تجربه‌های کاری و مصاحبه شرکت‌ها

کانون تابان شهر

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

من به تازگی تجربه کارآموزی تقریبا چهار ماهه خودم رو در این شرکت به پایان رسوندم ، به جرئت یکی از بدترین مدیریت های ممکن تو زندگیم رو مشاهده کردم ، هیچ توازنی بین کار و دریافتی نیست ، شاید شما به عنوان کارآموز سئو در این مجموعه شروع به کار کنید اما نکته حالب ماجرا اینه که همه کاری باید انجام بدید:/ و آموزشی هم در کار نیست این بازه زمانی چهار ماهه به اطلاعات من در این زمینه اضافه نکرده چرا که تمامی متد ها و روند کاری تابان در حد سال گذشته است و افراد مسئول تجربه کافی و دانش مورد نیاز رو ندارد. مدیریت بخش سئو با توهم توطعه و رفتار های عجیب دنبال میشه و به هیچ عنوان مدیریتی در کار نیست نه در پخش کار ها و نه در حقوق و پاداش کوچکترین عدالتی وجود نداره ، تمامی افرادی که در بازه های زمانی مختلف در این شرکت فعالیت میکردن به دلایل نامشخص این مجموعه رو ترک کردن و گویا کلا کسی بیش از یک سال تجربه موندن در این شرکت رو نداشته! که دلیلشم اصلا قابل حدس نیست! در آخر پیشنهاد نمیکنم که زمان خودتون رو در این شرکت هدر بدید دانشی که در طول دوره کارآموزی این مجموعه به دست میارید رو میتونید با یک دوره پنج ساعته که بیست سال پیش تولید شده بدست بیارید .

دیجی کالا

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

تیم منابع انسانی بششششدت ضعیفی داره. فقط دنبال حرف زدن و مسخره بازین و هیچ وقت در حال کار نمیبینیشون. این چیزا اصلا رصد نمیشه و حتی با بی انصافی تمام و از روی منفعت طلبی یک سری از مسائل مهم کاری رو به به اطلاعت نمیرسونن (مثلا به چند تا تیم خاص نگفته بودن اگه وسط دوره استعفا بدی هیچ پاداشی از اون دوره بهت تعلق نمیگیره که ما بعدها فهمیدیم سیاست های کثیف کاری بوده که عمدا نگن. در صورتی که وقتی این قانون مصوب شد باید به اطلاع همه میرسوندن یا تو مصاحبه ی اسعتفا اطلاع میدادن. محیط صمیمی و دوستانه ای داره. ساعت کاری منعطف و خوب. حجم کار بشدت بالاست و خیلی کارت دیده نمیشه.و متاسفانه در هیچ سمتی آدم درستی قرار نگرفته و بر اساس پارتی بازی ترفیع صورت میگیره.

گروه نرم افزاری پیوست

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

متاسفانه محیط بین مدیران میانی بسیار خاله زنک و زدوبندی است و پیشرفت شما به جنسیت و میزان نزدیکی بودنتان به مدیران است و در کنار محیط پیشرفت بسیار ضعیف آنجا آلوده به بازی با روح و روان است

جوان فکران داده گستر (ویستا)

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

با مفهوم جدیدی از آموزش و یادگیری آشنا شدم تو این شرکت تو این مدت 5 ماه همکاری چیزی نمونده که عملی یاد نگرفته باشم از این بابت خیلی راضیم فقط یمقدار دیر قرارداد بستن تقریبا 20 روز طول کشید

داده گستر امن برنا

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

گول وعده های این شرکت رو نخورید. مشکلات مالی شدید و مدیران شرکت اصلا تخصص مدیریت شرکت رو ندارند خیلی راحت دروغ میگن استراتژی درست و مشخصی ندارن و خودشون هم دقیقا نمیدونن چی کار میخوان بکنن

بوت کمپ مپصا

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

به‌نظر می‌رسید که در ابتدای کار با گروهی همدل و دلسوز روبه‌رو شدم و همه چیز به نظر خوب و امیدوارکننده می‌آمد. اما پس از یک تا دو هفته فهمیدم که مدرس‌ها توانایی تدریس مطلوبی ندارند؛ سرفصل‌ها بیش از حد رسمی و سطحی مرور می‌شد و به مرور فهمیدم توانایی عملی کدنویسی در مجموعه کم است. برنامه‌ریزی چندان منسجم نبود و هدف اصلی ظاهرا رونق کسب‌وکار خود مجموعه بود تا رسیدن دوره به نتیجه و جذب کار. اکثر شرکت‌کنندگان تا ماه‌ها هم نتوانستند وارد محیط کار شوند. این دوره بیشتر روی آمادگی مصاحبه شفاهی متمرکز است و به ارزش زمانی و شخصی شرکت‌کننده اهمیتی قائل نیستند؛ به‌جای آن کتاب‌های زیادی به زبان اصلی معرفی می‌شود و هر روز به بهانه‌ای می‌گویند تقصیر را با خود فرد است که یادگیری به نتیجه نرسیده است. دوستانی که قصد شرکت در چنین دوره‌ای را دارند توصیه می‌کنم از نزدیک فضای مجموعه را بررسی کنند و از سایر کارآموزان نظر بگیرند. ضمنا رفت‌وآمد به مجموعه خیلی مشکل است و مسیر برگشت از نظر حمل‌ونقل عمومی دچار موانع زیادی است.

پردازش اطلاعات شتاب

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

مدتی در این مجموعه کار کردم و به وضوح افت شدید مدیریت و رفتار ناشایست با همکاران را تجربه کردم. در حقیقت سوءاستفاده‌های فراتر از اصول شرکت و نادیده گرفتن حقوق تیم را دیدم؛ به طوری که در مدت کوتاهی بخش زیادی از هم‌دلی‌ها و انگیزه‌ها از بین رفت و افراد بسیاری تصمیم به ترک گرفتند. نتیجه‌ی این وضعیتی بود که به نظر می‌رسد شرکت به مرور زمان رو به نابودی می‌رود و تنها با تکرار وعده‌های بدون پشتوانه پابرجاست.

فناپ زیرساخت

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

از روزهای ابتدایی همکاری فهمیدم که فضای این شرکت با هیچ‌کدام از تجربیات قبلیم قابل مقایسه نیست و اینجا اوضاع به شکل ناخوشایندی ناهمگون بود. در طول سال‌ها کار در شرکت‌های مختلف، چنین بی‌نظمی و بی‌ثباتی را کمتر دیدم و اینجا واقعا تجربه‌ای متفاوت بود. نتیجه‌ی برخی تلاش‌ها به‌طور واضح نمی‌افتاد و زمان من بیهوده صرف می‌شد. شرکت فاقد فضای حرفه‌ای مناسب بود و به‌نظر می‌رسید که مدیریت به‌ندرت به برنامه‌ها، هدف‌ها و وعده‌های وعده‌ داده‌شده عمل می‌کند. به نظر می‌رسید در اینجا هماهنگی لازم بین تصمیمات و اجرای کار وجود ندارد و پیگیری‌هایی که انتظار می‌رفت انجام نمی‌شد. در تیم منابع انسانی هم به نظر می‌رسید که نقش و اهمیت نیروی کار چندان مدنظر نیست و تمرکز بیشتر روی تعدیل نیروست تا حفظ حقوق و پشتیبانی کارکنان. از نظر من حضور مدیریتی متنوعی هم وجود ندارد و ترکیب مدیریتی به گونه‌ای بود که تجربه‌های مختلف و دیدگاه‌های تازه کمتر شنیده می‌شد.

دانا پرداز

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

مجموعه ای به شدت آماتور اما با پر مدعا، مدیر های میانی کار نابلد با طرز فکر های دهه هشتادی که محیط کاری رو خشک و غیر دوستانه کردن و اگر‌تو طول روز بیشتر از ۲ بار از سر میزت بلند شی بهت تذکر میدن یا اگر دیر برسی سرکار حتی ۵ دقیقه نامه اخطار برات میفرستن. البته این رفتار ها از بالای مجموعه مدیریت به مدیر های میانی سرایت کرده! مدیر عامل مجموعه یک ادم هیستریک که کنترلی روی خشم خودش نداره و این اجازه رو به خودش میده با هر نوع ادبیاتی که دوست داره با کارمند ها صحبت کنه از داد و بیداد کردن تا توهین های کلامی که بگذریم ، دائما در طول روز کاری دوربین های مجموعه رو چک میکنه و اگر موردی باب میلش نباشه به اتاق مربوطه میره و با هر نوع ادبیاتی که دوست داره به شخص مورد نظر میپره دیگه از بی برنامگی و نامنظم بودن کارها و نحوه کاری نگم براتون

پردازش اطلاعات شتاب

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

به نظر می‌رسد که در این شرکت با بی‌نظمی فراوان روبه‌رو شدم و رفتار مدیرعامل نیز به گونه‌ای بود که ارزش کار و قوانین را به درستی رعایت نمی‌کردند. پیشنهاد نمی‌کنم با آن‌ها همکاری کنم؛ به دلیل نبود قرارداد شفاف و رعایت نکردن اصول حرفه‌ای، تجربه‌ی کار با محیطی بی‌اعتماد و پویا نامناسب بود.

فناپ زیرساخت

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

در این شرکت تنها دور خودم می‌چرخیدم و چیزی دستگیرم نمی‌شد؛ به عبارتی چیزی برای یادگیری وجود ندارد و تنها باید پروژه‌ها را آماده می‌کردم. مدیران بارها تغییر می‌کردند و افراد دیگری به جای آنها وارد شرکت می‌شدند. به تعهداتی که داده بودم، از جمله کارانه، پاداش و پرداختی‌های مناسبتی، کمترین توجهی نمی‌شد و همواره نبود نقدینگی را دلیل می‌شدند. هر گاه اراده‌شان می‌کشید تعدیل نیرو انجام می‌دادند. ارتقای شغلی هم اگر به کسی ارتباطی نداشت یا اهل لطف و تعارف نبود، از ذهنم پاک می‌شد. پروژه بی‌نتیجه بود، محیط پرتنش و مملو از شایعه و سمی.

داده پردازی رسپینا

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

من ۳ سال در این شرکت کار کردم اول اینک ب شدت رنج حقوقی شرکت پایینه هیچگونه مزایایی ندارند گول مصاحبه اول رو نخورید منابع انسانی ب شدت ضعیف عمل میکنه تسویه حسابتون رو بعد ۶ ماه الی یسال میتونید بگیرید جای پیشرفت نداره چیزی بهتون اضافه نمیشه متاسفانه عمریه ک هدر میره با کمترین حقوق و مزایا ب نظر من اخرین انتخابتون رسپینا باشه

بوت کمپ مپصا

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

باور دارم که هر سرمایه‌گذاری روی زمان و انرژی‌ام ارزشمند است، پس تجربه‌ای که از بوت کمپ مپصا داشتم را به این شکل بازگو می‌کنم. در محیطی که به شدت غیرحرفه‌ای به نظر می‌رسید، تلاش می‌کردند مباحثی که باید طی هفت ماه پوشش داده می‌شد را در دو تا سه ماه جا بدهند. فشار و استرسی که دائما به من وارد می‌کردند، نتیجه‌ی مطلوبی به همراه نداشت و از نظر من کمبود حرفه‌ای بودن در برخورد با شرکت مشهود بود.

دانا پرداز

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

به شدت برای اولین بار عصبی شدم...کاملا غیر حرفه ای رفتار می کنند...و با اعتماد به نفس کاذب بار فنی خودشون رو به رخ هم میکشن...خلاصه اینکه هر کی اینجا میاد فرار می کنه...بخصوص مدیرانش نیاز به رفتار درمانی دارند...

پیام گستر

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

مدت‌هاست در این شرکت حضور دارم و از کارکنان قدیمی به شمار می‌روم؛ با چشم خودم شاهد پیشرفت روزافزون سازمان بوده‌ام و همین داشتن دیدن رشد پیوسته، بیش از هر چیز دیگری به من حس تعلق می‌دهد. مدیران مجموعه با برنامه‌ریزی دقیق و پشتکار بالا، همواره دست به دست هم داده‌اند تا به اهداف شرکت برسند و این انگیزه‌ی گروهی را در من تقویت می‌کند.

شروع کار با شرکت به تأخیر و نامشخص بودن قرارداد همراه بود و هر ماه وعده‌ای برای ماه آینده می‌دادند. حقوق ماهانه به موقع پرداخت نمی‌شد و فیش حقوقی وجود نداشت؛ هیچ‌کس به عنوان نیروی انسانی برای تیم مشخص نبود و معمولا یک نفر تمام کارها را انجام می‌داد. افزایش حقوق سالانه وقتی مشخص نمی‌شد، و پس از صحبت با مدیرعامل دائما بر سر مقدار توافقی حقوق چانه‌زنی می‌کردند. از زمانی که استخدام نیروی صفر انجام می‌دادند تا بیمه به مرور زمان و پس از چند ماه برقرار می‌شد. محصول صاحب محصول وجود نداشت و مدیریت این کار را خودش انجام می‌داد که به خاطر این بی‌نظمی، فضا پر از آشفتگی بود. حجم کار بالا بود و فراتر از وظایف توسعه، وظایف دیگری مانند تحلیل کارها، رفع باگ‌ها، حل مشکلات پشتیبانی، ارتباط با کارفرماها و سایر امور نیز انجام می‌شد.

موپن

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

با سلام خدمت همگی، اولین مورد این هست که بسیار بد قول هستن و حق خوری میکنن، توی سایت میزنن کارآموزی با حقوق بعد بدون هیچ دلیلی اخراج میکنن و از افراد بهره کشی میکنن و بعد چند مدت از شرکت میندازن بیرون! افراد زیادی اینطور شدن گول اینارو نخورید برای کار آموزی و این حرفا!

جوان فکران داده گستر (ویستا)

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

این شرکت محیط دوستانه و راحتی داره و شرایطی داره که آمادما میتونن توش رشد کنن.من غیر خوبی چیزی ندیدم و هر کسی که وجدان کاری داره و پول خوب میخواد میدونه که باید خوب کار کنه

کانون تابان شهر

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

سودشون از پرداخت نکردن حقوق و مزایا کارمندانشون و در نتیجه بی‌کیفیت بودن نتیجه پروژه‌هاشون هست! البته که پشت پرده معلوم نیست چیکار میکنن و امکان داره همش کاور باشه برای پولشویی و .... رقابت سالم حالیشون نیست و همش با ربات دارن به رقبای خودشون اتک میزنن و از طرف دیگه یه سره تبلیغ میکنن که مثلا موفق دیده بشن! قراردادهاشون رو خیلی سفت و سخت میبندن که نه کارمند بتونه حرفی بزنه نه کارفرماها! هم به کارفرماها دروغ میگن هم به نیروهای خودشون! از خوابیدن کارمنداشون تو استدیو به دلیل اضافه کاری و سنگینی پروژه‌ها گرفته تا رفتارها و روابط مشکوک بین مدیران و کارمندان خانم شرکت و رفت و آمدشون به استدیو و ... خبرچینی و جاسوسی منشی از کامندان فراموش نشه! به جای عیدی، آخر سال کامنداشون رو میبرن اردو توچال و با نوشیدنی‌های الکلی بی‌کیفیت(حداقل ساقیتون رو عوض کنید) ازشون پذیرایی میکنن! کلا بدترین تجربه کاری زندگیم بود! اسطوره زندگی ****** هیتلره و همش داد میزنه و در و پنجره میکوبه(احتمالا مشکل روانی داره) خدایاری خیلی فاز داره! (احتمالا فاز اندروتیت) قاضی هم به شدت معتاده (احتمالا تریاک) تو یه همچین شرکتی با این حد از ساختار و رفتار غیرحرفه‌ای، مدیرش ادعای کارآفرینی داره!

فراگستر الکترونیک

کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنتتهران

تجربه کاری

دارای تجربه‌ای یک‌ساله و نیم در شرکت فراگستر الکترونیک بودم. حقوق نسبتا پایین است، به همین دلیل ترجیح می‌دهند افراد تازه‌کار را استخدام کنند. با وجود مدیر خوب و مصاحبه حرفه‌ای که با من انجام شد و نکات زیادی آموختم، مدیریت دید مثبتی نسبت به کارمندان ندارد و هرروز با دوربین و ضبط صدا نظارت می‌شود. فرصت‌های پیشرفت محدود است و گاهی به نظر می‌رسد تنها با زیر آب زدن می‌توان به موقعیت بهتری رسید. با وجود این، ساختار اداری مشخص و قوانین واضحی وجود دارد که به جلوگیری از بی‌نظمی کمک می‌کند. شرکت برای استخدام، سفته‌ای با مبلغ بالا دریافت می‌کند و تعهد محضری برای عدم افشاء اطلاعات و عدم همکاری با شرکت‌های رقیب تا مدت معینی پس از پایان همکاری می‌گیرند؛ رفتاری که چون محیطی بسیار سازمانی و دقیق نشان داده می‌شود، گویی آنجا همچون یک سازمان بزرگ دولتی است. فضای سازمانی و رفتار حرفه‌ای چندان مطلوب نیست.