وویکی‌تجربهجستجو

آخرین تجربه‌ها

۷٬۰۵۱ تجربه منتشرشده · صفحه ۹۸ از ۳۵۳
ارم نوش (آکوافینا)
مواد غذایی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارمند فروش·۸ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
کارمند فروش

متاسفانه شرکت ارم نوش یک منبع کلک و حقه بازی هستش که چه از لحاظ حقوق و مزایا چه از لحاظ اصل مدارک هویتی گرو نگه داشته میشه و باید با التماس یا اجبار یا شکایت بتونی موارد ذکر شده رو بدست بیاری. اصلا پیشنهاد نمیدم به دوستان حتی یک روز برای این شرکت کار کردن باعث یه عمر پشیمانی خواهید شد.

شماران سیستم
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارمند·۸ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
کارمند

بدترین تجربه کار من بود. اگه میخواین روحیه داغون پیدا کنی حتما استخدام اینجا بشید.... یه شرکت کوچیک و پر حاشیه. اکثر کارمنداش آدمهای خوبین ولی مدیراش به شدت خاله زنک و بیفرهنگ و پرحاشیه.. اونجا هرکی بیشتر اعدای کار کردن رو در بیاره توی چشم مدیرعامل و زنشه..قسمت فروشش دوتا مدیر داره که هیچی از مدیریت بلد نیسن ولی انصافا خوب مذاکره میکنن. از نظر اخلاقی خیلی بچه و خاله زنکن. ظاهراً هر سال کلی نیرو میگیرن و چند ماه بعدش اخراجشون میکن و چون سفته دارن ازش نمیتونه شکایت کنه... بدترین جا برای استخدام تیم فروش... این یکی از کارمندان قدیمی گفته که البته زن خوبیه.. زیرآب زنی عادته براشون. مدیر اصلی ****** عادت داره داره همه رو با دوربین چک کنه. فقط توالت دوربین نزاشته.. هر دفعه پشت یکی حرف میزنه .. توی این شرکت فقط باید مثل گوسفند کار کنی... حتی اجازه نداشتیم چند دققه بریم آشپزخونه استراحت کنیم. خلاصه خیلی جو پر از تنش و حاشیه داره که واقعا آدمها رو به جون هم میندازه...

پارسی طب
تولید و صنایع · خراسان رضوي
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·در چندین حوزه کار کردم·۷ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
در چندین حوزه کار کردم

اول اینکه محصولات خودشون رو توسط دکتر های خودشون به بیمار ها تجویز میکنن، خودشون تولید کننده هستند و با واسطه سایت پزشکی آنلاینشون بیمار رو به سمت خرید محصولات خودشون میبرند. مدیریت ضعیف و بسیار قدرنشناس، هزینه برای هربخش میکنند بجز هزینه برای نیرو و کارمندهاشون، هرچی مسئولیت بیشتر قبول کنید و بیشتر فعال باشید بیشتر کار میکنید، بیشتر ازتون بیگاری میکشن و بدون حقوق بیشتر و قدرشناسی کارهای بیشتری باید بکنید. داشتن دو مدیرعامل که هرچند وقت هر کدوم نظرها و ایده هایی میدن که کاملا با هم متفاوت و گرفتن تصمیمات یک دفعه ای و درمواردی هم حتی خنده دار نداشتن برنامه درست و هدف مند و نداشتن ارزش کارمند و نیرو در این شرکت طبق تجربه چند ساله ام، جوری با کارمند رفتار میکنند که خودش از شرکت بره. بخاطر رفتار و تصمیمات مدیریت و منشی شرکت باعث شد 4 نفر از همکارها از اون شرکت خارج بشیم و اصلا برای مدیریت این مسئله مهم نبود ندادن سنوات و حق سنوات که باید فقط با شکایت ازشون بگیرید اونم اگر ازتون امضا و مدرک جعلی پرداختش رو نگیرند. تنها نکته مثبت : پرداخت به موقع حقوق و دادن نوشیدنی و خوراکی در کل اگر دوست دارید انگیزه و انرژی پیشرفتتون در کار و زندگی رو از دست بدید این شرکت رو پیشنهاد میکنم.

ارم نوش (آکوافینا)
مواد غذایی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کامند·۷ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
کامند

بنده اونجا یکسالی کار کردم زمانی که میخواستم استخدام بشم شناسنامه و چک و سفته گرفتن و حالا اومدم بیرون مدارکمو میخوام مدیر **** میگه برو رسید بیار مدارکو بدم در صورتی که به من رسید ندادن فهمیدم که با ***** داره و مدارکتو میخوای بیای بیرون نمیده اونجا کسی یک هفته دوام نمیاره چون مدیر بسیار بی شرفی داره

هرمس کپیتال
سرمایه‌گذاری و تحلیل کسب‌وکار · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·مهندس نرم افزار·۷ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
مهندس نرم افزار

بسیار شرکت نامنظم با مدیران و مدیر منابع انسانی غیرحرفه ای. بسیار پایینتر از عرف حقوق میدهند. تیم فنی البته تیم خوبی هستند مخصوصا تیم نرمافزارشون اما تیم دیتا به نظر به شدت بی نظم و بدون هدف هستند و صرفا درجا میزنند. برای مدیران، ترک سیگار اهمیتِ بیشتر از شما داره. اصلا ارزشی برای شما قائل نیستند و هر لحظه ممکنه کارتون رو از دست بدید چون شرکت، اوردن ی کاراموز با یک سومِ حقوقِ شما رو ترجیح میده؛ چون اصلا خودشون هم نمیدونند چی میخوان. منابع انسانی که واقعا افتضاح ترینه و هر کارِ سادهِ نیاز به پیگیری رو عقب میندازن چون تیپ و استایلشون براشون مهم تر هست مشخصا. مدیر منابع انسانی به شدت تو قیافه و مغرور هست و بچه های فنی هم ارتباط خوبی باهاش ندارند و خوششون نمیاد ازش ولی از اونجا که همه چی در این شرکت ظاهری هست، مجبورند این حس رو در رفتار نشون ندهند چون زور مدیر منابع انسانی که نصف بچه های فنی هم زحمت نمیکشه، از اونا بیشتره و راحت میتونه اونارو از شرکت بندازه بیرون. شرکت 3 تا مدیر داره که دوتاشون تو سیگار غرقن و هر یک ساعت ی بار باید ب سیگارشون برسن. بچه های فنی هم انگار وارد این فضای مسموم میشن، حس میکنن تنها راه موندن اینه که شرکت بیگاری بکشه ازشون و بیشتر از 55 ساعت تو هفته کار کنند که واقعا هم همین اتفاق میفته و شرکت از یک جایی به بعد کاملا انتظار داره شما همینقدر کار کنید و اگه مثلا یک جمعه سر کار نرید به این متهم میشید که دارید کم کار میکنید در حالی که همون حقوق فعلیتون هم نصف چیزی هست که باید بگیرید. تیم فنی هم البته خودشون به این روند عادت کردن انگار و کم کم به این فضای مسموم، الوده میشن. به طور کلی کار توی این شرکت جز پوچی، عدم پیشرفت، حس حقارت، حقوق کم و یک فضای مسموم، هیچ چیزی برای شما نخواهد داشت و من خودم با اینکه فقط 3 ماه اونجا بودم ولی به شدت پشیمون هستم.

آرتابان موتور
خودروسازی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۷ آبان ۱۴۰۴
۵.۰

لام من تجربه خیلی از دوستان رو خوندم و به عنوان یک نفری که الان تقریبا 8-9 سال است در این مجموعه دارم همکاری میکنم خیلی از نظرات واقعا دور از واقعیت و خیلی بدبینانه است . این مشکلات در همه شرکت ها هست و هر شرکتی مسایل و مشکلاتی داره که شاید سلیقه ی آدم نباشه ولی در کل این مجموعه ، در مقابل خیلی از شرکت های مشابه به نظرم عملکرد بهتری داره و مطابق معیار های روز داره با پرسنل همکاری میکنه .

داده پردازی ایران
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارمند·۶ آبان ۱۴۰۴
۵.۰
کارمند

لام من تجربه خیلی از دوستان رو خوندم و به عنوان یک نفری که الان تقریبا 8-9 سال است در این مجموعه دارم همکاری میکنم خیلی از نظرات واقعا دور از واقعیت و خیلی بدبینانه است . این مشکلات در همه شرکت ها هست و هر شرکتی مسایل و مشکلاتی داره که شاید سلیقه ی آدم نباشه ولی در کل این مجموعه ، در مقابل خیلی از شرکت های مشابه به نظرم عملکرد بهتری داره و مطابق معیار های روز داره با پرسنل همکاری میکنه .

یاکس
تولید و صنایع · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس ·۶ آبان ۱۴۰۴
۵.۰
برنامه نویس

لام من تجربه خیلی از دوستان رو خوندم و به عنوان یک نفری که الان تقریبا 8-9 سال است در این مجموعه دارم همکاری میکنم خیلی از نظرات واقعا دور از واقعیت و خیلی بدبینانه است . این مشکلات در همه شرکت ها هست و هر شرکتی مسایل و مشکلاتی داره که شاید سلیقه ی آدم نباشه ولی در کل این مجموعه ، در مقابل خیلی از شرکت های مشابه به نظرم عملکرد بهتری داره و مطابق معیار های روز داره با پرسنل همکاری میکنه .ج

هرمزان نیروی ایرانیان (مهنا)
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۶ آبان ۱۴۰۴
۵.۰
برنامه نویس

کار کردن در محیطی با شرایط مهنا برام خیلی هیجان انگیز بود آشنایی با نرم افزارهایی مثل (GIS) مراکز تماس crm خیلی برام دلچسب و هیجان انگیز بود و توی مدت کوتاه تونستم اطلاعات زیادی کسب کنم و شرایط کاری مساعدی برای خودم ایجاد کنم بویژه با شرایطی که دارم امکان حضور همیشگی رو ندارم امکان دور کاری هم داره

هرمزان نیروی ایرانیان (مهنا)
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۶ آبان ۱۴۰۴
۳.۰
برنامه نویس

شرایط نرمال کاری با انعطاف بالا محیطی آرام صمیمی و امکان دوری و همچنین بیمه از روز اول جلسات روزانه منظم و ارتباط با شرکتهای بزرگ سراسر کشور که امکان رشد برای کارکنان ایجاد میکند

بیمه
بیمه تکمیلی
پرداخت حقوق به موقع
حقوق خوب
زمان کاری شناور
امکان دورکاری
تیم صمیمی
محیط دوستانه
جای پارک
امکان یادگیری و رشد
آروا
تولید و صنایع · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·حسابدار خرید خارجی ·۶ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
حسابدار خرید خارجی

خیلی تجربه بدی بود . خیلی راحت و ساده بهت توهین و بی ادبی و بی احترامی می‌کنند و تو جلسه جلوی همه افراد بد دهنی می‌کنند و اصلا اجازه توضیح هم بهت نمیدن اگر خیلی بخوای برای دفاع از خودت ‌پا فشاری کنی هرچی روی میز مدیرعامل هست ممکنه تو سر و صورتت پرتاب بشه واقعا میدون جنگه خیلی ترسناک تر از چیزی که فکر کنید و فحش هم راحت اونجا داده میشه به آدم اصلا محیط با تبلیغاتی که می‌کنند زمین تا آسمون متفاوته

دی کامپیوتر
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۶ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
برنامه نویس

قرارداد شرکت یک طرفه و تماما به نفع کارفرما بسته میشه. باید حداقل 100 میلیون سفته سفید جهت حسن انجام کار بدید. حقوق با تاخیر پرداخت میشه و کمتر از رنج بازار هستش. محیط شرکت بسیار قدیمی و بوگندو هستش و بد مسیر. امکانات خاصی نداره شرکت و بیمه تامین اجتماعی رو به زور میدن بهت! بهتر بگم سم خالص هستش این شرکت و تا یادم نرفته اضافه کار هم بگم که پرداخت نمیشه و سرش رو هم میاره!!!! موفق باشید

هرمزان نیروی ایرانیان (مهنا)
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۶ آبان ۱۴۰۴
۵.۰

دین‌وسیله مراتب قدردانی و سپاس صمیمانه خود را از مدیریت و مجموعه ارزشمند شرکت مهنا اعلام می‌داریم. توجه ویژه این مجموعه به توسعه و ارتقای توانمندی‌های کارکنان، فراهم‌سازی فرصت رشد شغلی، و ایجاد بستر مناسب برای پیشرفت فردی و سازمانی، نشان از نگاه حرفه‌ای و آینده‌نگر مدیران آن دارد. همچنین انجام به‌موقع امور بیمه‌ای و رعایت دقیق تعهدات سازمانی، جلوه‌ای از نظم، مسئولیت‌پذیری و احترام به سرمایه انسانی در این مجموعه است که شایسته تقدیر فراوان است. امید است با تداوم این مسیر ارزشمند، شاهد شکوفایی روزافزون شرکت مهنا و موفقیت‌های بیشتر برای تمامی اعضای آن باشیم. متاسفانه تمام کسانی که انتقاد میکنند افرادی کم سواد و ناتوان در انجام وظایف هستند که توسط مدیریت مورد بازخواست قرار گرفتن

پژوهشگاه توسعه فناوری‌های پیشرفته
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارمند·۶ آبان ۱۴۰۴
۳.۰
کارمند

سلام من تجربه خیلی از دوستان رو خوندم و به عنوان یک نفری که الان تقریبا 8-9 سال است در این مجموعه دارم همکاری میکنم خیلی از نظرات واقعا دور از واقعیت و خیلی بدبینانه است . این مشکلات در همه شرکت ها هست و هر شرکتی مسایل و مشکلاتی داره که شاید سلیقه ی آدم نباشه ولی در کل این مجموعه ، در مقابل خیلی از شرکت های مشابه به نظرم عملکرد بهتری داره و مطابق معیار های روز داره با پرسنل همکاری میکنه .

پایداران پارسا
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس نهفته·۶ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
برنامه نویس نهفته

چند ماهی کار کردم اما حقوق به هیچ وجه پرداخت نمیشه، جو شرکت بد و مسمومه، مدیرعامل بسیار کم سواد هستن، حتی برای تجربه اول هم بنظرم نمیصرفه. رفتار مدیر با پرسنل نامحترمانه است و غیر قابل تحمل.

عدم توازن کار و زندگی
بیمه نکردن
عدم امنیت شغلی
عدم پیشرفت
ساعت کاری بالا
بی نظمی کاری
مدیریت ضعیف
بد قول
کندا ایده
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۶ آبان ۱۴۰۴
۱.۰

خیالتونو راحت کنم این شرکت مزایا نداره که هیچ تازه بعد اینکه از این شرکت اومدم بیرون فهمیدم چقدر آسیب به روانم زده چون تمام مدیرهای این شرکت کوچیک عقده ای هستند و با تحقیر کارمندهاشون میخوان اونا رشد نکنن و با همین بهونه حتی به ما حقوق هم نمیدادن جالبه که به اجبار اضافه کاری نگه میدارن بچه ها رو ولی پول اضافه کاری بهمون نمیدادن چیزی به عنوان پاداش و تشویق تو این مجموعه معنی نداره همه چی بر پایه تحقیر تعریف شده خداروشکر میکنم از اینجا اومدم بیرون چون این شرکت از لحاظ دانش مهندسی به شدت پایین بود چون پروژه درست و درمون هم نداشت واسه همین هیچ چیزه خاصی یاد نگرفتم و بعد از بیرون اومدن از این شرکت و همکاری با شرکتهای دیگه کلی چیزهای جدید یاد گرفتم و فهمیدم این شرکت چه ظلمی به کارمندهاش کرده بود.

شبکه مترجمین ایران
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·مترجم·۶ آبان ۱۴۰۴
۲.۰
مترجم

صنعت ترجمه حدود دو سالی هست ضربه سختی خورده به چند دلیل: ورود ماشین‌های ترجمه به این حوزه هم از کیفیت کارها و آثار و هم از حجم کاری مترجمان حرفه‌ای به‌شدت کم‌ کرده. هم اینکه، بعد از حمله اسراییل به ایران، بازار نشر دچار رکود و‌کسادی شدیدی شده و به‌علت نوسانات شدید ارز، دیگه کمتر ناشری جرئت پذیرش اثر جدید رو داره (چه ترجمه باشه چه تألیفی). مگر اینکه با هزینه‌ی شخصی و صرفا برای کسب تجربه ثبت و انتشار اثر برای خودتون وارد این حوزه بشید. به‌طور خاص، من خیلی افتخار می‌کردم که با شبکه‌ی مترجمین ایران همکاری داشتم. اما به دلایلی که گفتم، حجم بسیار کم سفارش‌ها باعث شده که این موسسه تعدیل نیروی شدید کنه و حتی بهترین کارکنانش رو هم اخراج کنه تا بتونه از پس پرداخت هزینه‌های اجاره دفتر و حقوق همون چند کارمند باقی‌مونده بربیاد. اون قدیم که اوضاع خوب بود، اینقدر سفارش داشتیم که وقت کافی برای پذیرش همه‌شون وجود نداشت، ارزشیابی سفارش‌ها هم سلیقه‌ای و براساس میزان سواد ارزیاب و سلایق و علائق شخصی انجام می‌شد و اصول اساسی ارزیابی کارهای تحویلی چندان رعایت نمی‌شد. اما طی این دو سال اینقدر اوضاع مالی ترجمه خراب شده که سه بار مدیریت این موسسه تغییر کرد. کلا دیگه سمت ترجمه نیاد. شبکه مترجمین که گواهی‌نامه ایزو در حوزه ترجمه داره و بعضا تنها دارنده‌ی این گواهی‌نامه در ایران هست به چنین حال و روزی افتاده...، وای به حال دیگران.

دیجی کالا
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·پیکاپ·۵ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
پیکاپ

با سلام ما برای آموزش به قسمت بادامک انبار دیجی کالا که اون روز تقریبا ۱۰ تا ۱۲ نفر بودیم و اصلا اون چیزی که توی مصاحبه اعلام کرده بودن زمین تا آسمان فرق می‌کرد ۴ روز کار که یه روزش اف باشه اصلا نبود حقوقش به ۲۰ تومن هم نمی‌رسید و ما فسخ قرار داد کردیم اون گروهی که رفته بودیم و برای گرفتن سفته گفتن باید ۳ ماه باید منتظر باشید در کل گول کار در شرکت‌های دیجی کالا و انبار اسنپ رو اصلا نخورید .

توسعه خدمات الکترونیکی آدونیس
بانکداری · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس·۵ آبان ۱۴۰۴
۵.۰
کارشناس

شرکت خصوصی بانکیه دیگه، با ویژگی های همزمان خصوصی و کمی دولتی. سلسله مراتبیه همه چیز. کسی که مونده اینجا یه چیزایی رو پذیرفته. ولی محیط خیلی خیلی خیلییییییی سالمی داره در میان شرکت هایی که بانکی هستند. ولی همچنان پرداختی ها راضی کننده نیست.

اسنپ
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کال سنتر پی·۴ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
کال سنتر پی

مدیران بی سواد و بیشعوری دارن مرخصی به سختی بهت میدن یعنی اگه مریضم بشی بهت ی ساعت مرخصی نمیدن همیشه شلوغه و بیشتراز ظرفیت ازت کار میکشن و باماشین حساب میسنجنت یعنی حتی بلد نیستن کی پی ای بگیرن از کار احترام به کارمند صفر این بیمه و تکمیلی و پرداخت به موقع مزایا نبست وظیفه شرکته که میزنه تو سر کارکناش برای دستشویی رفتن باید تو نوبت بمونی کلا مزخرف هستن

ارم نوش (آکوافینا)
مواد غذایی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارمند فروش·۸ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
کارمند فروش

متاسفانه شرکت ارم نوش یک منبع کلک و حقه بازی هستش که چه از لحاظ حقوق و مزایا چه از لحاظ اصل مدارک هویتی گرو نگه داشته میشه و باید با التماس یا اجبار یا شکایت بتونی موارد ذکر شده رو بدست بیاری. اصلا پیشنهاد نمیدم به دوستان حتی یک روز برای این شرکت کار کردن باعث یه عمر پشیمانی خواهید شد.

شماران سیستم
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارمند·۸ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
کارمند

بدترین تجربه کار من بود. اگه میخواین روحیه داغون پیدا کنی حتما استخدام اینجا بشید.... یه شرکت کوچیک و پر حاشیه. اکثر کارمنداش آدمهای خوبین ولی مدیراش به شدت خاله زنک و بیفرهنگ و پرحاشیه.. اونجا هرکی بیشتر اعدای کار کردن رو در بیاره توی چشم مدیرعامل و زنشه..قسمت فروشش دوتا مدیر داره که هیچی از مدیریت بلد نیسن ولی انصافا خوب مذاکره میکنن. از نظر اخلاقی خیلی بچه و خاله زنکن. ظاهراً هر سال کلی نیرو میگیرن و چند ماه بعدش اخراجشون میکن و چون سفته دارن ازش نمیتونه شکایت کنه... بدترین جا برای استخدام تیم فروش... این یکی از کارمندان قدیمی گفته که البته زن خوبیه.. زیرآب زنی عادته براشون. مدیر اصلی ****** عادت داره داره همه رو با دوربین چک کنه. فقط توالت دوربین نزاشته.. هر دفعه پشت یکی حرف میزنه .. توی این شرکت فقط باید مثل گوسفند کار کنی... حتی اجازه نداشتیم چند دققه بریم آشپزخونه استراحت کنیم. خلاصه خیلی جو پر از تنش و حاشیه داره که واقعا آدمها رو به جون هم میندازه...

پارسی طب
تولید و صنایع · خراسان رضوي
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·در چندین حوزه کار کردم·۷ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
در چندین حوزه کار کردم

اول اینکه محصولات خودشون رو توسط دکتر های خودشون به بیمار ها تجویز میکنن، خودشون تولید کننده هستند و با واسطه سایت پزشکی آنلاینشون بیمار رو به سمت خرید محصولات خودشون میبرند. مدیریت ضعیف و بسیار قدرنشناس، هزینه برای هربخش میکنند بجز هزینه برای نیرو و کارمندهاشون، هرچی مسئولیت بیشتر قبول کنید و بیشتر فعال باشید بیشتر کار میکنید، بیشتر ازتون بیگاری میکشن و بدون حقوق بیشتر و قدرشناسی کارهای بیشتری باید بکنید. داشتن دو مدیرعامل که هرچند وقت هر کدوم نظرها و ایده هایی میدن که کاملا با هم متفاوت و گرفتن تصمیمات یک دفعه ای و درمواردی هم حتی خنده دار نداشتن برنامه درست و هدف مند و نداشتن ارزش کارمند و نیرو در این شرکت طبق تجربه چند ساله ام، جوری با کارمند رفتار میکنند که خودش از شرکت بره. بخاطر رفتار و تصمیمات مدیریت و منشی شرکت باعث شد 4 نفر از همکارها از اون شرکت خارج بشیم و اصلا برای مدیریت این مسئله مهم نبود ندادن سنوات و حق سنوات که باید فقط با شکایت ازشون بگیرید اونم اگر ازتون امضا و مدرک جعلی پرداختش رو نگیرند. تنها نکته مثبت : پرداخت به موقع حقوق و دادن نوشیدنی و خوراکی در کل اگر دوست دارید انگیزه و انرژی پیشرفتتون در کار و زندگی رو از دست بدید این شرکت رو پیشنهاد میکنم.

ارم نوش (آکوافینا)
مواد غذایی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کامند·۷ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
کامند

بنده اونجا یکسالی کار کردم زمانی که میخواستم استخدام بشم شناسنامه و چک و سفته گرفتن و حالا اومدم بیرون مدارکمو میخوام مدیر **** میگه برو رسید بیار مدارکو بدم در صورتی که به من رسید ندادن فهمیدم که با ***** داره و مدارکتو میخوای بیای بیرون نمیده اونجا کسی یک هفته دوام نمیاره چون مدیر بسیار بی شرفی داره

هرمس کپیتال
سرمایه‌گذاری و تحلیل کسب‌وکار · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·مهندس نرم افزار·۷ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
مهندس نرم افزار

بسیار شرکت نامنظم با مدیران و مدیر منابع انسانی غیرحرفه ای. بسیار پایینتر از عرف حقوق میدهند. تیم فنی البته تیم خوبی هستند مخصوصا تیم نرمافزارشون اما تیم دیتا به نظر به شدت بی نظم و بدون هدف هستند و صرفا درجا میزنند. برای مدیران، ترک سیگار اهمیتِ بیشتر از شما داره. اصلا ارزشی برای شما قائل نیستند و هر لحظه ممکنه کارتون رو از دست بدید چون شرکت، اوردن ی کاراموز با یک سومِ حقوقِ شما رو ترجیح میده؛ چون اصلا خودشون هم نمیدونند چی میخوان. منابع انسانی که واقعا افتضاح ترینه و هر کارِ سادهِ نیاز به پیگیری رو عقب میندازن چون تیپ و استایلشون براشون مهم تر هست مشخصا. مدیر منابع انسانی به شدت تو قیافه و مغرور هست و بچه های فنی هم ارتباط خوبی باهاش ندارند و خوششون نمیاد ازش ولی از اونجا که همه چی در این شرکت ظاهری هست، مجبورند این حس رو در رفتار نشون ندهند چون زور مدیر منابع انسانی که نصف بچه های فنی هم زحمت نمیکشه، از اونا بیشتره و راحت میتونه اونارو از شرکت بندازه بیرون. شرکت 3 تا مدیر داره که دوتاشون تو سیگار غرقن و هر یک ساعت ی بار باید ب سیگارشون برسن. بچه های فنی هم انگار وارد این فضای مسموم میشن، حس میکنن تنها راه موندن اینه که شرکت بیگاری بکشه ازشون و بیشتر از 55 ساعت تو هفته کار کنند که واقعا هم همین اتفاق میفته و شرکت از یک جایی به بعد کاملا انتظار داره شما همینقدر کار کنید و اگه مثلا یک جمعه سر کار نرید به این متهم میشید که دارید کم کار میکنید در حالی که همون حقوق فعلیتون هم نصف چیزی هست که باید بگیرید. تیم فنی هم البته خودشون به این روند عادت کردن انگار و کم کم به این فضای مسموم، الوده میشن. به طور کلی کار توی این شرکت جز پوچی، عدم پیشرفت، حس حقارت، حقوق کم و یک فضای مسموم، هیچ چیزی برای شما نخواهد داشت و من خودم با اینکه فقط 3 ماه اونجا بودم ولی به شدت پشیمون هستم.

آرتابان موتور
خودروسازی · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۷ آبان ۱۴۰۴
۵.۰

لام من تجربه خیلی از دوستان رو خوندم و به عنوان یک نفری که الان تقریبا 8-9 سال است در این مجموعه دارم همکاری میکنم خیلی از نظرات واقعا دور از واقعیت و خیلی بدبینانه است . این مشکلات در همه شرکت ها هست و هر شرکتی مسایل و مشکلاتی داره که شاید سلیقه ی آدم نباشه ولی در کل این مجموعه ، در مقابل خیلی از شرکت های مشابه به نظرم عملکرد بهتری داره و مطابق معیار های روز داره با پرسنل همکاری میکنه .

داده پردازی ایران
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارمند·۶ آبان ۱۴۰۴
۵.۰
کارمند

لام من تجربه خیلی از دوستان رو خوندم و به عنوان یک نفری که الان تقریبا 8-9 سال است در این مجموعه دارم همکاری میکنم خیلی از نظرات واقعا دور از واقعیت و خیلی بدبینانه است . این مشکلات در همه شرکت ها هست و هر شرکتی مسایل و مشکلاتی داره که شاید سلیقه ی آدم نباشه ولی در کل این مجموعه ، در مقابل خیلی از شرکت های مشابه به نظرم عملکرد بهتری داره و مطابق معیار های روز داره با پرسنل همکاری میکنه .

یاکس
تولید و صنایع · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس ·۶ آبان ۱۴۰۴
۵.۰
برنامه نویس

لام من تجربه خیلی از دوستان رو خوندم و به عنوان یک نفری که الان تقریبا 8-9 سال است در این مجموعه دارم همکاری میکنم خیلی از نظرات واقعا دور از واقعیت و خیلی بدبینانه است . این مشکلات در همه شرکت ها هست و هر شرکتی مسایل و مشکلاتی داره که شاید سلیقه ی آدم نباشه ولی در کل این مجموعه ، در مقابل خیلی از شرکت های مشابه به نظرم عملکرد بهتری داره و مطابق معیار های روز داره با پرسنل همکاری میکنه .ج

هرمزان نیروی ایرانیان (مهنا)
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۶ آبان ۱۴۰۴
۵.۰
برنامه نویس

کار کردن در محیطی با شرایط مهنا برام خیلی هیجان انگیز بود آشنایی با نرم افزارهایی مثل (GIS) مراکز تماس crm خیلی برام دلچسب و هیجان انگیز بود و توی مدت کوتاه تونستم اطلاعات زیادی کسب کنم و شرایط کاری مساعدی برای خودم ایجاد کنم بویژه با شرایطی که دارم امکان حضور همیشگی رو ندارم امکان دور کاری هم داره

هرمزان نیروی ایرانیان (مهنا)
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۶ آبان ۱۴۰۴
۳.۰
برنامه نویس

شرایط نرمال کاری با انعطاف بالا محیطی آرام صمیمی و امکان دوری و همچنین بیمه از روز اول جلسات روزانه منظم و ارتباط با شرکتهای بزرگ سراسر کشور که امکان رشد برای کارکنان ایجاد میکند

بیمه
بیمه تکمیلی
پرداخت حقوق به موقع
حقوق خوب
زمان کاری شناور
امکان دورکاری
تیم صمیمی
محیط دوستانه
جای پارک
امکان یادگیری و رشد
آروا
تولید و صنایع · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·حسابدار خرید خارجی ·۶ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
حسابدار خرید خارجی

خیلی تجربه بدی بود . خیلی راحت و ساده بهت توهین و بی ادبی و بی احترامی می‌کنند و تو جلسه جلوی همه افراد بد دهنی می‌کنند و اصلا اجازه توضیح هم بهت نمیدن اگر خیلی بخوای برای دفاع از خودت ‌پا فشاری کنی هرچی روی میز مدیرعامل هست ممکنه تو سر و صورتت پرتاب بشه واقعا میدون جنگه خیلی ترسناک تر از چیزی که فکر کنید و فحش هم راحت اونجا داده میشه به آدم اصلا محیط با تبلیغاتی که می‌کنند زمین تا آسمون متفاوته

دی کامپیوتر
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس·۶ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
برنامه نویس

قرارداد شرکت یک طرفه و تماما به نفع کارفرما بسته میشه. باید حداقل 100 میلیون سفته سفید جهت حسن انجام کار بدید. حقوق با تاخیر پرداخت میشه و کمتر از رنج بازار هستش. محیط شرکت بسیار قدیمی و بوگندو هستش و بد مسیر. امکانات خاصی نداره شرکت و بیمه تامین اجتماعی رو به زور میدن بهت! بهتر بگم سم خالص هستش این شرکت و تا یادم نرفته اضافه کار هم بگم که پرداخت نمیشه و سرش رو هم میاره!!!! موفق باشید

هرمزان نیروی ایرانیان (مهنا)
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۶ آبان ۱۴۰۴
۵.۰

دین‌وسیله مراتب قدردانی و سپاس صمیمانه خود را از مدیریت و مجموعه ارزشمند شرکت مهنا اعلام می‌داریم. توجه ویژه این مجموعه به توسعه و ارتقای توانمندی‌های کارکنان، فراهم‌سازی فرصت رشد شغلی، و ایجاد بستر مناسب برای پیشرفت فردی و سازمانی، نشان از نگاه حرفه‌ای و آینده‌نگر مدیران آن دارد. همچنین انجام به‌موقع امور بیمه‌ای و رعایت دقیق تعهدات سازمانی، جلوه‌ای از نظم، مسئولیت‌پذیری و احترام به سرمایه انسانی در این مجموعه است که شایسته تقدیر فراوان است. امید است با تداوم این مسیر ارزشمند، شاهد شکوفایی روزافزون شرکت مهنا و موفقیت‌های بیشتر برای تمامی اعضای آن باشیم. متاسفانه تمام کسانی که انتقاد میکنند افرادی کم سواد و ناتوان در انجام وظایف هستند که توسط مدیریت مورد بازخواست قرار گرفتن

پژوهشگاه توسعه فناوری‌های پیشرفته
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارمند·۶ آبان ۱۴۰۴
۳.۰
کارمند

سلام من تجربه خیلی از دوستان رو خوندم و به عنوان یک نفری که الان تقریبا 8-9 سال است در این مجموعه دارم همکاری میکنم خیلی از نظرات واقعا دور از واقعیت و خیلی بدبینانه است . این مشکلات در همه شرکت ها هست و هر شرکتی مسایل و مشکلاتی داره که شاید سلیقه ی آدم نباشه ولی در کل این مجموعه ، در مقابل خیلی از شرکت های مشابه به نظرم عملکرد بهتری داره و مطابق معیار های روز داره با پرسنل همکاری میکنه .

پایداران پارسا
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·برنامه نویس نهفته·۶ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
برنامه نویس نهفته

چند ماهی کار کردم اما حقوق به هیچ وجه پرداخت نمیشه، جو شرکت بد و مسمومه، مدیرعامل بسیار کم سواد هستن، حتی برای تجربه اول هم بنظرم نمیصرفه. رفتار مدیر با پرسنل نامحترمانه است و غیر قابل تحمل.

عدم توازن کار و زندگی
بیمه نکردن
عدم امنیت شغلی
عدم پیشرفت
ساعت کاری بالا
بی نظمی کاری
مدیریت ضعیف
بد قول
کندا ایده
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·۶ آبان ۱۴۰۴
۱.۰

خیالتونو راحت کنم این شرکت مزایا نداره که هیچ تازه بعد اینکه از این شرکت اومدم بیرون فهمیدم چقدر آسیب به روانم زده چون تمام مدیرهای این شرکت کوچیک عقده ای هستند و با تحقیر کارمندهاشون میخوان اونا رشد نکنن و با همین بهونه حتی به ما حقوق هم نمیدادن جالبه که به اجبار اضافه کاری نگه میدارن بچه ها رو ولی پول اضافه کاری بهمون نمیدادن چیزی به عنوان پاداش و تشویق تو این مجموعه معنی نداره همه چی بر پایه تحقیر تعریف شده خداروشکر میکنم از اینجا اومدم بیرون چون این شرکت از لحاظ دانش مهندسی به شدت پایین بود چون پروژه درست و درمون هم نداشت واسه همین هیچ چیزه خاصی یاد نگرفتم و بعد از بیرون اومدن از این شرکت و همکاری با شرکتهای دیگه کلی چیزهای جدید یاد گرفتم و فهمیدم این شرکت چه ظلمی به کارمندهاش کرده بود.

شبکه مترجمین ایران
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·مترجم·۶ آبان ۱۴۰۴
۲.۰
مترجم

صنعت ترجمه حدود دو سالی هست ضربه سختی خورده به چند دلیل: ورود ماشین‌های ترجمه به این حوزه هم از کیفیت کارها و آثار و هم از حجم کاری مترجمان حرفه‌ای به‌شدت کم‌ کرده. هم اینکه، بعد از حمله اسراییل به ایران، بازار نشر دچار رکود و‌کسادی شدیدی شده و به‌علت نوسانات شدید ارز، دیگه کمتر ناشری جرئت پذیرش اثر جدید رو داره (چه ترجمه باشه چه تألیفی). مگر اینکه با هزینه‌ی شخصی و صرفا برای کسب تجربه ثبت و انتشار اثر برای خودتون وارد این حوزه بشید. به‌طور خاص، من خیلی افتخار می‌کردم که با شبکه‌ی مترجمین ایران همکاری داشتم. اما به دلایلی که گفتم، حجم بسیار کم سفارش‌ها باعث شده که این موسسه تعدیل نیروی شدید کنه و حتی بهترین کارکنانش رو هم اخراج کنه تا بتونه از پس پرداخت هزینه‌های اجاره دفتر و حقوق همون چند کارمند باقی‌مونده بربیاد. اون قدیم که اوضاع خوب بود، اینقدر سفارش داشتیم که وقت کافی برای پذیرش همه‌شون وجود نداشت، ارزشیابی سفارش‌ها هم سلیقه‌ای و براساس میزان سواد ارزیاب و سلایق و علائق شخصی انجام می‌شد و اصول اساسی ارزیابی کارهای تحویلی چندان رعایت نمی‌شد. اما طی این دو سال اینقدر اوضاع مالی ترجمه خراب شده که سه بار مدیریت این موسسه تغییر کرد. کلا دیگه سمت ترجمه نیاد. شبکه مترجمین که گواهی‌نامه ایزو در حوزه ترجمه داره و بعضا تنها دارنده‌ی این گواهی‌نامه در ایران هست به چنین حال و روزی افتاده...، وای به حال دیگران.

دیجی کالا
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·پیکاپ·۵ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
پیکاپ

با سلام ما برای آموزش به قسمت بادامک انبار دیجی کالا که اون روز تقریبا ۱۰ تا ۱۲ نفر بودیم و اصلا اون چیزی که توی مصاحبه اعلام کرده بودن زمین تا آسمان فرق می‌کرد ۴ روز کار که یه روزش اف باشه اصلا نبود حقوقش به ۲۰ تومن هم نمی‌رسید و ما فسخ قرار داد کردیم اون گروهی که رفته بودیم و برای گرفتن سفته گفتن باید ۳ ماه باید منتظر باشید در کل گول کار در شرکت‌های دیجی کالا و انبار اسنپ رو اصلا نخورید .

توسعه خدمات الکترونیکی آدونیس
بانکداری · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کارشناس·۵ آبان ۱۴۰۴
۵.۰
کارشناس

شرکت خصوصی بانکیه دیگه، با ویژگی های همزمان خصوصی و کمی دولتی. سلسله مراتبیه همه چیز. کسی که مونده اینجا یه چیزایی رو پذیرفته. ولی محیط خیلی خیلی خیلییییییی سالمی داره در میان شرکت هایی که بانکی هستند. ولی همچنان پرداختی ها راضی کننده نیست.

اسنپ
کامپیوتر، فناوری اطلاعات و اینترنت · تهران
تجربهٔ کاری
کاربر ناشناس·کال سنتر پی·۴ آبان ۱۴۰۴
۱.۰
کال سنتر پی

مدیران بی سواد و بیشعوری دارن مرخصی به سختی بهت میدن یعنی اگه مریضم بشی بهت ی ساعت مرخصی نمیدن همیشه شلوغه و بیشتراز ظرفیت ازت کار میکشن و باماشین حساب میسنجنت یعنی حتی بلد نیستن کی پی ای بگیرن از کار احترام به کارمند صفر این بیمه و تکمیلی و پرداخت به موقع مزایا نبست وظیفه شرکته که میزنه تو سر کارکناش برای دستشویی رفتن باید تو نوبت بمونی کلا مزخرف هستن