من با دوازده سال سابقه، وارد شرکت فرنیا آذین پارس شدم تا در سمت کارشناس حسابداری صنعتی فعالیت کنم و تا پایان شهریور ۱۴۰۲ در آنجا بودم. با وجود اینکه اسم شرکت به نظر معتبر میآید، واقعیت این است که با شرکتهای گروه آدین خودرو تعامل درست ندارند و تطبیق با آنها دشوار است، چون اسناد مالی همواره با تاخیر ارائه میشود. در زمان حضور من، زمانی که النود تولید میشد، شرکت نسبتا خوب به نظر میرسید اما پس از تحویل به ایرانیها اوضاع به شدت افت کرده است. مدیریت ضعیف، نظم کاری صفر است و برای دنبال کردن مدارک از واحدهای مربوطه باید بهطور مداوم پیگیر بود. پنجشنبهها تعطیل نبودند و وقتی وارد میشدی به نظر میرسید کار در این روزها انجام میشود، اما پاداشها صراحتا پرداخت نمیشدند؛ مدیران ناکارآمد این مشکل را بوجود میآوردند و برای کاهش دادن امتیاز پاداش، پرسنل تازهورود را تحت فشار قرار میدادند تا پرداخت سه ماهه پاداش به تاخیر بیفتد. ارتباط میان واحد مالی و سایر واحدها نیز بسیار ضعیف است و یکی از دلایل حجم کار بالا بهخصوص در خریدهای خارجی بود که از تیرماه به من محول شد؛ تا ابتدای سال تا شهریور، اطلاعات به واحد مالی منتقل نشده بود. به هر حال فشار کاری بیدلیل بالا بود و تا اصلاحات سیستم و روش شرکت پیش رفتن دشوار مینماید و از نظر مالی با چالشهای زیادی مواجهاند؛ رفتار با پرسنل بهخصوص از سوی مدیر مالی ناامیدکننده است و برخوردها بسیار نامناسب است. به شدت توصیه میکنم از ورود به این شرکت پرهیز کنید چون تعادل زندگی و کار به هم میخورد و ظاهر شرکت با واقعیت تفاوت دارد. خدمات رسانی وجود دارد اما اگر اضافهکاری انجام دهید، هزینه آن با خودتان است و امنیت شغلی پایین است. محیط بهطرز قابل توجهی متشنج است و هر کار هم که انجام میشود، به درستی مدیریت نمیشود و دخالتهای مکرر مدیر مالی در همه کارها به چشم میخورد.
