با احترام به نظرات سایر افرادی که کامنت گذاشتند من هم تمایل دارم تجربه کاری 14 ماهی که در شرکت پردازش کاریزما بود به اطلاع برسانم.
در قدم اول به شدت پشیمانم که وارد شرکت کاریزما شدم چون:
دور نمایی مشخصی برای افراد ترسیم نمیکردند.
مدام قول هایی برای آینده میداند که همگی پوچ بودند و هیچ کدام عملی نشد. من 14 ماه آنجا صبر کردم اما متاسفانه هیچ اتفاق مثبت صورت نگرفت.
به شدت بی برنامه بودند و اغلب دوستان فنی از هر رده(backend developer - frontend developer - devops) گلایه مندی هایی داشتند که خیلی در روند کار تاثیر داشت.
هیچ گونه پلن ارتقای هارد اسکیل و سافت اسکیل ندارند.
مباحث مالی که حقیقتش خجالت آور هست همون حقوق چند قسطی و بدون تاریخ مشخص و حقوق بسیار کم.
همیشه دوستان را در تیم های مختلف روبروی هم قرار میدادند تا کم کاری و بی مسئولیتی تیم لیدهای سفارشی مشخص نشود.
اگر به دنبال ارتقای فنی هستید به کاریزما فکر نکنید چون در یک محیط غیر سمی باید بجنگید و مدیران فنی(لیدها) چون دامنه اطلاعاتی بیسار ناچیزی دارند همیشه با شما مخالفت میکنند و سر سوزنی برای پیشنهادات شما احترام قائل نمیشوند.
اگر دنبال حقوق خوب هستید که خیال باطی فقط به شما میگن حالا صبر کن حالا صبر کن ....
اگر شخصیت و برندکاری تان برای شما مهم هست به هیچ عنوان وارد شرکت کاریزما نشید چون یک سری افراد بیشعور و بی تربیت و بیسواد مدیریت های فنی را بدست گرفته اند.
امیدوارم نظرات من به شما در انتخاب محل کاری تون کمک شایانی کند.
همین بود جمع بندی این حقیر از 14 ماه حضور در شرکت پردازش کاریزما
این شرکت من تجربه ایی که داشتم اینطور بود که، از اداری و انسانی تماس گرفتند، یک جلسه آنلاین 20 دقیقه ایی داشتم، مصاحبه فنی آنلاین و حضوری میتونست باشه که حضوری رفتم، خب محیطشم میخواستم ببینم، 40 دقیقه ایی مصاحبه فنی زمان برد، هماهنگ شدیم برای مشاور شغلیشون ولی پزشک طور بود و تست شخصیت ازم گرفته شد و 10 دقیقه پزشکشون بامن صحبت داشت، 2روز بعد برای قرارداد سر شرایط و حقوق باهم توافق کردیم، در واقع من راهم دور بود گفتم نیم ساعت زودتر برم و پنجشنبه نیام اوکی دادند، اما خب من کرج بودم روز قرارداد اومدم و رفتم دیدم خیلی سختم میشه بیام و برم، از طرفی دیگه خب متاهل بودم . به مدیر منابع انسانیشون ایمیل زدم، ایشون تماس گرفت ی جوری مودبانه گفت نگرانتون شدیم، و محترمانه صحبت کرد که من خودم خجالت کشیدم که بهشون تماس نگرفتم و صرفا یک ایمیل فرستادم . برای تیمشون آرزوی موفقیت دارم.
به شدت بی نظم هستن برای من وقت مصاحبه ساعت ۱۱گذاشته بودن ۱۱:۲۰ دقیقه فرم استخدام تموم شد (فرم استخدامی که به شدت مضخرف بود پُر از سوالات ریاضی🤣 که اصلا به رشته ی تحصیلی و تخصص من مرتبط نبود. ساعت ۱۱:۳۰ رفتم داخل برای مصاحبه ی حضوری مرحله ی اول به شدت تاخیر داشت جوری که یک ساعت و نیم داخل یک اتاق خالی بدون هیچ گونه پذیرایی منو نگه داشتن 🥲 خلاصه اصلا ارزشی برای آدم قائل نیستن.واقعا متاسفم
باور کنین که جوک ترین تجربه کاری من با 10 سال سابقه برنامه نویسی همون 7 ماهی بود که رفتم مهد کودک کاریزما!!!
البته چون هیچ دورنمایی برای کار خودشون هم نداشتن پروژه ای که من براش جذب شدم رفت روی هوا!
تیم منحل شد و مدیر پروژه پیرمرده رفت کانادا. خلاصه یه آش درهمی و استفراغی!!!
اصلاً آینده تون معلوم نیست و سر سورزنی امنیت شغلی ندارید پس عزت خودتون داشته باشید هر جایی هستین بمونین و نرید سمت اون دلقک بازاز کاریزما.
هر کی زودتر رفته اونجا شده تیم لید🙄🙄🙄🙄🙄🙄
میخوام بگم توی کاریزما شایستگی و سطح سواد فنی کشک سمیه است
حقوقشون که یادآموزش پروش میافتین چون هم کف حقوقه هم دو قسطی هم بی برنامه
آها یه نکته جالب اینکه هر کاری میکنن همون موقع میان با دوربین ازتون فیلم میگیرن کلاً ندید بدید که میگن شرکت کاریزماست یادم هست خیلی ها هم از اونجا جدا شدن
باسلام
الان خودم این شرکت مشغولم هر چیزی گفته شده درسته و واقعا ****** این شرکت یه تعداد آدم چاپلوس حیله گر که فقط بلدن دروغ بگن و تیم تشکیل بدن و مواظب منافع تیمشون باشن اینجا حکومت میکنن فقط بلدن بیان چاپلوسی کنن که همدیگه رو حفظ کنن. اگه این شرکت نیومدید مطمئن باشید هیچ چیزی از دست ندادید و اگه بیاید هم چیزی خاصی بدست نمیارید جز عصاب خردی که یه تعداد آدم بی خانواده و بی شرف میشینن بخاطر منافع خودشون دهنتو سرویس میکنن. انشالله ما هم هر چه زودتر این شرکت رو برای همین کثافتهای بی خاصیت میزاریم و میریم.
تو ی کلمه بخام توضیف کنم دزد فقط عمر و انرژی تونو هدر میدند اصلا اعتماد نکنین که سخت پشیمون می شید پرداخت های نامنظم و عدم تسفیه کامل بعد قطع همکاری تا حداقل 2 سال آینده از قطع همکاری
دوره های بوتکمپ یه چیزی شبیه دوره های ویدیویی واینترنتی میمونه.وقتی که دوره تموم میشه و شما میخواید بشینید پروژه بزنید و پر از سوال هستید و برنامتون پر از ارور هست.هیچ کس تو این مجموعه نیست که ارور شمارو بلد باشه.
مگر اینکه شانس بیارید از هم کلاسیاتون کسی قوی باشه.
توقع معجزه از این دوره ها نداشته باشید.
میتونید این دور ه ها رو بجای اینکه فشرده بردارید در طی زمان توی آموزشگاههای دیگه با نصف قیمت سپری کنید.
ضمنا دقت کنید توی تبلیغاتشون میگن آموزش پروژه محور
ولی متاسفانه منظورشون اینه که در آخر یه موضوع پروژه میگن که خودتون انجام بدید
من اسفند ۹۹ برای مصاحبه رفتم خوارزمی. روز مصاحبه ۴ نفر با من مصاحبه فنی کردند و پوزیشنی که براش رزومه فرستاده بودم برنامه نویسی وب بود. بعد یکی دو هفته تماس گرفتند که ما میخوایم با شما قرارداد ببندیم و مدارک رو بفرستید. من مدارکم رو دادم و از شرکتی توش مشغول به کار بودم استعفا دادم.
روزیکه رفتم وارد شرکت شدم اصلا معلوم نبود کدوم واحد قراره کار کنم!
یه خانومی شروع کرد یه پروژه به من توضیح دادن وسط کار یه آقایی صداشون کرد ک صحبت کردن بعد خانوم گفتن نه شما قرار نیست بیای تیم ما!
تا ظهر منتظر موندم بعد یه آقایی اومدن گفتن شما با ما کار میکنی قرار تو نگهداری پروژه های ویندوزی کمک کنی!!!! یه پوزیشن کاملا متفاوت! من تقاضای صحبت با مدیرعامل رو کردم وقتی با ایشون صحبت کردم گفتن تمام ۴ نفری که با شما مصاحبه کردن استعفا دادن! وقتی گفتم چرا اینو به من نگفتید من بخاطر اوت پوزیشن برنامه نویسی از کارم استعفا دادم نه بخاطر پشتیبانی برنامه های ویندوزی! هیچ جوابی ندادن گفتن ۱سال تو این تیم باشید تا ببینیم چی میشه!
خلاصه خیلی بی نظم و بی برنامه بود محیطش خیلی قدیمی بود و اصلا حس خوبی نمیداد. بعد دو رزو از شرکت اومدم بیرون دیگه برگشتم سرکار قبلیم.
در مصاحبه حضوری که برای بار چندم هماهنگ شد و به دلیل عدم حضور مدیر منابع انسانی عقب افتاده بود ، میزان حقوق را موافقت کردند و گفتند مشکلی نیست، اما وقتی برای قرارداد موچزاجعه کردم متوجه شوم دوسوم حقوق را در قرارداد نوشتند و گفتند مابقی در قالب کارانه داده میشود کارانه هر سه ماه یکبار از ۶۰تا ۱۰۰% حقوق پایه را شامل میشد . این اولین شوک برای من بود ، دومین شوک سمتی بود که قراربود در اون مشغول به کار بشم ،متوجه شدم که مدیر واحد توهم زده و فکر کرده میتونه یه واحدی در زیر مجموعه اش ایجاد کنه ولی اول نیرو استخدام کرده و بعد نتونست نقشه اش را عملی کنه و واحد را بیاره زیر مجموعه اش این دومین شوک بود . تو واحد کلا هیچ کاری برای انجام دادن نبود یعنی کلا تو شرکت کسی کار خاصی نمیکرد همه دوز خودشون میچرخیدند، مدیر این واحد کلا تعطیل بود یه دستورالعمل انگلیسی را میداد یکی ترجمه میکرد دوباره همونو میداد یکی دیگه انگلیسی میکرد تمام تلاشش را میکرد تعداد نیروها را بیشتر کنه بی سوادترین و بی عرضه ترین کسی بود که در این سمت دیده بودم از همه بدتر محیط ناامن واحد بود ، به شدت جنسیت زده و همه خانومها از سمت همین مدیر تهدید میشدند ، واحد حراست هم این موضوع را میدونست اما هیچ کاری نمیکرد ، کم کم همه خانومها از اون واحد اخراج شدند چون آبی ازشون گرم نمیشد برای مدیر .حقوق ها با تاخیر داده میشد ، کارانه یه بار داده میشد یه بار داده نمیشد ، مدیر عامل تمام فامیلهای خودشو استخدام کرده بود حتی کسانی که شغلشون هیچ ربطی به سازمان نداشت باشون قرارداد مشاوره بسته بود ، فضا به شدت مسموم بود .
به کسی توصیه نمیکنم تو این شرکتهای مسموم و بی سواد بره
رامین امیری و زنش فرزانه جواهری، هر دو کلاهبردار،
رامین امیری یکی از بد نام ترین کارفرما های ایرانه که به تنهایی با یک شرکت ۶۰ متری سر بالای ۱۰۰ نفرو به کمک زنش و خواهر زنش کلاه گذاشته،
مراقب باشید
به جد خدمت دوستان عارض هستم که یکی از سمی ترین و ناامن ترین فضاهای کاری شرکت پردازش کاریزما داره
من چند ماه اونجا مشغول بودم و اومدم شرکت بورسی دیگه
ابعاد مختلف براتون میگم:
1- فنی تون مطمئن باشید که بیسواد تر میشید چون نون تیم لید ها ایجاد انحصار هست و این که اصلاً به شما اجازه رشد فنی داده نمیشه و عاشق این هستن که ازشون مدام سوال بپرسین حتی خدا شاهده اگر چیزی رو بلد باشین در جا میگن من میدونستم وشخصیت شمارو هدف میگیرن(مدیر حقیر که میگن اونجا به وفور میبینید)
2- عزت نفس تون به شدت مورد هجمه قرار میدن از سمت تیم لید بیسواد دوزاری گرفته تا مدیر محصول سفارشی تا منابع انسانی
3- به زور شما رو مجبور به تایید و تمجید از مدیرها میکنن
4- مباحث مالی هم صحه میذارم به صحبت های سایر دوستان چون دو قسطی حقوق پرداخت میشه و نظم در پرداخت ندارن به معنی واقعی کلمه به خاک سیاه میشینید
5- هیچ امنیت شغلی وجود نداره چون به شدت جو زیراب زنی رایج هست در همه رده های شغلی
6- متاسفانه فضای شرکت شبیه مهد کودک هست تا یک شرکت توسعه نرم افزار
7- برخی موارد هم شرم دارم که بیان کنم
8- شما یک محصول نمیبینید داشته باشن بیشتر حالت رزومه سازی برای مدیرهای بی سابقه دوزاری و سفارش شده دارن
افتضاح به معنای واقعی کلمه. این که گفتن از این که تو هوای شرکت تنفس میکنین باید از خداتونم باشه کاملا درسته. یه چک میگیرن به مبلغ یک سال حقوقتون به خاطر این که در یک شرکت بین المللی کار میکنین. روزی ۹ ساعت و نیم کاره که واقعا زیاده. انقدرم نیروهای خوب کم میرن سمتشون که بچه ها و فک و فامیلای خودشونو آوردن سر کار. برای اثباتش کافیه نام اعضای هیات مدیره رو ببینین و بعدش برین تو لینکدین ببینین چند تا مشابه اونو می بینین. من خودم هر دو مقطع دولتی برتر امیرکبیر و تربیت مدرس بودم و واقعا و عملا به دانشگاه آزادیا و امثالشون توهین میکنن. برای اثبات جعلی بودن نظرات مثبت هم کافیه به توالیشون که همه مال یکی دو ماه اخیرن دقت کنین. تازه یکیشون تو مزایا زده دسترس پذیری خوب!! آخه پونک دسترس پذیریش کجاش خوبه؟! نظر جعلی ایجاد میکنین بیشتر دقت کنین
شرکت همانند پادگانه به ریش صورت گیر میدن میگن همیشه باید با صفر بزنی اخه به شما چ مربوطه ؟ هرکی ریش بزاره از نظرشون مشکل داره .. ااضافه کاری اجباری داره ساعت ناهار 11:30 ... کلا همه چی اجباره .. من که تن به فلاکت ندادم و تو یه هفته استفا دادم
فساد خونه شده کالسنتر کرج اوایل همه چی عادی بود این اواخر به شوهر دار هم رحم نمیکردن تیم اجرا ، یه مشت روانی پریش شدن سرگروه که عزت نفسم اجازه نداد بمونم ،
سها از اون دسته شرکتهاست که بستگی داره توی کدوم تیم باشی
به گفته یکی از مدیران که باهاشون صحبت کردم من در بدترین و بی نظمترین تیم ها جذب شده بودم که متاسفانه اینو نمیدونستم
مدیرمون به شدت انسان بی انصافی بود اصلا زحمات رو نمیدید و اگر 10000 تا تسک را doneمیکردی اما دوتا به اسپرینت بعدی منتقل میشد در حقوق پایان سالت تاثیر داشت.من شوکه شدم واقعا از شنیدن این جمله
همه برنامه نویسا با مفهوم Rubber duck debugging اشنا هستند.یه روز من در حدمرگ حالم بد بود و کارفرما منتظر رفع باگ بود من هرکاری کردم نتونستم تمرکز کنم از مدیرم خاستم ریموت بزنه و کد رو ببینه.کدی که فرد دیگه زده بود و با حال بدم متوجه نمشدم چرا همچین کاریو کرده از مدیرم خاستم بیاد ببینه شاید اون دلیل بیزینسیشو بدونه
همین ریموت زدن رو بعدها به عنوان نکته منفی عملکرم بهم گفت واقعا شوکه شده بودم
ما هرروز کد میزدیم دو روز بعدش تغییرات میومد همش در حال اعمال تغییرات بودیم ولی شکایت نمیکردم اخرش خوب حقمونو دادن خوووووووووووووب
من که استعفا دادم ولی بهتونن پیشنهاد میکنم هرجا رفتید ولی رد فلگ دیدید ادامه ندید
مدیری که حوصله توضیح دادن بیزینس نداره.اولین تسکتو تسک عملیاتی میده تشکر نخاستیم تحقیر و توهین میکنه برای یه کمک گرفتن واقعا ارزش هم کلامی نداره چه برسه به همکاری
رنج حقوقی خیلی پایینتر از شرکتهای دیگست من حقوقم 3برابر شد توی کار جدیدم
دورکاری دارند ولی قوانین من دراوردی در سوزوندن مرخصیها هم دارند
من خاطره خیلی خیلی بدی دارم بخاطر مدیر فنی بی وجدان.بیسواد و بی انصافی که داشتم از سها دارم امیدوارم برای دوستان دیگه اینطور نباشه
فساد اخلاقی موج میزنه.اگر ادم بی بندوباری باشی خوب پیشرفت میکنی
پایه حقوق خیلی خیلی پایینه
مزایاش هم 10سال پیش خوب بود و بروز نشده
سطح فنی متوسط رو به پایین
من که استعفا دادم و به کسی پیشنهاد نمیکنم
مدیر کنترل داخلی و پذیرش آنلاین به شدت داغون،شرکت خانوادگی و فامیلی،فاقد سیستم درست ارزیابی عملکرد و شایسته سالاری،کلا منابع انسانی در این شرکت تعریف نشده و نداره
زر ماکارون برای مدیر انبار به من جاب آفر داد و من بعد از دریافت جاب آفر از محل کار قبلی استعفا دادم.بعد از استعفا زر ماکارون علی رغم اعلام قبلی و به اصطلاح زرنگبازی به من گفتن باید ۵۰۰ میلیون سفته سفید بدی که حتی حاضر نشدن یه رسید هم بابتش بدن که جهت حسن انجام کاره.منم نرفتم،فقط باعث شدن از کار قبلیم استعفا بدم و زندگیم خراب بشه.
واحد منابع انسانی یه کلمه راست نمیگه و کلا دروغ میگن
یک شرکت با جو صمیمی
من متاسفم برای اون کاربری که خودش رو بعنوان برنامه نویس تمام وقت ادصاب معرفی کرده و اون نظرات رو نوشته، قطعا ایشون جزو پرسنل شاغل ادصاب نیست و احتمالا کسی هست که خودش مشکل داشته و از شرکت رفته و هرجایی هم که میتونه نظراتی میزاره که متاسفانه همشون هم دروغه!
اینجا یک جو صمیمی حاکم هست که حدود 40 نفر کنار هم دارن باهم قبل از کار کردن زندگی میکنن، پس شاید بهتره گفت خانواده ادصاب، من این نظر رو گذاشتم بدلیل ایکنه دیگرانی که دارن این نظرات رو میخونن با اطلاعات اشتباه قضاوت نابجا نکنن!
ضمن تاسف مجدد برای اون کاربر قبلی موارد زیر رو در کمال صداقت عنوان میکنم:
1- اینجا اصلا گازی وجود نداره که بشه روی اون با ماهی تابه (نه مای تابه) غذا گرم کرد.
2- بدلیل دروغی که در خصوص ماهی تابه گفته بودند مشخصه که معده کسی هم مشکل پیدا نکرده.
3- آشپزخانه اینجا 10 متر نیست و 20 متره و کسی هم داخلش غذا نمیخوره.
4- ما اینجا در یک اتاق مجزا از سایر اتاقها و آشپزخانه غذا میخوریم که اتفاقا شرکت میتونست این اتاق رو هم بعنوان اتاق کار در نظر بگیره که مثل خیلی جاهای دیگه پشت میزمون غذا بخوریم و این کار رو نکرده.
5- در زمان غذا خوردن مدیران شرکت به دلیل راحتی پرسنل در کنار ما نیستند که بدونن ما کی قراره نون بخریم پس این هم یک دروغه دیگه بود که عنوان شد.
6 - اینجا در مصرف دستمال و سایر ملزومات مصرفی محدودیتی نیست چون ما خودمون اینقدر فرهنگ داریم که بدونیم چطور باید از ملزومات مصرفی استفاده کنیم.
در نهایت من میخوام دعوت کنم از هرکسی که براش مهمه که بیاد و محیط شرکت مارو از نزدیک ببینه و واقعیت های عینی رو با چشمش مشاهده کنه تا مشخص بشه که واقعیت چیه.
امیدوارم حال همه همیشه اینقدر خوب باشه که نخوان با دروغ خودشون رو آروم کنن.
با آرزوی موفقیت برای همه دوستان
با احترام به نظرات سایر افرادی که کامنت گذاشتند من هم تمایل دارم تجربه کاری 14 ماهی که در شرکت پردازش کاریزما بود به اطلاع برسانم.
در قدم اول به شدت پشیمانم که وارد شرکت کاریزما شدم چون:
دور نمایی مشخصی برای افراد ترسیم نمیکردند.
مدام قول هایی برای آینده میداند که همگی پوچ بودند و هیچ کدام عملی نشد. من 14 ماه آنجا صبر کردم اما متاسفانه هیچ اتفاق مثبت صورت نگرفت.
به شدت بی برنامه بودند و اغلب دوستان فنی از هر رده(backend developer - frontend developer - devops) گلایه مندی هایی داشتند که خیلی در روند کار تاثیر داشت.
هیچ گونه پلن ارتقای هارد اسکیل و سافت اسکیل ندارند.
مباحث مالی که حقیقتش خجالت آور هست همون حقوق چند قسطی و بدون تاریخ مشخص و حقوق بسیار کم.
همیشه دوستان را در تیم های مختلف روبروی هم قرار میدادند تا کم کاری و بی مسئولیتی تیم لیدهای سفارشی مشخص نشود.
اگر به دنبال ارتقای فنی هستید به کاریزما فکر نکنید چون در یک محیط غیر سمی باید بجنگید و مدیران فنی(لیدها) چون دامنه اطلاعاتی بیسار ناچیزی دارند همیشه با شما مخالفت میکنند و سر سوزنی برای پیشنهادات شما احترام قائل نمیشوند.
اگر دنبال حقوق خوب هستید که خیال باطی فقط به شما میگن حالا صبر کن حالا صبر کن ....
اگر شخصیت و برندکاری تان برای شما مهم هست به هیچ عنوان وارد شرکت کاریزما نشید چون یک سری افراد بیشعور و بی تربیت و بیسواد مدیریت های فنی را بدست گرفته اند.
امیدوارم نظرات من به شما در انتخاب محل کاری تون کمک شایانی کند.
همین بود جمع بندی این حقیر از 14 ماه حضور در شرکت پردازش کاریزما
این شرکت من تجربه ایی که داشتم اینطور بود که، از اداری و انسانی تماس گرفتند، یک جلسه آنلاین 20 دقیقه ایی داشتم، مصاحبه فنی آنلاین و حضوری میتونست باشه که حضوری رفتم، خب محیطشم میخواستم ببینم، 40 دقیقه ایی مصاحبه فنی زمان برد، هماهنگ شدیم برای مشاور شغلیشون ولی پزشک طور بود و تست شخصیت ازم گرفته شد و 10 دقیقه پزشکشون بامن صحبت داشت، 2روز بعد برای قرارداد سر شرایط و حقوق باهم توافق کردیم، در واقع من راهم دور بود گفتم نیم ساعت زودتر برم و پنجشنبه نیام اوکی دادند، اما خب من کرج بودم روز قرارداد اومدم و رفتم دیدم خیلی سختم میشه بیام و برم، از طرفی دیگه خب متاهل بودم . به مدیر منابع انسانیشون ایمیل زدم، ایشون تماس گرفت ی جوری مودبانه گفت نگرانتون شدیم، و محترمانه صحبت کرد که من خودم خجالت کشیدم که بهشون تماس نگرفتم و صرفا یک ایمیل فرستادم . برای تیمشون آرزوی موفقیت دارم.
به شدت بی نظم هستن برای من وقت مصاحبه ساعت ۱۱گذاشته بودن ۱۱:۲۰ دقیقه فرم استخدام تموم شد (فرم استخدامی که به شدت مضخرف بود پُر از سوالات ریاضی🤣 که اصلا به رشته ی تحصیلی و تخصص من مرتبط نبود. ساعت ۱۱:۳۰ رفتم داخل برای مصاحبه ی حضوری مرحله ی اول به شدت تاخیر داشت جوری که یک ساعت و نیم داخل یک اتاق خالی بدون هیچ گونه پذیرایی منو نگه داشتن 🥲 خلاصه اصلا ارزشی برای آدم قائل نیستن.واقعا متاسفم
باور کنین که جوک ترین تجربه کاری من با 10 سال سابقه برنامه نویسی همون 7 ماهی بود که رفتم مهد کودک کاریزما!!!
البته چون هیچ دورنمایی برای کار خودشون هم نداشتن پروژه ای که من براش جذب شدم رفت روی هوا!
تیم منحل شد و مدیر پروژه پیرمرده رفت کانادا. خلاصه یه آش درهمی و استفراغی!!!
اصلاً آینده تون معلوم نیست و سر سورزنی امنیت شغلی ندارید پس عزت خودتون داشته باشید هر جایی هستین بمونین و نرید سمت اون دلقک بازاز کاریزما.
هر کی زودتر رفته اونجا شده تیم لید🙄🙄🙄🙄🙄🙄
میخوام بگم توی کاریزما شایستگی و سطح سواد فنی کشک سمیه است
حقوقشون که یادآموزش پروش میافتین چون هم کف حقوقه هم دو قسطی هم بی برنامه
آها یه نکته جالب اینکه هر کاری میکنن همون موقع میان با دوربین ازتون فیلم میگیرن کلاً ندید بدید که میگن شرکت کاریزماست یادم هست خیلی ها هم از اونجا جدا شدن
باسلام
الان خودم این شرکت مشغولم هر چیزی گفته شده درسته و واقعا ****** این شرکت یه تعداد آدم چاپلوس حیله گر که فقط بلدن دروغ بگن و تیم تشکیل بدن و مواظب منافع تیمشون باشن اینجا حکومت میکنن فقط بلدن بیان چاپلوسی کنن که همدیگه رو حفظ کنن. اگه این شرکت نیومدید مطمئن باشید هیچ چیزی از دست ندادید و اگه بیاید هم چیزی خاصی بدست نمیارید جز عصاب خردی که یه تعداد آدم بی خانواده و بی شرف میشینن بخاطر منافع خودشون دهنتو سرویس میکنن. انشالله ما هم هر چه زودتر این شرکت رو برای همین کثافتهای بی خاصیت میزاریم و میریم.
تو ی کلمه بخام توضیف کنم دزد فقط عمر و انرژی تونو هدر میدند اصلا اعتماد نکنین که سخت پشیمون می شید پرداخت های نامنظم و عدم تسفیه کامل بعد قطع همکاری تا حداقل 2 سال آینده از قطع همکاری
دوره های بوتکمپ یه چیزی شبیه دوره های ویدیویی واینترنتی میمونه.وقتی که دوره تموم میشه و شما میخواید بشینید پروژه بزنید و پر از سوال هستید و برنامتون پر از ارور هست.هیچ کس تو این مجموعه نیست که ارور شمارو بلد باشه.
مگر اینکه شانس بیارید از هم کلاسیاتون کسی قوی باشه.
توقع معجزه از این دوره ها نداشته باشید.
میتونید این دور ه ها رو بجای اینکه فشرده بردارید در طی زمان توی آموزشگاههای دیگه با نصف قیمت سپری کنید.
ضمنا دقت کنید توی تبلیغاتشون میگن آموزش پروژه محور
ولی متاسفانه منظورشون اینه که در آخر یه موضوع پروژه میگن که خودتون انجام بدید
من اسفند ۹۹ برای مصاحبه رفتم خوارزمی. روز مصاحبه ۴ نفر با من مصاحبه فنی کردند و پوزیشنی که براش رزومه فرستاده بودم برنامه نویسی وب بود. بعد یکی دو هفته تماس گرفتند که ما میخوایم با شما قرارداد ببندیم و مدارک رو بفرستید. من مدارکم رو دادم و از شرکتی توش مشغول به کار بودم استعفا دادم.
روزیکه رفتم وارد شرکت شدم اصلا معلوم نبود کدوم واحد قراره کار کنم!
یه خانومی شروع کرد یه پروژه به من توضیح دادن وسط کار یه آقایی صداشون کرد ک صحبت کردن بعد خانوم گفتن نه شما قرار نیست بیای تیم ما!
تا ظهر منتظر موندم بعد یه آقایی اومدن گفتن شما با ما کار میکنی قرار تو نگهداری پروژه های ویندوزی کمک کنی!!!! یه پوزیشن کاملا متفاوت! من تقاضای صحبت با مدیرعامل رو کردم وقتی با ایشون صحبت کردم گفتن تمام ۴ نفری که با شما مصاحبه کردن استعفا دادن! وقتی گفتم چرا اینو به من نگفتید من بخاطر اوت پوزیشن برنامه نویسی از کارم استعفا دادم نه بخاطر پشتیبانی برنامه های ویندوزی! هیچ جوابی ندادن گفتن ۱سال تو این تیم باشید تا ببینیم چی میشه!
خلاصه خیلی بی نظم و بی برنامه بود محیطش خیلی قدیمی بود و اصلا حس خوبی نمیداد. بعد دو رزو از شرکت اومدم بیرون دیگه برگشتم سرکار قبلیم.
در مصاحبه حضوری که برای بار چندم هماهنگ شد و به دلیل عدم حضور مدیر منابع انسانی عقب افتاده بود ، میزان حقوق را موافقت کردند و گفتند مشکلی نیست، اما وقتی برای قرارداد موچزاجعه کردم متوجه شوم دوسوم حقوق را در قرارداد نوشتند و گفتند مابقی در قالب کارانه داده میشود کارانه هر سه ماه یکبار از ۶۰تا ۱۰۰% حقوق پایه را شامل میشد . این اولین شوک برای من بود ، دومین شوک سمتی بود که قراربود در اون مشغول به کار بشم ،متوجه شدم که مدیر واحد توهم زده و فکر کرده میتونه یه واحدی در زیر مجموعه اش ایجاد کنه ولی اول نیرو استخدام کرده و بعد نتونست نقشه اش را عملی کنه و واحد را بیاره زیر مجموعه اش این دومین شوک بود . تو واحد کلا هیچ کاری برای انجام دادن نبود یعنی کلا تو شرکت کسی کار خاصی نمیکرد همه دوز خودشون میچرخیدند، مدیر این واحد کلا تعطیل بود یه دستورالعمل انگلیسی را میداد یکی ترجمه میکرد دوباره همونو میداد یکی دیگه انگلیسی میکرد تمام تلاشش را میکرد تعداد نیروها را بیشتر کنه بی سوادترین و بی عرضه ترین کسی بود که در این سمت دیده بودم از همه بدتر محیط ناامن واحد بود ، به شدت جنسیت زده و همه خانومها از سمت همین مدیر تهدید میشدند ، واحد حراست هم این موضوع را میدونست اما هیچ کاری نمیکرد ، کم کم همه خانومها از اون واحد اخراج شدند چون آبی ازشون گرم نمیشد برای مدیر .حقوق ها با تاخیر داده میشد ، کارانه یه بار داده میشد یه بار داده نمیشد ، مدیر عامل تمام فامیلهای خودشو استخدام کرده بود حتی کسانی که شغلشون هیچ ربطی به سازمان نداشت باشون قرارداد مشاوره بسته بود ، فضا به شدت مسموم بود .
به کسی توصیه نمیکنم تو این شرکتهای مسموم و بی سواد بره
رامین امیری و زنش فرزانه جواهری، هر دو کلاهبردار،
رامین امیری یکی از بد نام ترین کارفرما های ایرانه که به تنهایی با یک شرکت ۶۰ متری سر بالای ۱۰۰ نفرو به کمک زنش و خواهر زنش کلاه گذاشته،
مراقب باشید
به جد خدمت دوستان عارض هستم که یکی از سمی ترین و ناامن ترین فضاهای کاری شرکت پردازش کاریزما داره
من چند ماه اونجا مشغول بودم و اومدم شرکت بورسی دیگه
ابعاد مختلف براتون میگم:
1- فنی تون مطمئن باشید که بیسواد تر میشید چون نون تیم لید ها ایجاد انحصار هست و این که اصلاً به شما اجازه رشد فنی داده نمیشه و عاشق این هستن که ازشون مدام سوال بپرسین حتی خدا شاهده اگر چیزی رو بلد باشین در جا میگن من میدونستم وشخصیت شمارو هدف میگیرن(مدیر حقیر که میگن اونجا به وفور میبینید)
2- عزت نفس تون به شدت مورد هجمه قرار میدن از سمت تیم لید بیسواد دوزاری گرفته تا مدیر محصول سفارشی تا منابع انسانی
3- به زور شما رو مجبور به تایید و تمجید از مدیرها میکنن
4- مباحث مالی هم صحه میذارم به صحبت های سایر دوستان چون دو قسطی حقوق پرداخت میشه و نظم در پرداخت ندارن به معنی واقعی کلمه به خاک سیاه میشینید
5- هیچ امنیت شغلی وجود نداره چون به شدت جو زیراب زنی رایج هست در همه رده های شغلی
6- متاسفانه فضای شرکت شبیه مهد کودک هست تا یک شرکت توسعه نرم افزار
7- برخی موارد هم شرم دارم که بیان کنم
8- شما یک محصول نمیبینید داشته باشن بیشتر حالت رزومه سازی برای مدیرهای بی سابقه دوزاری و سفارش شده دارن
افتضاح به معنای واقعی کلمه. این که گفتن از این که تو هوای شرکت تنفس میکنین باید از خداتونم باشه کاملا درسته. یه چک میگیرن به مبلغ یک سال حقوقتون به خاطر این که در یک شرکت بین المللی کار میکنین. روزی ۹ ساعت و نیم کاره که واقعا زیاده. انقدرم نیروهای خوب کم میرن سمتشون که بچه ها و فک و فامیلای خودشونو آوردن سر کار. برای اثباتش کافیه نام اعضای هیات مدیره رو ببینین و بعدش برین تو لینکدین ببینین چند تا مشابه اونو می بینین. من خودم هر دو مقطع دولتی برتر امیرکبیر و تربیت مدرس بودم و واقعا و عملا به دانشگاه آزادیا و امثالشون توهین میکنن. برای اثبات جعلی بودن نظرات مثبت هم کافیه به توالیشون که همه مال یکی دو ماه اخیرن دقت کنین. تازه یکیشون تو مزایا زده دسترس پذیری خوب!! آخه پونک دسترس پذیریش کجاش خوبه؟! نظر جعلی ایجاد میکنین بیشتر دقت کنین
شرکت همانند پادگانه به ریش صورت گیر میدن میگن همیشه باید با صفر بزنی اخه به شما چ مربوطه ؟ هرکی ریش بزاره از نظرشون مشکل داره .. ااضافه کاری اجباری داره ساعت ناهار 11:30 ... کلا همه چی اجباره .. من که تن به فلاکت ندادم و تو یه هفته استفا دادم
فساد خونه شده کالسنتر کرج اوایل همه چی عادی بود این اواخر به شوهر دار هم رحم نمیکردن تیم اجرا ، یه مشت روانی پریش شدن سرگروه که عزت نفسم اجازه نداد بمونم ،
سها از اون دسته شرکتهاست که بستگی داره توی کدوم تیم باشی
به گفته یکی از مدیران که باهاشون صحبت کردم من در بدترین و بی نظمترین تیم ها جذب شده بودم که متاسفانه اینو نمیدونستم
مدیرمون به شدت انسان بی انصافی بود اصلا زحمات رو نمیدید و اگر 10000 تا تسک را doneمیکردی اما دوتا به اسپرینت بعدی منتقل میشد در حقوق پایان سالت تاثیر داشت.من شوکه شدم واقعا از شنیدن این جمله
همه برنامه نویسا با مفهوم Rubber duck debugging اشنا هستند.یه روز من در حدمرگ حالم بد بود و کارفرما منتظر رفع باگ بود من هرکاری کردم نتونستم تمرکز کنم از مدیرم خاستم ریموت بزنه و کد رو ببینه.کدی که فرد دیگه زده بود و با حال بدم متوجه نمشدم چرا همچین کاریو کرده از مدیرم خاستم بیاد ببینه شاید اون دلیل بیزینسیشو بدونه
همین ریموت زدن رو بعدها به عنوان نکته منفی عملکرم بهم گفت واقعا شوکه شده بودم
ما هرروز کد میزدیم دو روز بعدش تغییرات میومد همش در حال اعمال تغییرات بودیم ولی شکایت نمیکردم اخرش خوب حقمونو دادن خوووووووووووووب
من که استعفا دادم ولی بهتونن پیشنهاد میکنم هرجا رفتید ولی رد فلگ دیدید ادامه ندید
مدیری که حوصله توضیح دادن بیزینس نداره.اولین تسکتو تسک عملیاتی میده تشکر نخاستیم تحقیر و توهین میکنه برای یه کمک گرفتن واقعا ارزش هم کلامی نداره چه برسه به همکاری
رنج حقوقی خیلی پایینتر از شرکتهای دیگست من حقوقم 3برابر شد توی کار جدیدم
دورکاری دارند ولی قوانین من دراوردی در سوزوندن مرخصیها هم دارند
من خاطره خیلی خیلی بدی دارم بخاطر مدیر فنی بی وجدان.بیسواد و بی انصافی که داشتم از سها دارم امیدوارم برای دوستان دیگه اینطور نباشه
فساد اخلاقی موج میزنه.اگر ادم بی بندوباری باشی خوب پیشرفت میکنی
پایه حقوق خیلی خیلی پایینه
مزایاش هم 10سال پیش خوب بود و بروز نشده
سطح فنی متوسط رو به پایین
من که استعفا دادم و به کسی پیشنهاد نمیکنم
مدیر کنترل داخلی و پذیرش آنلاین به شدت داغون،شرکت خانوادگی و فامیلی،فاقد سیستم درست ارزیابی عملکرد و شایسته سالاری،کلا منابع انسانی در این شرکت تعریف نشده و نداره
زر ماکارون برای مدیر انبار به من جاب آفر داد و من بعد از دریافت جاب آفر از محل کار قبلی استعفا دادم.بعد از استعفا زر ماکارون علی رغم اعلام قبلی و به اصطلاح زرنگبازی به من گفتن باید ۵۰۰ میلیون سفته سفید بدی که حتی حاضر نشدن یه رسید هم بابتش بدن که جهت حسن انجام کاره.منم نرفتم،فقط باعث شدن از کار قبلیم استعفا بدم و زندگیم خراب بشه.
واحد منابع انسانی یه کلمه راست نمیگه و کلا دروغ میگن
یک شرکت با جو صمیمی
من متاسفم برای اون کاربری که خودش رو بعنوان برنامه نویس تمام وقت ادصاب معرفی کرده و اون نظرات رو نوشته، قطعا ایشون جزو پرسنل شاغل ادصاب نیست و احتمالا کسی هست که خودش مشکل داشته و از شرکت رفته و هرجایی هم که میتونه نظراتی میزاره که متاسفانه همشون هم دروغه!
اینجا یک جو صمیمی حاکم هست که حدود 40 نفر کنار هم دارن باهم قبل از کار کردن زندگی میکنن، پس شاید بهتره گفت خانواده ادصاب، من این نظر رو گذاشتم بدلیل ایکنه دیگرانی که دارن این نظرات رو میخونن با اطلاعات اشتباه قضاوت نابجا نکنن!
ضمن تاسف مجدد برای اون کاربر قبلی موارد زیر رو در کمال صداقت عنوان میکنم:
1- اینجا اصلا گازی وجود نداره که بشه روی اون با ماهی تابه (نه مای تابه) غذا گرم کرد.
2- بدلیل دروغی که در خصوص ماهی تابه گفته بودند مشخصه که معده کسی هم مشکل پیدا نکرده.
3- آشپزخانه اینجا 10 متر نیست و 20 متره و کسی هم داخلش غذا نمیخوره.
4- ما اینجا در یک اتاق مجزا از سایر اتاقها و آشپزخانه غذا میخوریم که اتفاقا شرکت میتونست این اتاق رو هم بعنوان اتاق کار در نظر بگیره که مثل خیلی جاهای دیگه پشت میزمون غذا بخوریم و این کار رو نکرده.
5- در زمان غذا خوردن مدیران شرکت به دلیل راحتی پرسنل در کنار ما نیستند که بدونن ما کی قراره نون بخریم پس این هم یک دروغه دیگه بود که عنوان شد.
6 - اینجا در مصرف دستمال و سایر ملزومات مصرفی محدودیتی نیست چون ما خودمون اینقدر فرهنگ داریم که بدونیم چطور باید از ملزومات مصرفی استفاده کنیم.
در نهایت من میخوام دعوت کنم از هرکسی که براش مهمه که بیاد و محیط شرکت مارو از نزدیک ببینه و واقعیت های عینی رو با چشمش مشاهده کنه تا مشخص بشه که واقعیت چیه.
امیدوارم حال همه همیشه اینقدر خوب باشه که نخوان با دروغ خودشون رو آروم کنن.
با آرزوی موفقیت برای همه دوستان
