرکت خصوصی تان بردارید تا بتوانند سال نو را کنار خانواده ی خود باشند نه نگهبان شرکت خصوصی شما. از درد سخن گفتن و از درد شنیدن با مردم بیدرد ندانی که چه دردی است

گاج
آموزش، مدارس و دانشگاه ها · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰

من یکسالی د گاج کار کردم اما این یک سال به اندازه یک عمر زمان برد من به چشم میدیدم چقد بخور بخور بود مدیر اداری یه ادم به شدت بی سواد و گشنه و مدیر منابع انسانی و برادرش هم نگم براتون فاکتور هایی که مبالغ بالا میزدن و 400 میلیون 400 میلیون روش میخوردن مدیر اداریش حتی روی فاکتور خرید های ناچیز که مثلا خرید نون برای ناهار پرسنل باشه میخورد دیگه ببینید چقد این ادمایی که شرکت رو بهش سپردن کثیفن مدیر منابع انسانیش باغ انار داشت و انار های باغشون و رب انارارو با فاکتور های زیاد میکرد تو پاچه شرکت پرسنل بدبختم مجبور بودن سه روز در هفته غذایی بخورن که رب انار داشت حتی یکی از پرسنلی که از واحد اداری بود و از خودشون بود تمام مدت مدرک جمع کرده بود و از طریق وکیل شرکت یجوری خفه کردن و اخراجش کردن نتونست مدارکشو رو کنه این شرکت فقط از بیرون قشنگه از داخل فاجعس بجای اینکه به فکر رفاه بیشتر پرسنل و کارگرا باشن فقط به فکر اینن یه پولی به بیج بزنن کسایی اینجا سمت مدیر و سرپرست گرفتن که حتی دیپلم ندارن اما عنوان مدیر دادن بهشون و حقوق بالا میدن بهش چرا چون تو تیم خودشونن مثل همون مدیر اداریش که کارگر انبار بود و با چاپلوس بازی و زیراب زنی و انقد خودشو مالید به مدیر منابع انسانی تا بالاخره مدیر شد , انقد کثافت کاری تو این شرکت زیاده که اگه بخوام بنویسم باید تا صبح بنویسم مدیر منابع انسانیش یه نیرو داره که انگار از دماغ فیل افتاده بخاطر این خانم که رازهاش برملا نشه و موقعیتش به خطر نیفته دوست پسرش که سرپرست مرکز تماس بود و کلی پرسنل دیگه رو اخراج کردن که بتونن این خانم رو نگه دارن بماند که این خانم هم ریز با همه یه داستانی داشت خصوصا علاقه زیادی به همکارای زیرساختش داشت پیکمی شنیدید دیگه نمونه بارزش این خانمه شرکتی که مدیرعاملش بالا سر شرکتش نباشه و خودش با منشیش اونور اب پی خوش گذرونیش باشه بهتر از این نمیشه دلم بحال بدبختایی میسوزه که مجبورن بخاطر یه قرون دو هزار اونجا کار کنن.

میاره
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰

اشغال اشغال اشغال اصلا به فکر کار کردن تو میاره نباشید خیلی مزخرفه کار اصلیشون دزدی از پیک موتوری بد بخته هر چی بشه از حساب پیک کمش میکنن در کل اصلا ارزش کار کردن نداره برای من پاداش گزاشته بود که سفر هاشم تکمیل کردم ولی بازم بهم تعلق نگرفت هر چی هم تیکت ثبت میکنم فایده نداره چون گفتم اولشم اینا دزدن فقط بلدن از پیک دزدی کنن

صنایع سپهر پدیده کاوه
تولید و صنایع · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·طراح گرافیک·۹ دی ۱۴۰۴
۵.۰
طراح گرافیک

من یکسال و نیم به عنوان طراح گرافیک در این شرکت بودم. مدیر و اعضای مجموعه همفکری زیادی با هم دیگه در امور شرکت دارند که باعث رشد همه مخصوصا خودم برای خلق کارهای گرافیکی ام میشد چون بچه های شرکت توی طراحی ها پیشنهادهای خوبی می‌دادند . ولی خب فعالیت من چون تعداد سفارشات شرکت همیشه بالا بود خیلی زیاد میشد در روز اما راضی ام چون خیلی تجربه ام زیاد شد . دلیل بیرون اومدن از شرکت هم چون ازدواج کردم همسرم گفت نیاز نیست کار کنی . آرزوم هست مجدد برگردم به کار و به این شرکت تا باز رزومه ام قوی بشه

نگاه بانک
بانکداری · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۹ دی ۱۴۰۴
۳.۰
برنامه نویس

برای مصاحبه رفتم. محیط شرکت کاملا اداری بود مصاحبه حضوریه در حالی که میتونن مثل عموم شرکتها آنلاین بذارن که در وقت کارجو صرفه جویی بشه مصاحبه فنی و خوبی بود. اصلا چالشی نبود به نظرم برخلاف اینکه مصاحبه عالی بود و از مصاحبه کننده بیشتر بلد بودم و تجربه کاری بیشتر و بهتری نسبت بهش داشتم ، هیچ خبری نشد حتی ایمیل هم نزدن که رد شدم و پس اگر رفتین مصاحبه منتظر جواب از سمت این شرکت نباشین و بعد از چند روز اگر خبری نشد بدونین رد شدین

موسسه ملاصدرا
وکالت و حقوقی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس فروش·۹ دی ۱۴۰۴
۴.۰
کارشناس فروش

تقریبا 5 سال میشه که در این مجموعه مشغول هستم و از فضای کاریش حس خوبی می گیرم.0محیط کار حرفه ایه ولی خشک و خسته کننده نیست برخورد ها محترمانه ست و کارها با دقت جلو می ره همزمان با تیم حرفه ای و همکاران با تجربه تعامل دارم و از تجربه ی آنها بهره می برم در کل اینجا جاییه که می تونم با خیال راحت کار کنم و کم کم مسیر حرفه ای خودم رو بسازم.ممنونم

کروز
خودروسازی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناسی که با هزار امیدو و آرزو اومد ولی...·۹ دی ۱۴۰۴
۱.۰
کارشناسی که با هزار امیدو و آرزو اومد ولی...

کروز آشغاله واقعا به درد نمیخوره واقعا دیگه نمیکشم، خسته شدم من مدرک فوق لیسانس دولتی باید از یه آدم بیسواد احمق حرف بخورم چون آنتن اون نشدم واقعا گند بزنن سر در این شرکت رو که انقدر آدمای بی خاصیت رو به بالا رسونده که این جو افتضاح رو درست کنن اگر ادم دو روی زیر آب زن باشی میری بالا، به بهترین جایگاه میرسی ولی اگر توی این گند شرکت نکنی عملا میذارنت کنار تا خودت بری حاضرم برم پست ترین کار رو با کمترین حقوق انجام بدم ولی دیگه اینجا نمونم همین امروز استعفا میدم و میرم

آکاف
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·وایب کدینگ·۹ دی ۱۴۰۴
۵.۰
وایب کدینگ

من در حال کارهستم و دیروز قراردادم رو هم تمدید کردم مشکل خاصی ندارم و از خوبی های کار در شرکت های بین المللی اینه که علاوه بر تعطیلات ایران که که رسما تعطیلیم تعطیلی های کانادا هم تعطیل هستیم. تیم خوب و صمیمی وجود داره و اکثرا برنامه نویس ها ریموت و خارج از ایران هستند که ممکنه فارسی یا انگلیسی با هم در ارتباط باشیم.

گسترش سامانه‌های هوشمند آسمان
مخابرات · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·مالی و حسابداری·۸ دی ۱۴۰۴
۵.۰
مالی و حسابداری

من دو هفته پیش برای مصاحبه نیروی مالی رفتم. برخوردش خوب بود به نسبت. یه دفتره هم بودن. کارشونم به نسبت سبک بود با وجود حسابرسیه سالانه. یه مقدار از نظر لوکیشینی با مترو تقریبا ده دقیقه پیاده روی داره که یکم سخته برام. حالا باید ببینم این مقدار رو میتونم پیاده روی کنم یا نههههه. حالا منتظرم ببینم نتیجش چی میشه

موسسه ملاصدرا
وکالت و حقوقی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۸ دی ۱۴۰۴
۵.۰

اگر علاقه مند به کار ثبتی هستید بی شک ملاصدرا بهترین انتخاب برای کار کردنه حقوق بالا . مزایای بالا پرداخت به موقع حقوق و ساعت کاری مناسب و شناور در کل بسیار خوبه . محیط و مدیریت بسیار عالی. من با سن کم الان 6 ساله که در شرکت ملاصدرا کار میکنم . در هر مراسم به ما هدیه میدن . روز دختر ، روز زن، روز مرد و ...

انتشارات جنگل
رسانه و انتشارات · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·تولید·۸ دی ۱۴۰۴
۱.۰
تولید

بیشتر از حد تصور بد هیچ احترامی وجود ندارد مدیر کارخانه مدام مشغول به فریاد و فحاشی آقایی یک هفته آمد با عنوان مدیر منابع کاملا بی تجربه، روی زمین غذا میخوریم ، کیفیت غذا پایین، کیفیت ایاب ذهاب پایین ، هیچ نظمی وجود ندارد همه مدیران رفتند مدیر برنامه ریزی مدیر تولید اخیرا یک خانم آمده بود که او هم بااینکه خیلی تلاش کرد دوام نیاورد، صاحبان مجموعه تصور دارند ما برده هستیم و یک نفر با شلاق و فحش باید باشد و ما باید شکر گزار باشیم بسیار بد بسیار بد من در این مدت کوتاه بدترین رفتارها را دیدم و اصلا پیشنهاد نمیکنم اصلا کارشناس بهداشت و کارشناس ایمنی در فاصله بسیار کوتاهی استعفا دادند شرکتی که مدیر در آن دوام ندارد فاجعه ای بیش نیست بتازگی آقایی قد بلند با سمت مشاور دستها در جیب با نگاه بالا به پایین و تحقیر آمیز می آمد در سالن تولید حتی شعور سلام به کارگر را ندارد ساعت کار اضافه کار اجباری بدون پرداخت صحیح حقوق ، جمعه کاری و تعطیل کاری اجباری بدون پرداخت، عدم پرداخت حق شیفت در شرکت بالای بیست نفر کارگر اتباع کار میکند و مدام به آنها بی احترامی میشود تعداد زیادی هستند که سربازی نرفتند و همه شان از سر اجبار کار میکنند تعداد زیادی با ازنشیته که .... اصلا پیشنهاد نمیکنم بدترین و بدترین تجربه من بود فکر نمی‌کردم همچین جایی باشد

انتشارات جنگل
رسانه و انتشارات · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·تولید·۸ دی ۱۴۰۴
۳.۰
تولید

بیشتر از حد تصور بد هیچ احترامی وجود ندارد مدیر کارخانه مدام مشغول به فریاد و فحاشی آقایی یک هفته آمد با عنوان مدیر منابع کاملا بی تجربه، روی زمین غذا میخوریم ، کیفیت غذا پایین، کیفیت ایاب ذهاب پایین ، هیچ نظمی وجود ندارد همه مدیران رفتند مدیر برنامه ریزی مدیر تولید اخیرا یک خانم آمده بود که او هم بااینکه خیلی تلاش کرد دوام نیاورد، صاحبان مجموعه تصور دارند ما برده هستیم و یک نفر با شلاق و فحش باید باشد و ما باید شکر گزار باشیم بسیار بد بسیار بد من در این مدت کوتاه بدترین رفتارها را دیدم و اصلا پیشنهاد نمیکنم اصلا کارشناس بهداشت و کارشناس ایمنی در فاصله بسیار کوتاهی استعفا دادند شرکتی که مدیر در آن دوام ندارد فاجعه ای بیش نیست بتازگی آقایی قد بلند با سمت مشاور دستها در جیب با نگاه بالا به پایین و تحقیر آمیز می آمد در سالن تولید حتی شعور سلام به کارگر را ندارد ساعت کار اضافه کار اجباری بدون پرداخت صحیح حقوق ، جمعه کاری و تعطیل کاری اجباری بدون پرداخت، عدم پرداخت حق شیفت در شرکت بالای بیست نفر کارگر اتباع کار میکند و مدام به آنها بی احترامی میشود تعداد زیادی هستند که سربازی نرفتند و همه شان از سر اجبار کار میکنند تعداد زیادی با ازنشیته که .... اصلا پیشنهاد نمیکنم بدترین و بدترین تجربه من بود فکر نمی‌کردم همچین جایی باشد

موسسه ملاصدرا
وکالت و حقوقی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۸ دی ۱۴۰۴
۵.۰

سلام اینکه هر شخصی در هر شرکتی کار کنه و نتونه اونجا رشد کنه یا هر چی عیب و ایراد هست بزرگنمایی کنه و حتی ایراد بسازه و ضعف و عدم توانایی خودشو بندازه گردن شرکت فکر نکنم کار درستی باشه! بنده بالای 15 سال هست که با مجموعه ملاصدرا همکاری دارم و به چشم خودم پیشرفت تمام افرادی که واقعا اومده بودن کار کنند و نه اینکه فقط وقت بگذرونن یا دنبال حاشیه باشن رو دیدم و خیلی از اونها بعد از چند سال هر کدام برای خودشون مستقل شدند و در حال فعالیت هستند! اینکه یه دقیقه فلان کنی جریمه میشه و ..... تا حالا ندیدم والا ! از بابت مشتری هم بله بستگی داره مشتری ناراضی شما به کی بگین! طرف اومده قرار داد بسته حتی مدارک شخصی خودشو نمیده میگه کار منو انجام ندادین! یا قرارداد برند داشته کارشو انجام دادین تشابه خورده و در اصل طرف میخواست برند شخص دیگری رو ثبت کنه و بعدش شاکی هم میشه چرا ثبت نشده! سخت گیری و نظم و انظباط و قانون مداری در هر شرکتی هست و اینکه بعضی دوست دارن یه شرکتی کلا بدون قانون بشه این از ضعف فکری ! کاش حداقل 4 تا خبر از نحوه کار کردن در کشورهای پیشرفته میخوندن که ببیند چقدر شرکتها قانون و مقررات دارند! از لحاظ درامدی هم شخص که اومده و حتی نتونسته یه اورده مالی داشته چطور میتونه انتظار حقوق داشته باشه کما اینکه موسسه تا سه ماه اول شخص حتی اورده مالی هم نداره حقوقش پرداخت کرده و این روال فروش قانون بازار یابی و مارکتینگ هست. موسسه ملاصدرا سعی کرده تو این همه این سالها بهترین خدمات رو به مشتریانش عرضه کنند و قطعا تو این مسیر تونسته بیشتر این امر رو محقق کنه که الان بیشتر از 5 تا شعبه فقط در تهران و سایر شهر داره و حداقل 500 نفر افراد شاغل در تمام شعب در حال کار و کسب درامد هستند . پس بهتره قبل از نظری اول ببیند ضعف خودتون چی بوده موفق باشید

گروه نرم افزاری پیوست
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس·۸ دی ۱۴۰۴
۱.۰
کارشناس

من یک ساله تو گروه نرم‌افزاری پیوست هستم، ولی با مدیریت‌ گروه های نالایق، تصمیم‌های سلیقه‌ای، فضای ناسالم و روابط غیرحرفه‌ای واقعاً خسته شدم. دیگه نمی‌تونم ادامه بدم و موندنم برام ممکن نیست. محیطش به‌خاطر مدیریت ضعیف و روابط عجیب‌وغریب اصلاً حرفه‌ای نیست. شفافیت هم خیلی کمه و تو این یک سال تو پیوست خیلی تلاش کردم، ولی مدیریت ناکارآمد و فضای مسموم و رابطه‌محور باعث شد انرژیم تموم بشه. جدا از اینها مزایا هیچی نداره و حقوقم خیلی پایینه

داده پرداز پویای شریف
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·backend developer·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰
backend developer

داده پرداز پویای شریف بخوام کوتاه بگم هر شرکتی که تو اسمش شریف بود درجا فرار کنید دوستان :)))) شرکت داده پرداز پویای شریف همونطور که باقی دوستان هم اشاره کردن یه شرکت تولید کننده نرم افزار برای بیزنس های دیگه است و هیچ محصولی برای خودش نداره صرفا تولید کد های بی ارزش و یک بار مصرف برای شرکت های دیگه نه به ساختار کد اهمیتی داده میشه نه از معماری های روز برای تولید نرم افزار استفاده میشه نه همکاری درستی با بقیه افراد دارین که بخواین چیزی ازشون یاد بگیرین یا چیزی بهشون یاد بدین شرکت اولویتش روی افراد به شدت ضعیف و با اعتماد به نفس کم هست(اگه دقت کنید عمده افراد حاضر در شرکت هم یا سرباز بودن یا افرادی که اولین تجربه کاری رو تو زندگیشون داشتن) شرکت از این اهرم استفاده میکنه تا شما رو استخدام کنه محیط شدیدا خشک بدون هیچ همکاری مفید ویادگیری اگر برای خودتون ارزش قایل هستید در این شرکت کار نکنید چیزی که داده پرداز به من یاد داد این بود اگه حتی گیر خدمت رفتن هم هستی منت هیچ احدی رو نکش و بدون که ارزشش رو هم نداره اینم یادتون باشه این شرکت همون شرکتیه که تو پروژه کلاهبرداری کریپتولند نقش اصلی رو داشت قطعا هیچکس دلش نمیخواد رزومشو تو همچین شرکتی خراب کنه

کندا ایده
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰
برنامه نویس

در این این مجموعه حقوق‌ها پایین و بعد از گذشت ۲۰ سال از تاسیسش هنوز لنگ پرداخت درست‌اند، و مدیریت همین عقده را سر کارمندان خالی می‌کند. نیروهای کم‌تجربه را جذب می‌کنند، ارزان ازشان کار می‌کشند و به‌محض اینکه فرد توقع منطقی پیدا کند، ماندن غیرممکن می‌شود. تک تک مدیر های فامیل این شرکت کوچک عقده‌ای و کنترل‌گر هستند تمرکز روی نمایش، شنود و قدرت‌نمایی است نه رشد. خبری از استراحت یا زمان ناهار نیست و نرخ ترک نیرو بسیار بالاست؛ بیشتر یک مجموعه خانوادگی با توهم سازمانی است. تعریف‌های بیش‌ازحد مثبت را جدی نگیرید؛ این کامنت‌های فیک مثبت همش از داخل خود مجموعه نوشته می‌شوند😂

کاریابی بین المللی کاربین
منابع انسانی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰
کارشناس

در مدتی که با این شرکت کار کردم بهترین روش های کلاه برداری و سرکیسه کردن مردم و همچنین بازی با اعصاب و روان و پول مردم رو یاد گرفتم بهتون توصیه میکنم برای یادگرفتن حروم خوری و پدرسوختگی حتما با این شرکت همکاری کنید. در دوره کارآموزی حتی میتونید بیشرمی و وقاحت هم رایگان یاد بگیرید. با ارزوی کلاه برداری و بیشرافتی

مدیریت و توسعه فناوری اطلاعات آرمان
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·یکی از کارکنان·۷ دی ۱۴۰۴
۳.۰
یکی از کارکنان

خانم محترم که جهت حفظ احترام خودت و شرکت نه میخام به بخشت اشاره کنم نه طبقه ای که توشی. لطفا خواهش میکنم کفشات رو عوض کن. راه رفتن شما خیلی رو اعصاب ما هست. خانم محترم که جهت حفظ احترام خودت و شرکت نه میخام به بخشت اشاره کنم نه طبقه ای که توشی. لطفا خواهش میکنم کفشات رو عوض کن. راه رفتن شما خیلی رو اعصاب ما هست.

آکاف
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس فول استک·۷ دی ۱۴۰۴
۵.۰
برنامه نویس فول استک

تجربه همکاری با شرکت در تهران رو داشتم و روی یک پروژه که مربوط که گیم بود بصورت فول استک کار میکردم . چیزی که بود یک تیم ۱۴ نفره این پروژه رو تولید کرده بودند و تحویل شده بود و زیر بار بود . که از من خواستند اضافه بشم برای مرتب کردن کد و داکیومنت کردن و تجربه همکاری خیلی خوبی بود که شروع شد همکاریمون و همچنین روی پروژه دیگری برای فروش نان هم به عنوان بک ا ند همکاری داشتم . تیم خوبی و صمیمی بود مشکلی نداشتم

چنار خیام
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۵.۰

من برای دوره کارآموزی به این شرکت رفتم متوجه شدم که برای آموزش از صفر کلاس برگذار می کنند کلاس هاشون هم هزینه داره من کلاس ها رو ثبت نام کردم، خیلی با چیزی که فکر می کردم فرق داشت واقعا روت کار می کنند تا خروجی داشته باشی و ۱۰۰ خودشون رو میذارن بعد از اینکه اموزشم تموم شد به خاطر لوکیشن دور خونم نتونستم باهاشون همکاری کنم ولی الان تو اسلامشهر توی یه شرکت دیگه به عنوان طراح سایت استخدام شدم و دستشون درد نکنه که اینقدر خوب به من یاد دادن کارو

گسترش فناوری های نوین
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۳.۰
کارشناس

سلام. چون فضای انتقاد و اظهار نظر در شرکت وجود نداره محبورم انتقادم اینجا بنویسم این شرکت میتونه جای خیلی خوبی باشه اگر مدیران بالاخص مدیران منابع انسانی سعی کنند بیشتر هوای کارمندان رو داشته باشند باور کنید تقابل و تلافی و دشمنی فقط شرایط رو بدتر میکنه بهتره وقتی انقدر شرایط عمومی همه سخته تلاش کنیم شرایط به نفع همه پیش بره و همدیگرو درک کنیم و اینکه یکبار برای همیشه تکلیفتونو با خودتون روشن کنید که خصوصی هستید یا دولتی؟ وقتی کارمندان درخواستی جهت حقوق و مزایا دارند میگویید بانک اجازه نمیدهد و آیین نامه فلان است. وقتی کارمندان در تمام تعطیلات مهم که همه دوست دارند مسافرت باشند، مجبورند کشیک باشند و در شرایط بحرانی جنگ حضور داشته باشند،میگویید ما جزیی از بانک هستیم و باید حضور داشته باشید. وقتی نیمه شبها بابت تغییرات در شرکت حضور داریم میگویید اینجا بانک است. وقتی به پوشش خانم ها که کاملا معقول است و مشکل خاصی ندارد تذکر میدهید و میگویید اینجا بانک است و نباید اینگونه لباس بپوشید. اما وقتی دولت به علت محدودیت انرژی یا آلودگی هوا تمام سازمان ها حتی بانکها را تعطیل میکند ما باید در شرکت باشیم و حتی پرداختی متتاسب تعطیلات نداریم، میگویید خصوصی هستیم. وقتی دولت ساعت کاری را کاهش میدهد میگویید خصوصی هستیم و ساعت کاری تغییر نمیکند. خلاصه اینکه هر جا خصوصی به نفع شرکت باشد خصوصی می شوید و هر جا دولتی به نفع شرکت باشد دولتی می شوید. الان که خیلی تاکید دارید که خصوصی هستید، لطفا اگر خدایی نکرده دوباره جنگ شد، با جان پرسنل بخش خصوصی بازی نکنید. و لطفا برای عید نوروز که کمتر از سه ماه دیگر است، دست از سر پرسنل شرکت خصوصی تان بردارید تا بتوانند سال نو را کنار خانواده ی خود باشند نه نگهبان شرکت خصوصی شما. از درد سخن گفتن و از درد شنیدن با مردم بیدرد ندانی که چه دردی است

گاج
آموزش، مدارس و دانشگاه ها · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰

من یکسالی د گاج کار کردم اما این یک سال به اندازه یک عمر زمان برد من به چشم میدیدم چقد بخور بخور بود مدیر اداری یه ادم به شدت بی سواد و گشنه و مدیر منابع انسانی و برادرش هم نگم براتون فاکتور هایی که مبالغ بالا میزدن و 400 میلیون 400 میلیون روش میخوردن مدیر اداریش حتی روی فاکتور خرید های ناچیز که مثلا خرید نون برای ناهار پرسنل باشه میخورد دیگه ببینید چقد این ادمایی که شرکت رو بهش سپردن کثیفن مدیر منابع انسانیش باغ انار داشت و انار های باغشون و رب انارارو با فاکتور های زیاد میکرد تو پاچه شرکت پرسنل بدبختم مجبور بودن سه روز در هفته غذایی بخورن که رب انار داشت حتی یکی از پرسنلی که از واحد اداری بود و از خودشون بود تمام مدت مدرک جمع کرده بود و از طریق وکیل شرکت یجوری خفه کردن و اخراجش کردن نتونست مدارکشو رو کنه این شرکت فقط از بیرون قشنگه از داخل فاجعس بجای اینکه به فکر رفاه بیشتر پرسنل و کارگرا باشن فقط به فکر اینن یه پولی به بیج بزنن کسایی اینجا سمت مدیر و سرپرست گرفتن که حتی دیپلم ندارن اما عنوان مدیر دادن بهشون و حقوق بالا میدن بهش چرا چون تو تیم خودشونن مثل همون مدیر اداریش که کارگر انبار بود و با چاپلوس بازی و زیراب زنی و انقد خودشو مالید به مدیر منابع انسانی تا بالاخره مدیر شد , انقد کثافت کاری تو این شرکت زیاده که اگه بخوام بنویسم باید تا صبح بنویسم مدیر منابع انسانیش یه نیرو داره که انگار از دماغ فیل افتاده بخاطر این خانم که رازهاش برملا نشه و موقعیتش به خطر نیفته دوست پسرش که سرپرست مرکز تماس بود و کلی پرسنل دیگه رو اخراج کردن که بتونن این خانم رو نگه دارن بماند که این خانم هم ریز با همه یه داستانی داشت خصوصا علاقه زیادی به همکارای زیرساختش داشت پیکمی شنیدید دیگه نمونه بارزش این خانمه شرکتی که مدیرعاملش بالا سر شرکتش نباشه و خودش با منشیش اونور اب پی خوش گذرونیش باشه بهتر از این نمیشه دلم بحال بدبختایی میسوزه که مجبورن بخاطر یه قرون دو هزار اونجا کار کنن.

میاره
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۷ دی ۱۴۰۴
۱.۰

اشغال اشغال اشغال اصلا به فکر کار کردن تو میاره نباشید خیلی مزخرفه کار اصلیشون دزدی از پیک موتوری بد بخته هر چی بشه از حساب پیک کمش میکنن در کل اصلا ارزش کار کردن نداره برای من پاداش گزاشته بود که سفر هاشم تکمیل کردم ولی بازم بهم تعلق نگرفت هر چی هم تیکت ثبت میکنم فایده نداره چون گفتم اولشم اینا دزدن فقط بلدن از پیک دزدی کنن